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會計人員崗位職責(zé)制度 財務(wù)人員工作制度篇一

2、參與制定工資的生產(chǎn)經(jīng)營方針和策略，為公司的發(fā)展規(guī)劃、年度總和計劃提供財務(wù)數(shù)據(jù)支持并提供財務(wù)分析;

3、參與審查重要的經(jīng)濟(jì)合同和產(chǎn)品價格的制定;

4、負(fù)責(zé)新三板財務(wù)年度、半年度報告的編制;

5、負(fù)責(zé)公司erp的推行、實施和監(jiān)管;

6、負(fù)責(zé)制定和修訂財務(wù)管理制度，檢查公司會計信息的真實性和完整性;

7、部門其他工作和公司安排的其他工作。

會計人員崗位職責(zé)制度 財務(wù)人員工作制度篇二

1、組織編制并完善資金使用管理制度、財務(wù)(成本)核算制度、財務(wù)分析制度、固定資產(chǎn)管理制度、管理費用攤銷制度和財務(wù)審計制度等。

2、主持編制財務(wù)職位責(zé)任制度以及財務(wù)系統(tǒng)人員的管理、培訓(xùn)、考核等有關(guān)管理制度。

3、定期對企業(yè)財務(wù)管理工作及財會工作的開展情況進(jìn)行考核、檢查和督促。

4、根據(jù)總經(jīng)理決定，對企業(yè)日常資金管理運作和財務(wù)運作進(jìn)行監(jiān)控，并根據(jù)企業(yè)規(guī)定的權(quán)限對企業(yè)各部門的各項預(yù)算和費用計劃進(jìn)行審批。

5、定期對企業(yè)經(jīng)營狀況進(jìn)行階段性的財務(wù)分析與財務(wù)預(yù)測，向總經(jīng)理提交財務(wù)分析及預(yù)測報告，并提出財務(wù)改進(jìn)方案及合理化建議。

6、組織制定年度審批工作計劃，并根據(jù)企業(yè)規(guī)定實施年度財務(wù)收支審計、經(jīng)營成果審批和房地產(chǎn)項目審計等工作。

7、根據(jù)企業(yè)規(guī)定的權(quán)限，對企業(yè)工程物資、設(shè)施、設(shè)備的采購價格進(jìn)行審批和監(jiān)督。

8、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督所轄部門員工的工作，指導(dǎo)并參與財務(wù)系統(tǒng)員工的培訓(xùn)和考核。

9、負(fù)責(zé)薪資、福利的管理和發(fā)放工作，處理其他有關(guān)工資、福利等工作。

10、審核會計核算的各項目月收入、成本、成本率、費用。

11、檢查各項目的現(xiàn)金、收入、成本。

12、不定期抽查出納備用金，做到賬實相符。

13、組織并參與會計憑證裝訂、財會資料檔案管理。

14、安排、組織并參與月末項目庫房盤點。

15、負(fù)責(zé)公司工商年檢、審計報表。

16、安排年底公司資產(chǎn)盤點。

17、負(fù)責(zé)公司財務(wù)月違規(guī)及庫管員處罰。

18、負(fù)責(zé)外賬的輸入。

19、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他工作。

會計人員崗位職責(zé)制度 財務(wù)人員工作制度篇三

1、負(fù)責(zé)財務(wù)制度的擬定工作，規(guī)范財務(wù)會計制度和計劃;

2、負(fù)責(zé)協(xié)助上級審核記賬憑證、核對調(diào)整賬目、預(yù)算分析、控制日常費用、管理固定資產(chǎn);

3、協(xié)助公司財務(wù)總監(jiān)對各部門執(zhí)行預(yù)算制度，實時控制預(yù)算情況;

4、及時編制會計報表，撰寫報表說明，進(jìn)行會計分析后上報;

5、監(jiān)管公司出納、會計的日常工作，審核，控制和完善內(nèi)部帳務(wù)流程;

6、負(fù)責(zé)公司人員工資核算，兼憑證的復(fù)核工作。

7、負(fù)責(zé)統(tǒng)計、打印、呈交、登記、保管各類報表和報告;

8、負(fù)責(zé)稅務(wù)發(fā)票的申購和營業(yè)稅的申報工作。

9、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報和上繳，維護(hù)好銀行、財稅機關(guān)等外圍關(guān)系。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。