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市場經理的主要職責篇一
1、主持市場推廣部日常管理工作。
2、負責組織制定公司全年營銷企劃工作計劃,并分解落實完成。
3、負責公司品牌建設和管理工作,審定各項宣傳推廣品牌形象的公關活動方案。
4、負責對下屬員工進行業務指導、培訓和考核工作。
5、負責編制各類宣傳推廣費用的計劃,監控預算執行情況并及時呈報。
6、負責主持項目的營銷策劃、平面制作、宣傳推廣、媒體選用等工作。
7、負責對廣告的業務審批工作,按計劃合理支配、使用公司批準的廣告經費,并合理控制成本。
8、負責公司活動宣傳策劃,組織撰寫宣傳推廣文案、廣告創意設計等。
9、對營銷策劃方案的實施效果進行跟蹤研究,以便及時修正方案,改進工作。
10、完成領導臨時交辦的其他任務。
任職要求:
1、市場營銷、廣告傳媒、品牌傳播等相關專業專科以上學歷;
2、服裝品牌策劃相關職位工作經驗3年以上,懂服裝品類相關知識
3、對相關的品牌和市場推廣有深入了解,有品牌推廣經驗;
4、較強的撰稿和文字編輯能力,深厚的文學功底,能撰寫產品圖冊、廣告、宣傳片等文案創作能力;
5、能夠獨立設計整個設計、推廣方案,活動策劃等宣傳活動方案。
6、熟練操作相關平面設計(ps、coreldraw)、ppt等應用軟件,
市場經理的主要職責篇二
職責:
1. 開發新市場,發展集客機構及學校資源,拓展產品銷售渠道;
2. 管理維護集客機構客戶關系以及客戶間的長期戰略合作任務;
3. 負責對接集客機構的項目合作,并做好集客團體活動的支持工作;
4. 負責集客機構客戶信息檔案的整理匯總;
5. 為集客機構客戶提供專業培訓及服務支持。
任職要求:
1. 工作地點:白鹿原麥草人農業公園;
2. 25歲至35歲,大專及以上學歷,營銷、公關等相關專業或工作經驗;
3. 具備一定的市場開拓能力,情商高,思維敏捷,公關能力強;
4. 具備良好的組織協調溝通能力及全局把握能力,能夠獨立協調處理好對內對外各種關系;
5. 具有較強的事業心與工作熱情,積極主動的工作態度,以及團隊協作精神與大局意識;
6. 有旅行社及研學拓展等集客資源者優先。
市場經理的主要職責篇三
職責:
1.通過行業研究、競品分析、產品分析、用戶洞察,進行品牌市場傳播內容規劃,通過有效的創意內容傳播提升品牌影響力;
2. 對各項市場營銷計劃進行策劃,撰寫各類方案并組織落實相應的傳播內容和監督(如市場品牌推廣活動、節日營銷活動、渠道聯合推廣等線上、線下活動);
3. 熟知各類常用媒體的宣傳風格和宣傳手段,尤其是對于網絡流行詞以及流行風格具有高度敏感性;
4. 跨界整合:同不同領域的行業公司、服務機構展開跨界合作,并借助合作資源進一步提升品牌的美譽度和消費者好感;
5.結合渠道和項目特性,策劃資源配置方案,推進活動項目,與各部門溝通建立聯系;
6.負責公司雙微的內容創意、發布,傳播公司品牌產品,導入流量。
崗位要求:
1.本科及以上學歷,廣告、市場營銷等專業,5年以上廣告、媒體、快消品行業營銷經驗優先考慮;
2.對日用百貨行業有一定興趣及了解,對產品及熱點敏感,有創意思維,整合營銷傳播執行經驗者或市場品牌策略分析能力者優先;
3.有較強的市場洞察能力,能敏銳把握市場動態和方向;
4.具備良好的創新意識和能力,具備較高視覺鑒賞創造能力;
5.具備良好的溝通和表達能力,高度的工作熱情、能夠承受較強的工作壓力。
