無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編幫大家整理的優質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇一
1.1保持宿舍內、外清潔衛生,不隨地吐痰,亂扔果皮、紙屑、煙頭等雜物。
1.2每月1號或每周星期一由保安班長安排當月或一周內務輪值值班員,并張貼公布。
1.3內務值班員負責當天室內、門前責任區、衛生間的清潔衛生及公共物品的擺放。
1.4保持床面、墻面整潔,床上除了被子和枕頭外,不能放置其他物品(枕頭放于進門的一側,被子放于另一側),墻面不得亂涂亂畫和張貼。
1.5鞋子按要求擺放成線,鞋跟由高到低的`順序排列,香皂、毛巾按要求置于規定位置擺放成線。
1.6保持室內、放物柜內的整潔,室內、柜內不能擺放其它沒有定位的物品。
1.7人員來訪必須以不影響他人休息為前提,原則上接待時間不得超過二小時,來訪人員必須21:00前離開宿舍;來訪人員不得擅自進入保安員集體宿舍;未經客戶服務中心主任批準不準留宿外來人員。
1.8未經客戶服務中心主任批準任何人不得在外居住;未經保安班長同意,保安員不得私自調換房間或床位。
1.9保安員外出必須請假,請假外出及非值勤隊員21:00前必須返回宿舍休息。
1.10宿舍內嚴禁存放易燃、易爆、劇毒及其它危險品。
1.11宿舍內應保持安靜,不得在室內喧嘩、打麻將,以免影響他人休息;打撲克和進行一些娛樂活動應注意他人休息,不允許帶任何賭博性質的活動。
1.12宿舍內不得設置爐灶炒菜做飯。
1.13夜間休息時間任何人不得吵鬧哼歌,交接班人員要做到輕手輕腳不得影響其他隊員休息。
1.14宿舍內的電源插座只能用于對講機充電及小功率電器。
1.15講究公共衛生;室內、外公用洗臉盆應保持干凈,廁所內應沖洗干凈,保持清潔無異味。
1.16所有保安員不得衣衫不整在宿舍外公共部位活動。
2、內務衛生標準
2.1宿舍地面干凈,無痰跡、果皮、紙屑等垃圾。墻面整潔無亂張貼、蜘蛛網等。宿舍內玻璃干凈無污漬。
2.2床上除了被子外不能放置其他物品,被子樣式應統一并疊成方形,床單樣式統一,床單表面整潔無異味;床下鞋子應擺放成線,鞋跟由高到低的順序排列;制服、便裝應掛在指定位置。放物鐵柜擺放整齊表面無灰塵。
2.3口杯、牙具、香皂盒、水桶、毛巾按要求置于規定位置擺放成線。
2.4墻面、門窗、和其他區域無亂寫、亂畫、亂刻、亂張貼、亂懸掛現象。
2.5沖涼房和洗手間及時沖洗,無污垢、雜物和異味。
2.6宿舍內無易燃、易爆、劇毒及其他危險物品。
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇二
為維護正常的教學、生活秩序,使學生有良好的學習、生活環境,培養學生自主、自理精神,特制訂本條例。
1.全體住宿生應自覺遵守《中學生日常行為規范》和本條例,服從管理教師和管理人員的管理,積極配合學生宿舍管理部、
2.管理辦公室排定寢室后,個人不準擅自調動,床鋪、桌柜等必須按指定編號使用;
3.愛護公共財物,維護公共衛生,節約水電,不將飯菜帶入宿舍樓;
4.保證安全,嚴禁在寢室內外私拉電線,嚴禁使用電爐、電熱毯等電熱器具,嚴禁使用蠟燭、焚燒廢紙。
5.不準在寢室和走廊內進行球類和**類活動;
6.上課期間(包括晚自習和課間休息)不準私自回寢室,特殊情況需經學生處或值班領導書面同意;
7.男女生之間不能進入對方寢室,寢室不得留宿外來人員和非住宿生;
8.遵守作息制度,晚上熄燈后不喧嘩,不做其他有礙他人就寢的事情。
9.每個寢室應建立值日生制度,由其負責寢室內外環境衛生;
10.寢室衛生應做到:
(1)床鋪平整,床上不亂放東西,被子疊放整齊,枕頭放在被子上面,統一放在靠窗一端;
(2)地面和桌面干凈、整潔,無雜物、無水漬;
(3)箱柜整潔,洗漱用品、茶杯、毛巾、鞋子、椅凳擺放均做到一條線;
(4)門框、窗框無積灰、無臟印,門上氣窗玻璃明亮;
(5)室內不亂拉繩索,不亂掛毛巾、衣物。
(6)在校期間有事不住宿,需自己向班主任和管理教師說明去向,得到書面同意方可離校。
涵江私立銀河學校宿舍管理制度
總 則
1、為了營造“文明、整潔、健康、溫馨”的'宿舍文化氛圍,保證住校學生有一個良好的生活和休息環境,保證學生正常的學習和學生的身體健康,保證學校教育教學工作的順利進行。特制定本制度。
2、管理方針: 定置管理、定期檢查、嚴格考核、嚴格獎懲
3、管理目標:干凈整潔、井然有序,做到“日常狀態就是最好狀態”。
4、管理范圍: 所有住校學生
1、學生寄宿必須根據學校寄宿條件,由學校統一管理分配,具體床位由舍
務老師和班主任編排。
2、學生必須按指定床位住宿,不經舍務同意,不準隨意調換或并鋪,違者一次限期改正,二次停宿一周。
1、由學生民主產生舍長一名,報班主任和舍務老師批準。
2、舍長負責安排本宿舍的衛生值日工作,并上墻公布,每天要督促、檢查
值日衛生工作。
3、舍長必須對宿舍的公共財產全面負責,填寫好宿舍財產管理合同。
4、舍長必須認真做好宿舍輪流值日工作。
值日職責:制止亂倒水及處理偶發事項,認真做好記錄。
5、舍長有權制止學生的越軌行為。
6、舍長必須經常向班主任和舍務老師匯報宿舍情況。
1、值日生每天必須做到早、中、晚三掃制,平時應做到見臟就掃,見灰就擦,保持全天整潔。
2、公共區域的包干范圍,每天中午統一行動,要求人人動手打掃各室的包干區。
3、被褥應折疊成型,每舍要放在同一位置,同一方向。蚊帳掛或不掛每舍都要統一。掛蚊帳的要掛好蚊帳。
4、床下鞋子應放成一直線,鞋尖一律朝前。
5、盆、杯、包等物應排列整齊。
6、毛巾、腳巾應分別晾整齊。
