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大學晨訓感言1000字

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晨訓感言800字的

參考一下,根據自己情況來修改。

一周一周地,一天一天地,一分一分地,一秒一秒地……來到上海政法學院的日子已經即將進入第三個月了。

作為形式司法系的大一新生,我們的晨訓生活也進行了三周,這項看似尋常卻是不平凡的活動,讓我感觸頗多。

原本以為大學的生活應該遠比高三時來得愜意,不用早早起床趕著去上課,可以時不時地睡個懶覺,但現在卻很不一樣,我要每天準時起床,然后統一著裝去操場集合。

即使沒有過去想象中的閑適,但我還是適應的。

看來高三的作息在大一依然適用。

對于晨訊的內容,我可以欣然接受,但卻不能坦然的承受。

因為我對自己的體能實在沒有太多的信心。

想想過去的中學時代,我對體育的熱情很高,但所有涉及耐力素質的活動我一律都是勉強才過關的,所以當我聽到所謂的

【第2句】:8公里的長跑時,我心里真的顫了一下,但我并不會輕言放棄的。

我相信自己的毅力可以幫助我克服難關。

說實話,我并不寄望我可以在短期內提高自己的跑步速度。

我只是希望可以通過堅持不懈的努力,以毅力挑戰速度。

晨訊表面上是一項很枯燥乏味的特殊課程,但我很享受這個過程。

這不是指我喜歡晨訊,而是說我認為如果我可以堅持完成晨訊的所有內容并通過考核。

我會覺得很有成就感,這是一項自我挑戰。

從我目前的狀態看來,我還是十分樂觀地看待晨訊這項挑戰,但是如果再過一個月,如果再增加或改動一些訓練內容,我就不知道我能否適應了。

對我而言,晨訊應該是我在大學四年里要干的第一番大事業,所以我渴望成功,也必須成功。

王靜安在《人間詞活》中寫:“古今之成大事業。

大學問者,必經過三種之境界:‘昨夜西風凋碧樹,獨上高樓望盡天涯路’。

此第一境也。

‘衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴’。

此第二境也。

‘眾里尋他千百度,回頭驀見。

那人正在燈火闌珊處’。

此第三境也’”。

靜安先生第一境寫的是預期,第二境寫的是勤奮,第三境寫的是成功。

我想我已經走過第一境,正在第二境中摸索,達到第三境應該也不是遙遠的事情吧!

晨訓心得五百字作文

從加入主席團到現在已經有一個多月了,為樹立我們的工作態度、鍛煉身體、增強個人能力、促進團隊的凝聚力,我們將進行為期一個月的晨訓.每天早上六點起床,六點半在足球場集合.首先進行體能訓練,女生跑三圈、男生跑五圈.跑完之后休息兩到三分鐘,接著搞一些有意義的活動(如:拔河比賽、詞語接龍、朗誦英語,鍛煉臺上說話能力等等)直到七點半結束.經過近一周的晨訓,大多同學都覺得很累.是的,我也有同樣的感覺.在這次晨訓中大多同學都能堅持下來,當然也有退出的.但我在想既然我來了就得堅持.記得我看過這樣一篇文章,二戰的三巨頭之一,英國首相邱吉爾是一個非常著名的演說家.他生命中的最后一次演講是在一所大學的結業典禮上,也許丘吉爾太過年邁,演講的全過程大約持續的20分鐘,但全過程他只講了兩句話,而且都是相同的:堅持到底、永不放棄!此場演講成為演講史上的經典之作.并非丘吉爾故弄玄虛,臺下的學生早已被這位世紀偉人的生命之音所深深震撼.丘吉爾用他一生的成功經驗告訴人們:成功根本沒有秘訣.如果有的話,就只有兩種,第一種就是堅持到底、永不放棄;第二種就是當你想放棄的時候,請回頭再照第一種秘訣去做;堅持到底、永不放棄.這篇文章給我的促動很大,我覺得我們在做某件事情時,不要輕易的去下決定.一旦下了決定就應該抱著一種堅持到底、永不放棄的念頭去做!當我們實在想放棄時,那么請你想清楚我們這樣做到底值不值得.就拿我們晨訓來說,它給你帶來了什么收獲?我談談我對晨訓的認識吧,我覺得主要體現在五個方面:第一讓我們養成了一個早起的習慣,鍛煉了我們的身體,增強了體質.第二鍛煉了我們的意志力,一個人有時候是逼出來的.當你在關鍵的時候你逼自己一下,你才知道你是否真正地戰勝了你自己,才知道你到底有沒有進步 .第三鍛煉了我們個人能力,比如:口才、膽量、做事方法等方面.第四增強了我們的團隊意識,讓我們懂得在一個團隊應該怎樣相互幫助、相互合作.第五讓我們彼此都獲得了一份最純真的友誼,這是最可貴的也是最難得的.我想當我想到這些時,已經沒有任何理由讓我不堅持下去.所以說當你做某件事腦子里產生想放棄的念頭時請你仔細想想.既然談到晨訓那我也說說對于我們這個團隊的看法,就這一周晨訓讓我覺得我們這個團隊沒有太嚴厲的紀律性.要有像部隊那樣鐵一樣的紀律.不說一定要像部隊那樣,但做什么事該怎樣就得怎樣,要有一個明確的目的性.因為在我看來一個團隊的紀律就相當于一個人的靈魂,一個團隊沒有了靈魂就像一盤散沙一樣沒有戰斗力.所以說一個團隊的凝聚力,不當當靠幾個人去做什么事就能體現出來的.最后我希望我們主席團全體成員,能夠團結合作、勇于擔當.抱著堅持到底永不放棄的態度去對待晨訓,我想到了晨訓結束的最后一天.你們可以很自豪很驕傲的豎起你的大拇指大聲的說出來“你是最棒的”.