市場經理的主要職責篇四
職責:
1、確定市場營銷戰略及活動計劃,對執行過程進行控制,協調市場部與各部門之間的對接工作;
2、負責品牌市場活動策劃和執行、異業合作、市場調研、區域活動策劃與執行、各渠道開發與維護;
3、負責或參與進行企業文化的建設,做好組織、激勵工作;
4、招募及培訓地推人員,完成地推到訪指標;
5、負責公司總體市場戰略的規劃,組織和監督實施年度市場推廣計劃;管理監督市場費用的使用、控制市場成本,完成上級指派的其他工作。
任職資格:
1、全日制大專及以上學歷、5年以上市場工作經驗,2年以上市場團隊管理工作經驗者優先;
2、具有敏銳的市場洞察力、豐富的市場營銷企劃時間經驗,深刻了解互聯網各種推廣手段;
3、熟悉傳統互聯網、移動互聯網、藝術教育培訓行業對流行趨勢、熱點事件、話題事件有高度敏感度和理解能力,能因此創造高質量的線上及線下活動,達成良好的營銷效果;
4、具有優秀的數據統計、分析能力,能夠從數據中發現并解決問題;
5、具有較強的活動策劃與組織的能力;
6、熟練使用辦公軟件。
市場經理的主要職責篇五
職責:
1、負責組織制訂各類相關制度,并根據市場開發管理制度體系的發展需要,適時地增減、調整。
2、根據市場開發進度要求,組織制定市場開發總進度計劃,并按照相關制度規定調整。
3、領導制訂本部門年度工作計劃、目標責任,報公司批準后,督促本部門各職能組、各區域業務負責人、或與相關部門共同完成。
4、負責各項目市場開發全過程的管控工作。
5、處理規定權限內各項目事項的審核、審批。
6、負責本部門人員績效考評、考核工作。
任職要求:
1、大學本科或以上學歷,市場、環境工程等專業;
2、熟悉江西省及周邊地區的危廢行業,對市場動態有清晰的認知;
3、具有五年以上環境服務、循環經濟及資源化利用或危廢處理行業經驗;
4、 熟悉行業內的市場運作程序,對危廢處理市場有敏銳的洞察力和判斷力;
5、有豐富的談判技能,能迅速與各方建立良好的合作關系;
6、主動靈活,認真負責,抗壓能力強;
7、認同公司企業文化,具有高度的敬業精神和職業道德操守。
市場經理的主要職責篇六
1、基于公司的發展戰略,制定相關營銷計劃;
2、組織開展市場統計分析和預測工作;
3、制定市場部活動的年度計劃和預算;
4、對發布的廣告及開展的市場活動進行效果評估,并進行改進;
5、配合廠家廣告發布和市場活動執行;
6、宣傳品設計制作;
7、設計并提供給顧客附加服務內容;
8、負責公共關系的維護;
9、本部門員工發展計劃及激勵;
10、協助總經理完成其他相關工作。
市場經理的主要職責篇七
職責:
1、負責拓展公司業務,制定營銷計劃,完成業績指標。
2、 負責組建、管理營銷團隊,對營銷人員進行培訓、指導、考核等。
3、 負責營銷渠道開發與管理。
任職資格:
1、市場運營、建筑管理及相關專業優先考慮;
2、2年以上建筑、裝飾裝修行業市場運營經驗;
3、對建筑、裝飾裝修行業運營工作和裝配式建筑有較深刻認知;
4、熟知建筑、裝修行業相關規定以及法律。
市場經理的主要職責篇八
1、負責制定各項招商管理制度、運作規范和流程,負責招商統籌工作;
2、負責根據古城項目發展的整體目標,負責制定招商計劃、招商策略及系統的租金收益模型、招商租賃政策等;
3、負責擬定租賃合同文本、招商定位、業態規劃等工作;
4、負責收集、整理并分析閬中及周邊市場信息,圍繞古城文化進行深度挖掘,對市場及項目周邊進行調查、研究,以供決策參考;