7、舍內不準亂掛衣、褲(雨天例外)。
8、端水進宿舍,不要裝滿盆,以免弄潮地面。
9、嚴禁隨地大、小便,嚴禁亂倒水,嚴禁亂停自行車,嚴禁隨意亂倒垃圾,
便紙要入簍。
10、清潔用具要定位放置。
11、不準隨意亂扔瓜皮果殼,不準隨地吐痰等。
1、寄宿生必須認真執行學校規定的作息制度,按時就寢和起身。
2、嚴禁打牌和下棋,一經發現,一律沒收,并責令其檢查改正,屢教不改
者以校紀處分。
3、嚴禁吸煙、喝酒,發現一次批評教育,二次以上警告處分。
4、不準亂接電源,亂拉燈火,嚴禁使用電爐,不準使用明火,違者批評教
育,沒收電器、蠟燭,屢教不改者以校紀處分并責令通學。
5、嚴禁在舍區點放煙火、爆竹,違反一次批評教育,二次以上校紀處分。
6、嚴禁-看黃色淫穢書刊,收聽黃色錄音,一經發現,將追查到底,視情節
輕重給予校紀處分。
7、不準隨意在外留宿,有事向班主任請假。
8、不準隨意留宿外客,親屬探望,如遇特殊情況,需住宿者,經學校同意,
實行住宿登記,方可住宿。
9、宿舍必須保持安靜,熄燈后不準講話、播放錄音機、聽mp3,玩弄樂
器、打手電、不準敲打墻壁。
10、學習時間不得隨便進入宿舍,如遇特殊情況憑班主任證明,實行學生入舍登記手續,方可入舍。
11、學生在宿舍內嚴禁使用手機、小靈通
宿舍總門開關時間:
關鎖時間:(1)上午第一節正課預備鈴
(2)晚自修上課前(17:50分)
開門時間:(1)當日下午洗澡時間(第三――四節)
(2)晚就寢集合整隊后(20:30分)
1、公共財產做到人人愛護,專人保管,每件公物落實到專人管理,每學期同舍長訂立一次財產管理合同,并上墻公布。期初點數交待,中途檢查,期終驗收清點,如有損壞、丟失,照價賠償。故意損壞,視其情況輕重2~3倍賠償。
2、愛護舍內墻面,保持整潔完好,不準在墻上亂涂亂畫,亂拉繩線,亂釘釘子。
3、注意節約用水,水用完后立即關好水龍頭。嚴禁打、砸、扳,以至損壞水龍頭。凡堵塞下水道、排污管,其疏通費用由各舍負責,故意者從嚴處理。不準隨意更換燈泡,以至損壞,故意損壞按第一條處理。
1、不準隨便帶外客到本宿舍閑談。
2、進出宿舍關鎖好門窗,保管好鑰匙。各自保管好衣物、鈔票、磁卡等。
3、嚴禁偷竊,對偷竊者視其情節輕重,在追回贓物的前提下,給予警告及警告以上處分。檢舉偷竊者可加分、表揚并給予適當獎勵。知情不報者給予扣分處理。
4、翻越圍墻、門窗視偷竊處理。
1、學生在舍區要做到談吐文明,服裝整潔,不穿奇裝異服,遵守社會公德。
2、對人要有禮貌,尊重老師和舍務人員,服從安排。
3、實行“星級宿舍”評比制度,每天檢查,每周小結公布,期中初評,期終總評,對連續三周檢查為最差的,除批評教育、限期改正外,并給予一定的處罰。
4、被評為“文明宿舍”,學校將舉行隆重的表彰儀式,對該舍的學生給予一定的物質與精神獎勵,其舍長可評為優秀舍長。
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇三
加強員工宿舍管理,為員工營造一個整潔、舒適、安全、有序的住宿環境。
1.寢室長每月2日前,須核對本宿舍住宿人員及宿舍內的所有財產報庫管員,再由宿管員進行登記并報餐廳負責人。
2.每月制定本宿舍的衛生值日表。
3.宿舍長有義務向餐廳負責人及時匯報宿舍內發生的異常情況,否則視情節輕重,對宿舍長進行過失處理。
1.員工晚上外出必須在24:00之前歸宿,如不能按時回宿舍者,應以請假條的形式報宿舍長請假,每月每人不能超過3次。如超過1次,宿舍長有權對違紀者處以50元的扣款。如因工作原因不能按時歸宿的,須由餐廳負責人填寫夜歸證明單。如沒有按時歸宿,且無夜歸證明單或未向宿舍長以書面形式請假的,也將予以50元/次的罰款。
2.禁止在寢室內接待外來人員,禁止留宿外來人員,凡私自留宿外來人員者,每次罰款100元,如宿舍長未對其明確指出或勸阻,則予以過失處理。如外來人員留宿期間造成公物損壞、財物丟失等,將由當事人負責賠償。
3.男女員工不得混居,不得帶異性留宿,經發現者罰款及開除
1.員工必須養成良好的衛生習慣,共同維護宿舍良好的衛生環境。
2.每位員工必須按照衛生值日表按時打掃寢室衛生,包括倒垃圾。
3.值日員工不按規定打掃衛生或不按規定投放垃圾,經宿舍長提醒后仍不執行者,由餐廳負責人給予違紀處理。
4.宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好,由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好,如檢查時發現不按要求放置者,罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者(包括扔出窗外)將視情節輕重給予處理。
5.凡在檢查中發現衛生不合格的宿舍,該宿舍長將受到過失處理,如有明確責任者,則同時給予該責任者相應的處分。
1.所有寢室的照明燈具及線路必須由專業人員安裝、維修,禁止亂接臨時電線,不準超負荷用電,不準用不符合規定的裝置,違者予以100元/次的罰款。
2.入住員工必須注意節電、節水,做到人離燈熄、電斷、水關;違者將對責任人進行罰款,如查不出責任人,則對所在房間人員處以50元/人的處罰。
3.不得使用電爐等大功率家用電器。
4.不得私自亂接電線插座。
5.要保持高度的防火意識,做到安全用電、用水。發現事故隱患,及時上報餐廳負責人。
6.如發現使用禁止使用之電器,則處以50元/次的罰款。
7.由于本人私接電源、插座而引起的火災,未造成后果給予責任者以違紀處理,造成一定后果的視損失程度給予按價賠償,并取消住宿資格直至辭退處分。