求幾篇大學學生會晨訓心得

求幫助

在……的這些日子,最大的快樂就是每天都在變化,每天都能學到很多新的東西。

先前的晨會學習一直是……在培訓,今天在劉老師的邀請下……來到……為我們的伙伴講了一堂非常有深度的課程。

其實任何培訓課的肯定是不一樣的,就好比今天龍老師講的課程一樣,同樣是聯合……的人,有一部分人聽了就覺得非常不錯,而有一部分人可能就覺得不太適合自己。

我個人認為:知識、觀點、思想是沒有對錯的,主要是看你站的角度,和是否適合你。

那對我而言,今天老師講的對我就很有用。

首先:我不談他講的東西是否有多專業,但是作為一個演講者站在講臺上的那種自信、激情、互動他已經做的非常好了,通過投球的故事給我們闡述了一個觀點:一個人的潛意識很重要。

更多的是一個人在生活、工作上的一個原則,只要我們內心有了一個認定的原則,那外界因素對我們基本就不是很有用了。

通過鼓掌這個游戲我想到的是:其實很多時候我們可以尊重我們的領導,但絕對不是完全、盲目的去服從。

如果我覺得我可以有更好的辦法去完成這樣的任務的話我們就要踴躍的站出來。

在我們傳統的企業里面一般都是領導說什么可能并不能給員工帶來什么影響,但是領導做了什么

這個一定能影響下面的員工的一個言行舉止。

當然上述只是這個課程的小小引入而已,今天老師講的這堂課我從三個方面來闡述我對這堂課程的理解和認知。

第一:原則。

在這個課程中老師不止一次的強調“原則高于制度,制度高于領導”。

在很都傳統企業剛好相反,他們往往是“領導高于制度,制度高于原則”。

其實造成這樣一種局面不是哪一個領導人的問題,也不是哪一個員工的問題。

而是中國幾千年封建歷史的發展釀造了這樣一個現象。

我們看古裝劇上面都經常講道:“天子犯法與庶民同罪”,但是有哪個看到皇帝犯法了真的是與庶民同罪的

歷來就沒有

今天的政府官員都善于玩弄權術,那不也是古代帝王常玩的伎倆嗎

用也用,會用也會用。

所以,要改變這樣的一種觀念不是每天喊一喊口號,說一說目標就可以的。

在這個原則的基礎里面,作為中國人的我們又把另外一個東西參合在里面了,那就是“面子”。

大部分中國人都確實有這樣一種因素在里面,總喜歡打腫臉充胖子。

其實這樣苦的也是自己。

而從工作的角度來分析這個面子,很多時候我們都知道領導的決定是錯的,可是我們就是不敢說,很多時候如果我們的員工或是下級有不同的意見,領導一般用一句話語就回答了下面的不同意見,而且這句話百說百靈,這句話就是:我們這個是軍隊化管理,可以建議,但是要絕對服從

