瘋狗法則的執行規則，以咬制咬，目的就是亂咬制人，最后自己也被咬死。這兒就有這樣的一個例子。原本是一個共有的縣辦集體企業。由于市場體制，劃帳給了康老板，變為一個股東制私企。說起來康老板可是經營管理上的奇葩，不換思想，就換人的理念，一度將這樣一個地處偏僻的小企，變得生龍活虎起來。在一人獨大的前提下，恰逢其時，市場好轉，大賺了一把，這樣坐定了家族式管理方法，其理念是一貫到底。慢慢地做老實事的人，說老實話的人，越來越靠邊站；說假話的人，逢人拍馬的人越來越緊圍在其身邊，特別是他手底下的中層領導可是已學得出神入話，貓精，猴精的似家人。文德不長，粗言穢語漸盛，工作中都是脫口便出。
這兩年市場低迷，現在有撥云見日之勢了，是該大賺的時候，可產量就是上不來?？道习逡来螕芡ǜ魃a車間主任的電話，詢問：
“咋回事，產量這個低？”
“沒事，我這好著呢？康總！”
“哪為何產量上不來？”康總追問。
“我也不知道。反正我這里，來多少，我們完成多少。請康總放心！”各主任都有一致回答。
康總冷嗤一聲：“產量拿不出來，處罰你們三千。服吧？”
“服！”電話那頭主任們都點頭哈腰地回答。
康老板不干心，順藤摸瓜地追查下去，其結果是成品的推給烘焙的，烘焙的說給熱工，熱工的推給半成品，半成品推給原料，原料的說供應，就是不知道為什么，各人都像沒事人似的。
康老板似瘋狗一樣火吼了一日，還是找不準對象，便按自己的處理方式，各打五十大板，各部門都罰款三千。各部門掌門人都是晗笑默許。康老板還是氣不過，并讓親信二把手，也叫二把刀的胡非繼續調查。他可是一個有名的瘋狗樣的人。按老板指示，一定要抓出敗類，讓他走人。
胡非可是康老板的哥們加助手，利潤最大化的傳播者和執行者，完全的理念都是為老板著想，完全是按最低的資源獲取最大收獲進行運作，人人對他是畏而遠之。他的權力可是一人之下，數百人之上，只要一不順眼，不是罰款，就是讓人。他確實展現出了私企的獨特魄力。
第二天一早，胡非便身著嶄新的皮茄克進了車間。
剛一踏進成品車間大門，主任苗三便趕緊跟過來?？粗\送帶上，三三兩兩的成品稀疏可見，包裝工人封口，稱重，裝箱的重復動作。便貼近身前，問：“現在運行正常嗎？”
“正常?！卑坠庸と嘶卮?。
“現在產量高嗎？”
“不高。比起原來低多了。”
“為什么？”
“不知道?！惫と祟^也不回的應答。
“罰你五十元?！?/p>
白褂工人氣呼呼地說：
“憑什么？這管我求事。”
這時，苗主任向白褂工人使一眼色，忙圓場：
“胡總，罰的是。接受，接受！”
胡非轉過來問苗主任。
“你知道嗎？”
“知道?！?/p>
“你罰五百吧？”
“接受，接受。”苗三點頭哈腰地送走了這尊瘟神。
隨后，來到烘焙車間，由于時常登錄，有不少人認識。也罰了不少錢。一進門倒碰了個不理不采。
看著烘焙輪條慢慢地移動著，走近一位叫老黑的烘焙工，問：
“現在烘烤運行怎么樣？”
沒聲回答。又走近另一位工人旁，又問：
“現在烘烤效果怎么樣？”
還是無聲應答。人家也是不理不采，怒從心生，便大聲道：
“你們告訴李滑頭，去辦公室交500塊，否則回家抱孩子去。”說完氣沖沖地走了。
轉眼間，來到熱工車間，進門看見操作工們坐在操作室休息，便沖熱源供應工嚷道：
“你們勤快點，別坐著了，將熱源供大點的，巡查去。公司產量上不去，就是像你們這般懶蟲造成的?！?/p>
“沒有，胡總，我們剛進來。您看！都還流著汗呢？”一人分辯。“你別跟我叫！喊你們主任交錢去。這時誰人也不說話了?！?/p>