1.必須保持物品擺放整潔、美觀,嚴禁亂堆、亂放、亂扔,禁止在宿舍內墻面亂刻、亂畫、亂釘,違者對責任人予以10元一次的'處罰。
2.床上用品必須擺放整潔,被褥疊放整齊,統一放置于靠窗戶的方向,枕頭置于床的另一頭,床單平整,其他床上用品擺放有序。
3.被套、床單須經常清洗,保證干凈無異味。
4.鞋子有序擺放于床下,鞋內勿放置襪子,并保證其干凈無異味。
5.臉盆、水桶置于各自床下,并置臉盆于桶上。
6.桌上物品如牙具、口杯、書籍等雜物擺放整齊,桌面干凈無水跡。
7.衣物、毛巾掛放在兩床間的橫桿上,燈架上嚴禁懸掛任何衣服、飾品等雜物。
8.垃圾置于桶(袋)內,并由當值人員每天處理一次。
9.公用物品除按規定擺放外,每位員工都必須愛護,如屬自然損壞,寢室長要及時上報行政人事部門,如屬人為破壞,除照價賠償外,罰款20元/次。
1.23:00以后禁止放音響和大聲喧嘩,以免影響他人休息,凡在宿舍內放音響、大聲喊叫、酗酒鬧事等,影響他人及鄰居休息,使餐廳聲譽受到損壞者,除后果由本人自負外,餐廳將對當事人給予違紀處罰;如宿舍長沒提出或勸阻,則負連帶責任。
2.對凡有公物損壞的宿舍,有明確責任者除負責賠償損失外,還要追究其責任。本宿舍員工視而不見、知情不報、相互包庇而導致責任不明者,除全體宿舍員工賠償損失外,并將給予重罰;不得隨便翻其他人的東西,違者罰款20元。
3.出入宿舍要隨手關門,注意防盜;對因故離開者,宿舍長負責督促將宿舍物品鑰匙回收,并上餐廳負責人。嚴禁私自配制鑰匙和調換門鎖,如發現此類情況,將處以宿管員100元/次的罰款。
4.宿舍內嚴禁打架斗毆,因打架斗毆造成公物損壞者,除照價賠償外,視情況給予當事人警告、罰款、取消住宿資格直至辭退處分。
5.宿舍區域內嚴禁堆放易燃易爆物品。
6.宿舍區域內嚴禁使用明火,宿舍門口及通道不準堵塞,要保持暢通無阻。
7.每位員工必須按時辦理好暫住證,并將復印件交餐廳負責人。
8.員工離職時,必須在辦好離職手續后及時搬出宿舍,否則予以罰款。
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇四
為保障教職工、學生在校住宿安全,加強學校宿舍管理,營造一個舒適、衛生、整潔的生活、學習及休息環境,特制定本制度。
1.嚴禁使用電爐、電發熱管等簡易電器煮水、取暖;嚴禁使用電熱褥、電熱棒等具有危險性的電器及大功率的用電設備;嚴禁使用不合格的電器產品。
2.嚴禁私接電源和插座;嚴禁私安床頭燈;嚴禁改動電氣線路,私接路燈線偷電。
3.宿舍內嚴禁存放和帶入易燃易爆物品;宿舍內使用明火和電器設備加工食品必須有人看守,確保安全;宿舍內吸煙必須將煙頭熄滅后放入煙灰缸內;宿舍內點燃蚊香必須注意安全,應遠離易燃物品,底下應用金屬或玻璃容器墊底。
4.安全用電,做到人離電斷,嚴禁用電設備帶電待機;嚴禁在電線、照明設備上懸掛裝飾物品等。
5.設施設備出現故障必須及時報修,嚴禁在宿舍內外擅自施工搞安裝維修等。
6.宿舍陽臺、窗臺嚴禁擺放洗刷用品、花盆等雜物;嚴禁高空拋物;遇風雨天氣,在風雨來臨之前必須關鎖好門窗;
7.安全用氣,所有教職工宿舍配用的煤氣必須是與學校簽有安全供銷合同的正規公司充灌,不得收購舊瓶、爛瓶,使用時必須保持室內通風,不使用時應關閉閥門。
8.嚴禁宿舍存放管制刀具;嚴禁宿舍喂養小動物;嚴禁在宿舍從事賭博等不良活動;嚴禁閑雜人員進入教職工宿舍;如有教職工家屬、親友等來訪入住,必須按學校管理規定辦理相關手續,必須遵守學校規定,時間到期必須依時離校。
9.宿舍必須有完善的應急照明燈、疏散指示標志,有充足的消防栓和滅火器。
10.不得堵塞、占用消防通道,安全出口和逃生通道必須保持暢通。
11.學校應定期進行消防安全知識宣傳教育,所有人員必須會報警、會滅火、會逃生、會組織人員疏散。每學期組織一次宿舍防火疏散演習。
1.學校宿舍不得對外承包,不得由他人代為經營和管理。不得把危房、地下室等作為學生宿舍。對租用校外學生宿舍的學校,學校及其主管部門必須嚴格履行管理職責,建立專項的安全管理制度,明確專人管理。
2.學生住宿區應設有能監控到所有宿舍的管理室,成立學生宿舍安全管理組,并配備足量的管理員。每個宿舍設宿舍長,配合宿舍管理員做好住宿學生的各項管理工作。
3.學生宿舍一層出入口及門窗應設置安全防護設施。宿舍大門朝外開,夜間嚴禁上鎖。宿舍裝修不能使用木圍欄、地毯等易燃物。保證每生一個床鋪且床鋪符合國家有關標準,上鋪應設有符合安全要求的防護欄。小學低年級原則上不得使用雙層高架床。
4.學生宿舍按男、女分區或分單元布置,有滿足學生需要的`盥洗室和廁所。宿舍設室外廁所的,最遠距離不得超過30米,并應設有路燈。
5.學校應建立寄宿生信息檔案。實行晚點名和定時查鋪制度。加強對女生宿舍的安全管理和生活輔導。嚴禁無關人員進入學生宿舍。
6.學生宿舍應實行夜間巡查,認真落實宿舍管理24小時值班制度。
7.應定期檢查維護宿舍各類設施和用品(門、窗、水、電、床、柜等),發現安全隱患及時報告相關領導或部門,配合有關部門及時消除隱患。
8.嚴禁私拉亂接電線或使用電爐、電熱褥、電熱棒、電取暖器等具有危險性的用電器及大功率的用電設備,應當在宿舍管理員辦公室設置充電區域,嚴禁在宿舍內對各類型電器進行充電。
9.嚴禁安全通道堆放物品,定期不定期開展宿舍區火災等應急疏散演練,每間宿舍門后張掛疏散線路圖。確保消防通道暢通。
10.嚴格消防管理,每間宿舍必須有疏散平面圖,宿舍區疏散指示標志、應急燈齊全,安全通道通暢,無隔墻、阻斷、柵欄門、卷簾門等阻礙設施。
11.禁止學生帶火種、管制刀具進入宿舍;嚴禁喂養小動物;宿舍內不得燃燒蚊香;宿舍嚴禁吸煙、打牌賭博、偷盜。