那你說我們還能說什么呢

最好的選擇就是像老師一樣,領導永遠是對的,我們如果覺得確實格格不入,OK

你走就可以了。

總有適合你的公司。

這個也是龍老師今天講的一個潛在觀念。

很多時候我們的員工覺得公司不好,領導的決策不好,往往不是出來問題,而是我們的員工想了經理該想的問題,但是他的心胸和格局卻不是站在經理的覺得去想的,所以導致了這樣的一個落差現象。

通過龍老師這樣一說我也明白了自己今后在工作中的定位,我只要做好我的本質工作就可以了,不該我考慮的我完全沒有必要去考慮。

第二:團隊執行力。

這堂課程的主題就是“團隊執行力訓練營”。

如何打造專業且優秀的團隊

如果打造一個執行力強的團隊作為決策者如何提高團隊的執行力。

他在講到如何提高團隊執行力的時候提到了傳統企業經常會走入的三個誤區:規章制度、薪酬問題、素質問題。

在老師的眼里一個團隊執行力的保證其實和這三個因素沒有關系,更多的還是這個團隊的凝聚力,這個團隊有沒有一個核心的東西,這樣一個核心的動力會趨勢下面的員工去執行這樣的一個事情。

就好比我們聯合一百一樣,沒有高的工資,沒有高的待遇,但是我們聯合一百的人都會心甘情愿的去為這樣一份事業付出

這就是團隊要具備的核心。

當然不同的公司肯定有不同的管理制度。

同時一個團隊是否能很好的去執行員工還要弄清楚另外三個問題:什么是公司

公司是不是家

什么是人性化管理

第一個問題主要是想告訴員工,任何公司是以賺錢為目的的,如果這個公司的成立不是贏利,而是在虧損,那基本上這個公司就是在犯罪。

第二個問題的話主要是要員工明白,任何公司打造家的文化并不是說公司就是家,這兩個詞語覺得是不能化等號的。

就好比我們聯合一百,我們每天的確是在營造一種家的氛圍,可這并不是我們的家。

公司的財務,公司的財產等等一切那都是我們不能像家一樣隨隨便便就能動的,也不能說就真的像家一樣你想坐就坐,想站就站。

公司有公司的制度。

第三一個問題談的是老板對員工的一個管理、包容度。

如果一個員工同樣的錯誤犯兩次這是絕對不可原諒的。

同時,一個團隊的執行力得以保證,還有一個很關鍵的東西, 那就是我要講的第三一點:團隊里面的人是否都是職業人。

說到職業人很多人可能都覺得我穿上西裝,打上領帶,每個月有客觀的收入就是一個職業人了。

其實不是這樣的,老師在這里并不是用職業人來形容的,老師講的是職業選手,這樣一個名詞我是分開認識的,什么是職業?什么是選手

職業就是無論任何時候,任何情況,都不會放棄自己所做的工作,

選手就是無論我的對手是誰,在結果沒有出來的時候我都堅信我能贏,在選手的心理沒有輸,就像喬丹投球一樣,在他的潛意識里就只有贏球,沒有輸球的概念。

所以他直到投到十八個的時候才沒有進球。

這就是我所理解的職業選手。

同時這里作為一名職業選手除了你要具備這樣的素質之外,你還應具備商業人格。

什么是商業人格

商業人格就是:獨立---責任,獨立----原則。

商業人格的兩個標準:一個是成人的邏輯,另外一個是社會人的心態。

通過老師的這堂課我也想清楚了為什么我在聯合一百的這些日子沒有任何的業績,就是我沒有用一個職業選手的心態去做這樣一份事業。

很多時候我都在反思自己。

既然我已經認定了這樣一個模式我為什么不付出行動呢

我到底在等什么呢

這樣一個平臺我是等不了什么的。

所以我從今天開始將全身心的付出,如果成功了是我應得的,如果失敗了我也經歷了,沒什么好后悔的

雖然不是大學生的,但是自己改一改吧

求大學學生會晨訓心得

想想,時間也過得挺快的,軍訓已經結束一個月了,軍訓,讓我明白一個軍人身上應該具備什么,是堅強,是勇敢。

依依不舍的送走了教官,開始了我大學的新生活,懵懵懂懂地加入了保衛部——護校隊,當初的我,可能并不太懂保衛部應該做什么,他們肩上的責任是什么,我只知道這是一個具有正義的部門。