轉身又進了原料車間，一進門，便罵道：
“他媽的，你們吃球了，和面的速度來快點呀！半成品做快點兒呀！產量這個低，告訴王主任速度快起來，否則交罰款去。”
沒有一人睬他，尿他。這時王主任剛巧進門撞個正著。剛在門外聽到胡狗的聲音，不好直頂，便邊走邊說：
“沒問題，他媽的調進快速檔！撐死狗娘養的。”
望都未望胡非，便下了命令。原來他也是剛從康總辦公室出來，被罵的狗血淋頭。所以心里已有火，再加這一激。他也像瘋狗一樣亂吠起來，見人便罵，看誰都不順眼。
胡非看這戰勢。難討便宜，撤了。之后，干脆呆在烘焙車間吧！這主任還能聽點兒。
這時，烘焙房開始忙碌起來。由于量大，烤不熟，烘焙主任李旺一面在引導烘焙，一面看著扎堆的半成品發愁。心里早在旁算，康總正在氣頭上，昨天才許下的諾言，如果今天搞雜了，官難保呀！這時看見胡總來了，救星來了，靈機一動，有了。便轉身向胡非招手相迎。
胡非剛一站定，便聽到李旺寒喧道：
“胡總，您來了！我們這新買的調速電機什么時候來？現在的電機壞了，調不起檔來，您是不是給問一下？還有，您看現在熱源溫度不夠，給您幫著問一下，這些雜種在制拌呢？像這樣要影響產量的?！?/p>
胡非聽后，看了一忙碌的工人和扎堆的半成品，思索起來。前一問題扯到供應部，那是老板他小舅子。了解過，一來惹不起。二則早聽他小舅子所說，由于老板處處欠債，?？帐值溃暡缓谩，F在買東西已很難啦！知道的都不賣給我們。就是現金兌現，人家都不賣。不直對我們公司，得通過代理商。不知道的，一次以后，人家也是不與我們合作。現在這圈已越來越小，一下便傳遍了。所以現在難買呀！我也沒轍。至于第二個問題，還可督促一下。胡非靜思了一會，便撥通了熱工主任的電話。
“嗯，金主任嗎？烘焙這點溫度不夠？你去看下咋回事?！?/p>
“我不在車間，我已命令他們燒滿負荷了。”
“哪咋個溫度還低呢？”
“不知道?！闭f著金主任掛了電話。
接著，胡非又撥通了熱工操作室電話。
“你們熱源燒到幾度？”
“260度?！?/p>
“加到300度呀？”
“已經加滿進煤量了，溫度就是升不上。”
“那為什么？”
“不知道”
“罰你50元？”
“憑什么？”
“憑你不稱職，做為熱源工，一樣也不知道?！?/p>
“哪行！您稱職，就將拖我們3月的工資發來，我愿交。”
“你將電話拿給其他人?！焙偛荒蜔┑卣f。
“喂！”
“喂！我是！您還有啥事？”另一熱源工接過話筒應答。
“現在的煤燒不起溫度嗎？”
“嗯！”
“告訴我實話，現在燒的煤丑么？”
“確實?！闭f著，將話筒遞給了一位剛進不久的新工人。
“哪現在燒著哪兒拉來的煤？”
“開元的?！?/p>
“分析不是優質煤嗎？”
“假的，分析數據是造的，全是劣質煤?！鳖D了一會，新工人又接口小聲道：
“還聽說這是胡總前兩天搶著拉進的高價煤，不知吃多少回扣呢？”這新工人可是一大膽的主。
“放屁！你下崗了?！焙羌づ卮筮?。
新工人緊接著又問：“您是哪位？”
這時，胡非的小八撇胡子，氣得差點翻了個。"啪！”將電話摔在地上，氣沖沖地走出門去。此時，胡非才知道被老板算計了。好處老板收了，惡名丟給自己。這煤實際是老板自己進的，自己只是掛了個名。自己真瘋了。
第三天，胡非沒有來上班。一星期后，胡非也沒來上班。聽說公司給其戴上一頂瘋狗的帽子，將其辭退了。在職人員，人人都向公司交了10~300元不等的罰款。瘋狗事件過了，事情平息了。
一個月后，另一波狂犬風暴又來臨了。