12.嚴禁攀爬窗戶、圍欄;嚴禁破壞公共設施;嚴禁追逐打鬧,尤其是嚴禁在樓梯口推推撞撞;嚴禁怪聲怪氣嚇唬別人;嚴禁在陽臺上擺放物品;嚴禁從陽臺或窗口往下丟擲雜物;嚴禁閑雜人員進入學生宿舍;嚴禁男女生非正常交往。
13.定期整理、清洗、晾曬床上用品,定期清洗盥洗室、廁所等,保證宿舍衛生清潔保潔。
14.宿舍必須有完善的應急照明燈、疏散指示標志,充足的消防栓和滅火器,非出現警情,不得挪動或使用消防器械。
15.不得堵塞、占用消防通道,安全出口和逃生通道必須保持暢通。
16.學校應定期進行消防安全知識宣傳教育,宿管人員必須會報警、會滅火、會組織學生逃生。每學期組織一次宿舍防火疏散演習。
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇五
1、要講衛生,不準隨意亂仍煙頭、果殼、雜物和隨地吐痰,經常保持室內外衛生清潔。
2、要文明住宿,團結友愛,不準在宿舍內猜拳喝酒,聚眾賭博。
3、要勤儉節約,杜絕常明燈,常流水現象。
4、要注意安全,不準在容內存放易燃易爆物品。
5、要正確使用衛生器具,不準將手紙雜物丟入便池,以防管道堵塞,影響使用。
6、要愛護公物,不準在墻上亂寫亂畫,亂拉鐵絲、釘釘子,做到隨手鎖好門,關好窗。
7、要遵守上下班制度,不準在休息時間內大聲喧嘩,播放音樂,影響他人休息。
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇六
1、已簽訂正式勞務合同的員工或有特殊情況經部門經理批準的試用員工;
2、須經由部門經理和人事部經理同意;
3、須執有公司員工集體宿舍入住單;
4、服從和遵守公司員工宿舍制度。
1、入住人員先口頭請示人事部經理;
2、人事部經理與入住人員所屬部門經理準許后,通知本人到運營中心報名并填寫入住單;一式兩份,一份交前臺,一份作為入住憑證;
3、入住人員應遵照人事部門安排的時間、房號和床號入住,未經允許不得隨意調換床位和房間;
4、員工離職時,須執宿舍長簽字的住宿單'交運營中心,宿舍長須做好交接并回收宿舍鑰匙方可簽字。
宿舍長由運營中心在住宿人員中指定;
服從公司、物業區的有關規定和室長的'安排,做文明房客;
愛護公物,維護公司利益,損壞公物必須照價賠償;
注意室內衛生,養成每天清理內務的習慣;
堅決防范和杜絕傳染病的傳播和流行,提高健康意識;
提高防盜防火意識,消除各種隱患;
講究公共道德,避免影響他人和室友的休息;
員工搬離宿舍至少提前一周時間向運營中心申請,并辦理搬出的有關手續;
宿舍標準為六人一間。
1、每位員工每月交納二百元房租。
2、房租按日計算,每月十五日前搬離宿舍的員工(包括十五日),按半月計費;十五號以后搬離宿舍的員工按全月計費。
3、水電費按人平均分攤。每月十五號以前搬離宿舍的員工(包括十五日),以半月計費;每月十五號以后搬離宿舍的員工,以全月計費。
4、房屋管理費由公司統一支付。
5、宿舍公共維修費用由宿舍人員平均攤計;因個人原因導致需支付維修費用的由個人支付。
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇七
1 .自覺養成良好的社會公德與衛生習慣,保持宿舍的`良好秩序與衛生環境,使大家有一個良好的住宿環境。
2 .愛護公物,損壞按價賠償,并追究責任。
3 .墻上嚴禁亂涂亂畫,不隨地吐痰,亂扔瓜皮果屑。
4 .室內布置應井井有條,不得亂擺亂放。
5 .宿舍人員建立值班制度,做到天天有人打掃室內外衛生,保持宿舍環境清潔。
6 .保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間不得找任何借口爭吵、打架。7 .不得在宿舍聚眾賭博,酗酒鬧事。
8 .不得將外來人帶到宿舍內住宿。
9 .出人宿舍隨手關門,注意提防盜賊,做好治安防范工作。
10 .晚上有事外出,應向上一級領導通報,并于23 點前回到宿舍。
11 .保持高度防火意識,做到安全用電用火,不得隨意亂接亂拉電線,做到人走燈滅,電源斷。宿舍內不允許用電爐、煤爐,發現一律予以沒收。
12 .宿舍人員發現有偷竊行為者,一律處以罰款后開除。
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇八
1、宿舍管理
1.1保持宿舍內、外清潔衛生,不隨地吐痰,亂扔果皮、紙屑、煙頭等雜物。
1.2每月1號或每周星期一由保安班長安排當月或一周內務輪值值班員,并張貼公布。
1.3內務值班員負責當天室內、門前責任區、衛生間的清潔衛生及公共物品的擺放。
1.4保持床面、墻面整潔,床上除了被子和枕頭外,不能放置其他物品(枕頭放于進門的一側,被子放于另一側),墻面不得亂涂亂畫和張貼。
1.5鞋子按要求擺放成線,鞋跟由高到低的'順序排列,香皂、毛巾按要求置于規定位置擺放成線。
1.6保持室內、放物柜內的整潔,室內、柜內不能擺放其它沒有定位的物品。
1.7人員來訪必須以不影響他人休息為前提,原則上接待時間不得超過二小時,來訪人員必須21:00前離開宿舍;
來訪人員不得擅自進入保安員集體宿舍;
未經客戶服務中心主任批準不準留宿外來人員。
1.8未經客戶服務中心主任批準任何人不得在外居住;
未經保安班長同意,保安員不得私自調換房間或床位。
1.9保安員外出必須請假,請假外出及非值勤隊員21:00前必須返回宿舍休息。
1.10宿舍內嚴禁存放易燃、易爆、劇毒及其它危險品。
1.11宿舍內應保持安靜,不得在室內喧嘩、打麻將,以免影響他人休息;
打撲克和進行一些娛樂活動應注意他人休息,不允許帶任何賭博性質的活動。
1.12宿舍內不得設置爐灶炒菜做飯。