在別人眼里我是那種弱不禁風的女生,沒有強壯的身體素質,也沒有高大的外表,當初選擇保衛部別人都不相信,認為我不可以堅持,有時候,我也有點懷疑自己能不能堅持,“既然選擇了,就要堅持”是一個學姐告訴我們的,的確,我既然選擇了保衛部,我就應該堅持。

半個月的晨訓,讓我知道了,身為護校隊的一員身上的責任——護校,保護校園人身和財產的安全,處理學校的緊急突發事件,在大型晚會上,我們負責外圍的保衛工作。

晨訓,清晨五點左右,寢室里鬧鐘鈴聲此起彼伏,各個時間段安排慎密,在無法自然醒的前提下確保著還有足夠的時間做訓前準備。

雖然仍是在一片倉促間完成的,但這段快節奏實足令人印象深刻。

過后在還散發著幽篁光亮的街,已經有了我們的身影。

晚上閉上眼睛都是“跑步走,一二一,一二一,一、二、三四,一、二、三四”的口令,清楚得記得跑步輸了要蛙跳,遲到了,女生二十個上下蹲,男生二十個俯臥撐,做錯動作要喊“報告”………晨訓,沒有軍訓那么累,卻讓我的生活發生了改變。

也許這些天讓我修生養性,變得沒那么浮躁,在面對很多事情上,顯得淡定了很多。

晨訓的意義決不至于強健學生的體魄,更重要的是它能讓學生,至少是我懂得如何有效地完成每一件事,如何有意義地規劃生活。

每跨一個正步都有一個節奏,每轉一個身都有一個方向。

晨訓讓隊友之間的關系變得更加密切,護校隊所有的成員都是親人,在隊里會打打鬧鬧,但在外面,護校隊永遠是最團結的。

如果榮耀是集體的,那么恥辱,過失也是集體的,就昨天的事情來說,雖然是一個隊友作了導火線使老部長不開心,但做錯事情的卻是我們整個集體,我們都沒做好,讓人欣慰的是,我們一起去道歉,不拋棄不放棄每一個隊員,這就是護校隊。

在以后的工作和學習中,我要處理好兩者之間的關系,做到學習與工作兼顧。

不僅這樣,我們還要精誠團結,榮辱與共,弘揚正氣,吃苦耐勞,為把護校隊創建成為物院最好的部門而努力奮斗

此致

對大學軍訓的認識和感想1500字

心得—吾心靈之感慨 我是從不會以最壞的觀點來看待國人的,對這群可愛的同學更是如此。

看來我這個看法又一次得到了證實,我又一次從中獲勝,勝利者就是我們這群可愛,友善的人,我姑且把自己也定位在這兒吧

此次晨跑活動我是以第八期學生骨干培訓班學員的身份參加并執行的。

跑步時間是早上6:40開始總共歷時半個多月,說來時間真是不太長。

本來這個心得就是晨跑完畢后來寫的,所以我有必要在以上將此次晨跑的基本情況做了簡單概述。

做到以觀其局而知其情

下面我將具體對此次晨跑作出感受之傾寫。

說起晨跑,在我以前乃至以前一直認為不是現在這樣一大群人在一起跑步,自從見到以后才知道這樣的晨跑或多或少有那么點意思。

這樣說是,我是一個愛好體育運動的人,當然鍛煉身體之運動更是不可或缺,去年以來都堅持晨跑,說來堅持真是不易。

或是在和誰較勁或是在詮釋什么吧,反正就是我去年的晨跑還真是給堅持下來了。

說這些,我只是想,我對它有特殊的情感以致到我們這個培訓班的晨跑開始,我已經給它了非常高的期望。

可能是期望高吧,開始之初它真的沒有達到我的想象效果,所以我的感慨是:“這是跑步嗎?這簡直就是放羊

”這真是讓我大跌眼睛,我當時就在想,這就是人們所說的“骨干培訓班”嗎

這就我今天這么早起來要參加的晨跑活動嗎

當然,這樣的一天下來我沒有好心情勢必然的,我沒有看到那美麗的陽光,這并不是因為我的內心充滿了抱怨,我沒有抱怨,可這真的是不能讓這個追求完美的人所能欣賞的現狀啊,我想與我同感之人也是此感吧!就這樣跑了幾天,哎,讓我真是眼前一亮,我們的隊伍不再是熙熙攘攘,不再是散亂無象了。