5、負責市場方向的日常運維事宜,負責市場的具體工作落實;
6、負責與相關市場合作方及時、有效的溝通交流,建立良好的合作關系,提升企業市場影響力與提高合作效益;
7、負責完成領導代辦的其他工作。
市場經理的主要職責篇九
1、根據公司計劃,制定并實施所負責區域招商計劃,確保銷售及開發目標達成;
2、開發客戶、產品宣傳,與客戶洽談合作意向;
3、市場部產品知識培訓、講解,做好代理商的維護工作 ;
4、市場部相關文案編輯工作;
5、負責代理商開發、維護,協助代理商市場開發上量;
6、參與市場調研,收集競品信息,報上市場動態相關報告;
市場經理的主要職責篇十
職責:
1. 參與制定公司總體市場發展戰略以及市場發展目標;
2. 全面負責市場推廣、品牌宣傳與業務運營等工作;
3. 負責擬定公司產品整體品牌策略和發展規劃,制定品牌傳播方案并組織實施;
4. 負責公司品牌形象和價值提升的持續優化,提高品牌知名度;
5. 負責對外的合作、推廣和宣傳工作,網站合作與聯盟、媒體合作、新聞炒作、口碑合作等各種營銷活動
6. 收集、分析行業市場及競爭對手狀況,制定產品推廣策略、執行規劃和效果預期;
7. 持續優化、合理配置人力資源,組建、帶領并培養團隊成員,打造高效、高執行力的團隊;負責市場團隊(包括策劃和設計團隊)的日常管理。
任職資格:
1. 本科及以上學歷,具備20xx年以上市場及管理工作經驗,思維敏捷,有出色的組織管理、協調能力,熟悉高科技行業、產品與用戶群體優先考慮;
2. 擁有完整的市場拓展、團隊建設與管理經驗,敏銳的市場嗅覺,能夠為市場產品推廣和品牌策略提供有力支持;
3. 對于設計有自己的見地,并有成功組織大型線下市場活動經驗與案例
4. 具備消費者洞察能力,理解消費者需求和心理;
5. 具備優秀的團隊管理能力、溝通表達能力、組織協調能力和抗壓能力。
6. 豐富的各類媒介資源,廣泛的社會人脈關系
市場經理的主要職責篇十一
●負責公司整體市場營銷推廣工作,完成公司潛客開發任務
●負責當地市場本品、競品、同級車型的分析,并編寫市場分析報告
●結合銷售、售后部門的業務需求,共同規劃和開展年度、季度、月度營銷活動計劃
●負責公司展廳、售后車間等環境氛圍布置物料的訂購,并按汽車標準規范布置
●及時了解銷售/服務接待、車間等廣宣物料需求,并負責所需物料的訂購、下發等工作
●協助總經理主持銷售、售后部門的營銷會議,商討階段性營銷策略,共同制定市場推廣計劃,并負責市場活動策劃及監督執行
●嚴格執行廠家汽車市場營銷相關政策流程,并向區域及大區匯報市場工作任務、行動、結果,確保及時、完整、準確向提交市場活動相關資料
●定期維護當地媒體關系,引導各大媒體執行吉利品牌在所屬區域的營銷策略
●協助總經理及廠家相關部門,保持與區域媒體良好關系,協調處理當地區域公共事務
●撰寫月度市場總結分析報告,并及時向總經理、區域經理和大區經理反饋
市場經理的主要職責篇十二
職責:
1、挖掘客戶信息,進行有效過濾;與客戶溝通,建立客戶關系;
2、執行公司規定的銷售政策,并根據市場反饋,提出合理跟進意見;
3、具備市場分析及判斷能力,應變能力強;有良好的客戶服務意識;
4、收集市場信息,掌握區域市場動態、特點和趨勢。
薪酬待遇:
1.行業內富有競爭力的薪酬體系:基本薪資+績效+獎金
2.完善的晉升體系:公司將對每個崗位都設計了一套完善的晉升(主管-經理-副總)