1.13夜間休息時間任何人不得吵鬧哼歌,交接班人員要做到輕手輕腳不得影響其他隊員休息。
1.14宿舍內的電源插座只能用于對講機充電及小功率電器。
1.15講究公共衛生;
室內、外公用洗臉盆應保持干凈,廁所內應沖洗干凈,保持清潔無異味。
1.16所有保安員不得衣衫不整在宿舍外公共部位活動。
2、內務衛生標準2.1宿舍地面干凈,無痰跡、果皮、紙屑等垃圾。
墻面整潔無亂張貼、蜘蛛網等。
宿舍內玻璃干凈無污漬。
2.2床上除了被子外不能放置其他物品,被子樣式應統一并疊成方形,床單樣式統一,床單表面整潔無異味;
床下鞋子應擺放成線,鞋跟由高到低的順序排列;
制服、便裝應掛在指定位置。
放物鐵柜擺放整齊表面無灰塵。
2.3口杯、牙具、香皂盒、水桶、毛巾按要求置于規定位置擺放成線。
2.4墻面、門窗、和其他區域無亂寫、亂畫、亂刻、亂張貼、亂懸掛現象。
2.5沖涼房和洗手間及時沖洗,無污垢、雜物和異味。
2.6宿舍內無易燃、易爆、劇毒及其他危險物品。
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇九
第一條 為給公司員工提供一個安全、衛生的住宿環境,同時提高公司宿舍的使用效益,優化宿舍管理,特制定本制度。
第二條 本制度所指的“宿舍”是指公司擁有所有權或使用權,提供給員工居住,并由公司統一管理的住宅。行政部負責公司宿舍的日常管理工作,并指定人員作為宿舍管理員。
第三條 公司宿舍分配對象:
公司全體員工;
第四條 申請宿舍的流程:申請人填寫《員工宿舍分配申請表》部門主管審批總經理審批交由行政部分配宿舍。
第五條 申請人員接到宿舍分配通知后,到行政部領取鑰匙并于7天內入住,逾期未入住視為棄權。
第六條 公司宿舍定位為單身宿舍,限一人一床位,住宿人員未經行政部主管書面許可不得留宿外人或親友,不允許擅自帶入外來人員,若因外來人員過錯引發任何賠償事項,帶入外來人員的員工應負連帶責任,公司有權視情況向其追償。
第七條 如有住宿人員離職或其它原因搬出宿舍時,應到行政部辦理相關手續后隨即遷出宿舍。
第八條 住宿人員不得擅自調換房間、床位或宿舍內的'公司財產物品,調換房間必須到行政部申請。
第九條 宿舍的水電費、燃氣費、有線電視費、物業管理費等由入住人員按單套入住人數平攤繳納。每套宿舍指定一名宿舍長組織收取費用及繳費工作。員工拒絕繳納應繳費用的,公司有權直接在該員工工資中予以扣除。
第十條 宿舍內提供的熱水器、空調、洗衣機、電視機等設備在交房時已確定都能正常使用。若員工故意損毀家具、設施的,由員工個人賠償,若不能查出是誰損壞的,由所住宿舍人員平攤維修費。
第十一條 房租費用由員工平攤,公司從工資中代扣代繳。公司按月給予員工住房補貼:試用期員工300元;轉正員工500-1000元具體按轉正級別補貼(不住不補貼)。
第十二條 為保證宿舍安全與衛生,住宿人員必須遵守以下規則:
(一)保護建筑物,愛惜附屬設施、水電及安全設備和各種家具。
(二)宿舍的清潔工作由宿舍長制訂計劃,每天安排值日人員輪流打掃,并在值日表上簽名確認,以保持房間的清潔與整齊,行政部將不定期檢查。
(三)宿舍內不得存放違禁及易燃物品,不得在宿舍區燃放煙火和鞭炮。
(四)宿舍內嚴禁私自安裝電器和拉接電源線,嚴禁使用高功率電器及超負荷用電。
(五)宿舍內不得出現任何違反國家及相關部門法律法規的行為。
(六)入住人員離開宿舍時,務必關窗鎖門,關閉所有用電設備。
第十三條 住宿人員倘若違反上述有關規定者,視其情節輕重,行政部將給予警告、罰款、取消住宿資格等處罰。若涉及違法行為,公司將報公安機關處理。
第十四條 當發生以下情形時,公司不負任何責任:
①因入住員工或外來人員的過錯(如未及時報告更換門鎖或家具、電器、地板濕滑等人為因素),導致人身傷害或財產損失的;
②因員工在宿舍發生違法行為,導致任何賠償責任的;
③因入室盜竊、員工財物遺失等,導致財產損失的;
④其他非因公司過錯導致賠償責任的情形。
第十五條 為有效執行本制度,每一套宿舍人員,須通過互相推選,指定一名宿舍長負責日常自治、安全、衛生、紀律等管理,宿舍長應到行政部進行登記,并保持與行政部的溝通。
第十六條 住宿人員的私有財物及貴重物品,應謹慎對待、妥善保管、自行負責,如有遺失,請及時報告行政部及公安機關。公司不承擔責任。
第十七條 本制度未盡事宜,按國家及相關部門的法律法規及規章制度執行。本制度作為《勞動合同》及公司《員工守則》的附件,適用人員應遵照實行。
第十八條 本制度經總經理辦公會通過后,于發布之日起實施。
第十九條 本制度解釋權歸公司行政部。
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇十
第一條為加強公司宿舍的文明建設,使員工有一個清潔、寧靜、安全、文明、和諧的生活環境,特制定本條例。
第二條本條例之規定適用于公司所有宿舍。
第三條凡需入住公司宿舍的員工應向綜合部申請,經批準后方能入住,未經批準不得入住。
第四條經批準入住宿舍的員工,必須服從管理部門安排,不得擅自變動床位,不得留外人過夜。特殊情況經宿舍管理部門領導批準的不受此限。
第五條嚴禁在宿舍區大聲喧嘩、吵鬧、酗酒、打架、賭博以及進行其他違法亂紀的活動。
第六條遵守宿舍作息時間。冬季晚上10:30分,夏季晚上11:30分后應停止一切娛樂活動,不得放高音響音量,不得有其他干擾他人休息的`行為。夜間最遲應于12:00前返回宿舍(注意關閉大門)。
第七條晚上11:00以后,男、女員工不得串門探訪。嚴禁在宿舍內做有傷風化之事。
第八條提高自我防范意識,離開宿舍時要關好門、窗,注意保管好自己的物品,注意安全防火。嚴禁將危險違禁物品帶入宿舍。