這時我就那樣一個想法,我是從不會以最壞的看法來看待國人的,我們的閃光點被我看到了。

從那時起,我們在晨跑時可以享受一些東西,至少我是在享受。

很多人都說我們這個晨跑并不重要,重要的是“他們心中所要達到的目標”,說實話他們的那種目標我懂,可這并不代表是一定我們每個人所要達到的目標啊,至少不完全代表我的想法。

可我要說的是,每天早上參加那個活動沒有一樣是不重要的,哪怕是一個簡單的跑步節奏,我都視為不可不視。

就這樣以“追求之完美,則求之完備”的心態我是完成了這個晨跑任務(當然不是為玩任務而完成的任務,我想軍人懂得這個任務之詞,就是它)。

在此過程中心靈之起伏也不完全是壞事,讓我了解了我在隊伍中必須扮演我的角色并把其扮好,這是我的首要任務。

我始終堅持是也是首先做好自己,所以在以上我也敢那樣直言不忌地提出并批評一些問題但并不感不安,我能做到用信心對自己負責,這是我問心無愧

在這我最想發自內心說一句:“有你,有他,有我,我們的隊伍不是孬種。

”一起跳躍吧,感慨那份可感之事,感我們之所動吧

機電工程學院學生會 體育部

我是加入院學生會外聯文秘部的,現在要求寫一篇1500字的晨訓感言,拜托幫幫忙……

例如:提筆的這一剎那才發現,原來不知不覺中我已喜歡上了晨訓。

從來不曾料想,運動神經如此不發達的我,也有邁著堅定的步伐,喊著響亮的口號,大汗淋漓暢快跑步的一天,更未曾想到晨訓竟彌補了我小時候的遺憾—不會跳繩,以這樣的形式迎接每一天,打開方式正確極了。

習慣了晚睡晚起、標準亞健康的同事們,猛地早起真的很不適應,剛開始的一周甚至覺得身體大不如前,堅持了一段時間,終于待到了柳暗花明,用我們教官的話說:當突破了身體承受的臨界點,你就會變得通體順暢。

這從我們不斷增加的圈數中可以一窺全豹。

晨訓不僅改善了我們的生物鐘,養成了早睡早起的健康生活習慣,更讓我們在每天突破臨界點的過程中悟到了堅持和忍耐的魅力。

最初的跑操,同事們猶如散沙一盤,步伐、節奏都不在一個頻次上,口號也是參差不齊。

經過保衛部、行政辦的多方努力,大家勁往一處、力出一孔,跑步的過程中自己就可以調整步伐、節奏,口號更是喊得齊聲而響亮。

跑完操的集體游戲環節,這種凝聚力和執行力更是得到了很大的提高,十人九足、傳兵乓求、手推車、兩人夾球賽跑,每一個游戲大家都全力以赴、奮勇爭先,在比賽的過程中大家歡聲笑語,收獲了成功后的喜悅、失敗后的坦然,更收獲了部門之間得之不易的友誼。

如果說這期晨訓還收獲了什么,那就是每周兩次的培訓。

經歷過一番體能訓練,坐在舒適的座椅上,再進行一番知識的洗禮,真的是很愜意的一件事。

培訓的課程豐富多彩,形式五花八門,講師就是我們的身邊人,內容都是非常實用且受益一生的東西:普通話、公文寫作、時間管理、團隊協作......鍛煉身體的同時又能豐富精神生活,這樣的晨訓要給一個大大的贊

晨訓心得個性標題

為期四天的早訓,讓我受益匪淺。

認識了其他部門的人,還得到了鍛煉,并且讓自己得到娛樂。

雖然早訓是累的、是困的、是餓的。

累是因為很久沒運動,突然跑步還真讓我有點吃不消,還好是女生帶隊,所以速度不是很快,不然真就趴在那了,不過因為天氣比較冷,所以跑兩圈還是很舒服的。

還記得我們第一天早訓時,男生跑三圈,他們跑完反映非常大,因為他們就是在那一直喘氣,看得出,現在的人啊,真的是很久沒運動了。

最后一天我們是圍繞篤行湖跑一圈,雖然路程有點遠,但是風景好,空氣清新,讓人心曠神怡。

困是因為,五點四十起來,晚上大概十一點睡,讓我很舍不得床啊,我親愛的床,墊了三床被子,非常舒服、暖和的,真的讓我想賴床。

并且天氣比較冷,又飄雨,所以被窩是我的天堂,起床是一個不斷掙扎的過程,最后還是一狠心起來了,然后跑到風雨足球場,我就在不停地打哈欠,好困好困,然后模模糊糊的上早自習,上課。