第九條嚴禁在墻壁上亂涂亂畫亂貼;嚴禁私拉亂接電線和使用350瓦以上大功率電器。
第十條:要愛護公物,節約用水用電,反對浪費。凡故意損壞床鋪、用具、門窗等公物的處以十倍罰款。
第十一條維護公共衛生,嚴禁在宿舍區、樓梯、走廊等處亂扔果皮、紙屑或倒潑臟水等。不得從樓上向下倒水、扔拋雜物;每幢宿舍樓按樓層劃分衛生責任區,實行衛生清掃輪值制度。當值人員必須認真履行值日職責。
第十二條凡離職員工必須當天搬出宿舍,不許繼續留宿。離廠人員辦妥離廠手續后,在本宿舍大部分人員在場時收拾自己的行李,無人在宿舍時不得收拾行李離開。
第十三條嚴禁將報紙、書刊或其他雜物丟進衛生間便盤,違者除承擔疏通維修費外,并處以50—100元罰款。
第十四條違反本條例規定者,視情節輕重,分別予以警告或罰款20—100元(有明確罰款數額的條款按條款規定處罰),屬累犯的可按罰款最高額加倍處罰。
第十五條本條例管理部門歸口綜合部。
第十六條本條例自頒布之日起執行。
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇十一
為加強員工宿舍管理,給大家營造一個整潔、舒適、安全、有序的住宿環境。
1、每間寢室設立室長一名,全面負責本宿舍的衛生、紀律、安全等方面的工作。
2、每月制定本宿舍的衛生值日表。
3、寢室長有義務向酒店行政辦公室及時匯報寢室內發生的異常情況,否則視情節輕重,對寢室長進行過失處理。
1、員工晚上外出必須在24:00之前歸宿,如不能按時回宿舍者,應以請假條的形式報宿舍管理員請假,每月每人不能超過3次。如超過3次,宿舍管理員有權對違紀者處以50元/次的扣款。如因工作原因不能按時歸宿的,須由部門最高主管簽屬的證明。如沒有按時歸宿,且無夜歸證明單或未向宿舍管理員以書面形式請假的,也將予以50元/次的罰款。
2、22:00以后禁止在寢室內接待外來人員,禁止留宿外來人員,凡私自留宿外來人員者,每次罰款100元,連續三次則取消住宿資格。如寢室長未對其明確指出或勸阻,則予以過失處理。如外來人員留宿期間發現公物損壞、財物丟失等,將由當事人負責賠償。
1、員工必須養成良好的衛生習慣,共同維護宿舍良好的衛生環境。
2、每位員工必須按照寢室長安排的衛生值日表按時打掃寢室衛生,包括倒垃圾。
3、值日員工不按規定打掃衛生或不按規定投放垃圾,經寢室長提醒后仍不執行者,由行政人事部視情節輕重予以違紀處理。
4、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好,由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好,如檢查時發現不按要求放置者,罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者(包括扔出窗外)將視情節輕重給予處理。
5、凡在檢查中發現衛生不合格的寢室,該寢室長將受到過失處理,如有明確責任者,則同時給予該責任者作相應的處分。
1、所有寢室的照明燈具及線路必須由工程部電工安裝、維修,禁止亂接臨時電線,不準超負荷用電,不準用不符合規定的裝置,違者予以100元/次的罰款。
2、入住員工必須注意節電、節水,做到人離燈熄、電斷、水關;
3、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器。
4、不得私自亂接電線插座。
5、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發現事故隱患及時上報工程部。
6、如發現使用禁止使用之電器,則處以50元/次的罰款。
7、由于本人私接電源、插座而引起的火災,未造成后果給予責任者以違紀處理,造成一定后果的視損失程度給予按價賠償,并取消住宿資格直至辭退處分。
1、必須保持物品擺放整潔、美觀,嚴禁亂堆、亂放、亂扔,禁止在宿舍內墻面亂刻、亂畫、亂釘,違者對責任人予以10分/次的`處罰。
2、床上用品必須擺放整潔,被褥疊放整齊,統一放置于靠窗戶的方向,枕頭置于床的另一頭,床單平整,其它床上用品擺放有序。
3、被套、床單須經常清洗,保證干凈無異味。
4、鞋子有序擺放于床下,鞋內勿放置襪子,并保證其干凈無異味。
5、面盆、水桶置于各自床下,并置面盆于桶上。
6、桌上物品如牙具、口杯、書籍等雜物擺放整齊,桌面干凈無水跡。
7、衣物、毛巾掛放在兩床間的橫桿上,燈架上嚴禁懸掛任何衣服、襪子等雜物。
8、垃圾置于桶(袋)內,并由當值人員每天處理一次。
9、公用物品除按規定擺放外,每位員工都必須愛護,如屬自然損壞,寢室長要及時上報工程部,如屬人為破壞,除照價賠償外,每次罰款20元。
1、宿舍管理員具有監督員工宿舍衛生及紀律的責任和權利,發現違規現象應及時匯報至行政人事部,如知情不報或管理不力將視情節輕重,給予至少20元/次的罰款。
2、宿舍管理員須加強員工宿舍巡視工作,行政人事部不定期組織保安及宿舍管理員對員工宿舍進行衛生、安全、紀律檢查。
3、23:00以后禁止放音響和大聲喧嘩,以免影響他人休息,凡在宿舍內放音響、大聲喊叫、酗酒鬧事等,影響他人及鄰居休息,使酒樓聲譽受到損壞者,除后果由本人自負外,酒樓將對當事人給予違紀處罰,如寢室長沒提出或勸阻,則負連帶責任。
4、對凡有公物損壞的宿舍,有明確責任者的除負責賠償損失外,還要追究其責任。本宿舍員工視而不見、知情不報、相互包庇而導致責任不明者,除全體宿舍員工賠償損失外,并將給予重罰。
5、出入宿舍要隨手關門,注意防盜,對因故離開酒樓者,宿舍長負責督促將宿舍物品柜鑰匙回收,并上交宿管員。嚴禁私自配制鑰匙和調換門鎖,如發現此類情況,將處以宿管員100元/次的罰款。
6、在宿舍內禁止打架斗毆,因打架斗毆造成公物損壞者,除照價賠償外,視情況給予當事人警告、罰款、取消住宿資格直至辭退處分。
7、宿舍區域內嚴禁堆放易燃易爆物品。
8、宿舍區域內嚴禁使用明火,宿舍門口及通道不準堵塞,要保持暢通無阻。
9、每位員工必須按時辦理好暫住證,并將復印件交行政人事部備案。
10、員工離職時,必須在辦好離職手續后及時搬出宿舍,否則予以罰款。
1. 每周一14:00各部門派一名由后勤部主管統一安排衛生檢查相關事宜;
2. 各部門負責人必須及時安排參加衛生檢查之人員,否則予以50元/次的罰
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇十二
為確保員工宿舍衛生區整潔美觀,給全體員工營造一個潔凈、優美、舒心的休息環境,特制定此實施方案
1、員工入住期間,應維護本舍環境清潔,制定輪值表,輪流打掃衛生(輪值表貼于門后)。每天各宿舍的值日人員至少要清掃一次,確保全天候清潔、整齊、規范。
2、使用和保管好電器,嚴禁晝夜長明燈,出門前要及時關燈。周一至周五晚上10:30前關電燈、電視。周六、周日晚上11:00前關電燈、電視。電器出現異常或損壞應及時報修,并說明責任。做到人離寢室燈、空調就關掉。違者扣罰20元。
3、宿舍所有垃圾必須及時倒在垃圾桶里,由各宿舍當日值日生執行。
4、每天要開窗通風,保持室內空氣清新,無異味,不合格宿舍值日生罰款10元。
5、床上用品需擺放整潔,枕頭置于床頭,床單平整,其他床上用品擺放有序。違者第一次罰款10元,第二次罰款20元,依次類推。
6、宿舍整體干凈、清潔、整齊,宿舍內外無垃圾、蜘蛛網,桌面、地面、墻面干凈清潔;不合格宿舍值日生罰款10元。
7、門、玻璃、暖氣片等擦洗干凈,不積塵土;不合格宿舍值日生罰款10元。
8、桌子上物品擺放整齊,不合格宿舍值日生罰款10元。
9、個人用品、洗漱用品等要擺放整齊,清潔干凈;違者第一次罰款10元,第二次罰款20元,依次類推。
10、各自的箱子整齊擺放在柜子上、床下或其他不干擾大家活動的'地方,鞋整齊有序地擺放在床下,有鞋架的鞋擺放在鞋架上;違者第一次罰款10元,第二次罰款20元,依次類推。
11、宿舍內不亂拉掛衣繩,不亂掛衣服,衣物放在衣柜中;墻上不得亂釘、亂畫、亂貼;違者第一次罰款10元,第二次罰款20元,依次類推。
12、不亂拉電線,無酒精爐、電熱壺、熱的快等違章用品;違者罰款50元。
13、宿舍內物品擺放應由宿舍內員工進行整理,凡私人物品亂放者,宿舍雜物亂堆者,給予拍攝曝光,連續三次不改,罰款50元/次。
14、當天值日生應監督宿舍其他人的衛生情況,其他人床鋪不干凈等,值日生同罰。
以上處罰均在當月工資中體現。
請各位員工自覺遵守宿舍制度
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇十三
一、目的:
為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊、舒適的環境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護生產安全和提高工作效益,特訂制本制度。
二、適用范圍:
入住宿舍的所有員工及公司宿舍所有房間、公共區域。
三、職責:
1、行政部是公司宿舍管理的歸口部門;
2、行政部相關人員有權對宿舍不定期的進行檢查;
3、宿舍管理員、入住員工、保安及清潔工對宿舍的安全及衛生負責;
4、保安、宿舍管理員有權對外來人員進行盤查、登記;
四、工作程序:
1、本公司錄用的試用與正式員工,需要過夜的.均可申請入住公司宿舍,需入住公司的員工必須本人申請,統一由行政部門管理安排、調整,不允許職工私自調換宿舍。
2、需入住宿舍的員工,在辦理好入職手續后,本人需寫申請報部門主管簽字確認,然后再辦理。
3、新入住宿舍人員均到宿舍管理員處領取宿舍鑰匙一把,宿舍鑰匙員工不得私自配制,若需要,由宿舍管理員統一配制;員工離職時,將宿舍鑰匙交回宿舍管理員處,如未退還鑰匙,扣20元一把。
4、員工搬離宿舍時,應在宿舍管理人員處登記,由宿舍管理人員檢查其寢室設備,設備完好后,報行政部相關人員備案方可辦理退宿手續,如有損壞,照價賠償后再行辦理退宿手續,需當日內搬離宿舍,不得借故拖延或要求任何賠償。
五、管理規定:
1、公司員工宿舍屬單工宿舍,不允許男女混住,嚴禁私自隨意調換宿舍。
2、員工宿舍將實行全員負責制,即所有入住員工對宿舍環境及次序共同維護、監督、負責,公司入住員工應愛護公司財物,有意損壞公司財物應照價賠償。
3、住宿舍的員工應講文明,講禮貌,互相幫助,互相學習,互相尊重,互相理解,體現團隊精神;嚴禁在宿舍內脅迫、恐嚇、欺詐他人;嚴禁男女戲虐或不軌行為;嚴禁在宿舍內酗酒、吸毒、賭博、打架斗毆、聚眾鬧事;嚴禁在宿舍內播放黃色音像制品及非法讀物等違法行為,一旦發現或舉報經查實后,參與者一律罰款200元,并取消入住資格及開除處理。
4、嚴禁在宿舍內散布謠言、聚會、傳播有關公司的重要文件和資料,泄露公司的機密。
5、嚴禁員工隨意將物資帶出宿舍,若需帶出,應經行政部管理員檢查同意。
6、為保證大家充足的睡眠時間,非本宿舍外來到訪人員須在21:00以前離開(如需留宿者,須在宿舍管理員處登記,但探訪人活動區域僅限宿舍區,不得在其它區域擅自逗留),若在此時間仍未離去,一旦發現或被人舉報經查實后,對被訪人處予50元罰款。 7、凡入住宿舍員工最晚歸寢時間為21:00,并在保安人員處登記;凡入住宿舍員工應自覺遵守作息時間,晚上22:00后,宿舍內停止一切娛樂活動,以保證員工休息和正常的宿舍管理秩序。
8、員工宿舍內一律禁止養家禽、家畜、寵物等。
9、嚴禁員工將違禁及易燃易爆物品帶入宿舍內存放,明知故犯者重罰。
10、加強防火防盜,嚴禁在宿舍內亂牽亂搭電源,不允許在宿舍內使用電爐、電飯煲等電器,若有發現,保安和管理人員有權予以沒收并給予相應的處罰。
11、各位員工在離開宿舍時,一定將門窗關好,并將貴重物品及現金保管好,貴重物品不得隨便亂放在宿舍內,否則遺失、被盜與公司無關;并切實做好防水、防火、防盜工作,發現隱情舉報者有獎。
12、嚴禁隨地吐痰,嚴禁在窗外晾衣服,保持室內和走廊整潔、衛生。
13、宿舍衛生由公司行政部組織相關人員每月不定期檢。
六、本制度的最終解釋權歸公司行政管理部。
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇十四
為保證員工宿舍良好的清潔衛生和有序的生活環境,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特制定本制度。
一、員工申請住宿條件
1.在本市無適當住所或上班交通不便的公司員工可以申請住宿。宿舍原則上提供給員工本人居住,套房如果帶家屬同住的,需要征求同一套住房其他員工的同意方可居住。如果因費用或相互影響引發員工糾紛或投訴的,將勸離入住家屬。
2.凡有以下情況者不得住宿:
①患有傳染病者(急性肝炎、性病等)。
②有不良嗜好者(酗酒、賭博、同性戀等)。
③攜眷者。
④與異性同居的。
⑤不能遵守本公約。
二、公司按照員工級別提供單人間、雙人間或四人間供給相應的員工住宿。住宿員工離職(包括辭職、解聘、辭退、開除等)時,對房屋的使用權自動終止,屆時該員工應于離職日起三日內,遷離宿舍,不得借故拖延或要求任何補償費。
三、由職位最高者擔任舍長,負責宿舍及住宿員工的管理。
四、住宿員工應遵守下列規定:
1.服從舍長管理、派遣、與監督。室內不得使用和存放危險及違禁物品。
2.個人床鋪須保持整齊干凈。
3.煙灰、煙蒂不得隨意丟棄。
4、洗曬衣物必須按指定位置晾曬。
5、電視、收音機、音響的聲音不得過大,以免妨礙他人休息。
6、就寢后不得有影響他人睡眠的行為。
7、宿舍不得留宿外人或親友。
8、室內禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。
9、夜間應于二十三點前返回宿舍,否則應向宿舍長報備。
10、貴重物品應避免攜入,丟失各自負責。
11、不得于墻壁、櫥柜上隨意字畫或釘掛物品。
12、廢物、垃圾應集中于指定場所傾倒。
13、節約水電、煤氣,用完即關閉。
14、不得在宿舍內聚餐、飲酒、賭博、打麻將或其它不良行為。
15、有關現有的器具設備(如電視、煤氣瓶、玻璃窗、床鋪等),本公司以完好的狀態交于員工使用,如有疏于管理或惡意破壞,酌情由相關人員負擔該項修理費或賠償費,并視情節輕重論處。
五、住宿員工由舍長安排輪值人員,負責公共地區的.衛生清潔、物品的修理、水、電、煤氣、門窗等的巡視、管理及其他聯絡事項。
六、住宿員工有下列情況之一者,除取消其住宿權利外,并呈報公司總務部:
1.不服從舍長的監督、指揮者;
2.在宿舍內賭博、斗毆、酗酒者;
3.在宿舍內留宿異性客人或外人者;
4.妨礙宿舍安寧,屢教不改者;
5.違反宿舍安全規定者;
6.無正當理由經常外宿者;
7.有偷竊行為者。
七、遷出員工應將使用過的床位、物品、抽屜清理干凈,所攜出的物品應先經舍長或主管人員檢查。
八、住宿員工應向公安機關辦理流動戶口登記事宜。
九、凡住宿員工須分攤房租、水電費和管理費等,在工資中抵扣。
十、如入住員工有親屬或朋友來訪需要留宿的,需向總務部申請,經同意并登記后方可住宿(留宿最多不得超過一周);未經總務部同意,任何人不得留宿外來人員,不得私自調換、出讓床位。如有違反,每人一次罰款100元。
員工宿舍管理制度 宿舍管理制度篇十五
為了營造“文明、整潔、健康、溫馨”的宿舍文化氛圍,保證住校學生有一個良好的生活和休息環境,保證學生正常的學習和學生的`身體健康,保證學校教育教學工作的順利進行,特制定本制度。
1、按統一指定的房間、床位就寢;
2、晚上必須在規定時間前返回宿舍;遇到突發事件或病、事假及時報告值班人員;晚上點名后不得私自離開;如有特殊情況,打宿管電話。嚴格遵守作息時間制度,按時起床、就寢、熄燈;
3、愛護宿舍內的一切公共設施,未經允許不得私自搬動;
4、嚴禁私接用電器,嚴禁亂動公用電源;
5、上課時間,不準出入宿舍區,若有特殊情況,持班主任證明,方可進入宿舍;
6、嚴禁帶領外來人員進入宿舍私自逗留,嚴禁留宿外來人員或非本宿舍人員;
7、嚴禁在宿舍內抽煙、喝酒、打牌、下棋、打架等;
8、做好宿舍保衛工作,不準把蠟燭等火種帶進宿舍,不私拿同學的物件。
9、未經班主任批準,不準直接去親戚、同學家過夜。
10、不得向窗外及其他地方亂扔雜物,亂倒臟水。
11、不能把收音機、錄音機、隨身聽、cd、手機等帶入宿舍。
12、不能在床、門、門窗玻璃、墻壁等處亂貼亂畫。
13、熄燈后,不能在宿舍內說話,影響其他人休息。
1、地面:干凈,床底無雜物,宿舍內無衛生死角;
2、窗戶和窗臺:窗玻璃干凈無塵土、無貼畫等,窗臺干凈無塵土且不亂放其他物品。
3、床上:被子、枕頭折疊擺放整齊,統一放在床尾一端;床面伸展、干凈,無雜物;
4、物品:各人相關物品必須擺放整齊,規定擺放位置的必須按規定擺放,不得亂放。
5、墻壁:墻壁無亂寫亂畫、無貼畫、無鐵釘、無粘鉤亂掛物品
1、宿舍紀律的檢查、管理由管理人員及值班人員檢查完成,并且納入全員管理范圍。
2、宿舍衛生由學校集中檢查,衛生每周抽查一至二次,結果以量化的標準計分。
下一篇:返回列表