一天人就不是很清醒,只想睡覺。

不過我還是很慶幸的,因為我們旁邊是校護衛隊的,他們比我們來的早,因為我們六點一十天還么怎么亮,但是我們到操場時,他們護衛隊的早就集合了,并且還在訓練,頓時,心里平衡了,覺得上天還是公平的。

餓是因為,班上七點二十集合,而早訓是七點一十解散,所以只有餓肚子啦,沒辦法啊,我們不敢遲到啊,好可憐的。

并且我最可憐的是第一二節還有課,我悲催啊,反正老天就是不照顧我。

但是早訓還是有歡笑、有收獲、有不舍。

我們大家一起做游戲,一起出壞主意懲罰人,當看到別人被懲罰時我們還是挺滿意的,嗯嗯,覺得把自己快樂建立在別人痛苦時,爽啊、爽啊、爽啊

雖然有時還是會冷場,不過大家也沒有很介意,畢竟我們還是笑的多啊,何必這樣斤斤計較了。

一般早訓快結束時大家都是沒感覺的,因為我們還想看處罰人。

收獲是認識了新的朋友,大家不同的部門不同的專業,可能短短四天我們感情不是很深,但是大家偶爾碰見可以相視一笑、打聲招呼還是挺好的。

不舍確實挺不舍得,雖然大家在一起只有短暫的4天,但是在這四天,我們一起累過,一起笑過。

特別是最后一天學長做早訓總結,那時突然意識到我們要散了,以后早上不能再這么笑了,真的很不舍得,心情還是有點低落。

不過一想到以后不要早起了,還是有所釋懷的,并且大家都在一個學院,還是經常能碰面的。

在早訓,鍛煉了我們的毅力,正是因為辛苦,所以才能看出我們的堅強。

在某種程度上,早訓他已經超越了其本身的單純上的意義,它已經成為一種寶貴的難得的一種經歷,寫進我的記憶中,而成為不可抹殺的一部分,它已經成為一種力量,一種在困難時給我的動力,每當我碰到困難,或者想放棄時,我就會想到早訓,是啊,這都堅持下來而來,那我還有什么不能堅持,而退縮、畏懼。

并且我也深刻認識到,只有在困難時刻才能真正考查一個人,因為在舒適環境,人人都可以做到,而在困難時刻就在考研我們的意志了,所以我很慶幸自己堅持下來了,因為我想留下來,我喜歡我們辦公室的學姐們和其他成員,我覺得我們大家一定可以很好的相處,我們一定會在辦公室創造輝煌的,那我還有什么理由不堅持下來了,不和大家一起奮斗了

大學生學生會1000字培訓感悟

學生會培訓感言 雖然在周五參加了僅短短2個小時的一部學生會培訓,但還是感到受益匪淺。

聽到許靜仙、金佳虹學姐在二工大的美好生活,不禁產生了各種向往。

而她在大學出色的表現與她曾經參加工商一部的學生會工作經驗是難以分離的。

這更加堅定了我會繼續為一部為學校奮斗的決心。

作為一名剛剛加入部學生會工作的新成員,我深刻的感受到了我各方面能力的提高。

這正應驗了許靜仙學姐所說的“溝通能力、組織能力、應變能力”的變化。

通過學生會,我學會了不斷的提高和完善自己的能力。

在學生會的生活中,我學會了提高自己的辦事效率,合理安排好自己工作和學習的比例。

盡管,很多時候我們無法調整好學習和工作之間的紐帶。

殊不知,這些統籌安排也是一種能力,做到統籌兼備。

作為學生會干部,既要搞好學習,又要搞好工作。

這便是學生會工作帶給我的壓力轉化為了動力,最后這種無形的動力奠定了我的能力。

同時,金佳虹學姐對于她在校期間的學生會干部經歷的回憶,也讓我感到了學生會干部肩上沉甸甸的擔子。

這便是責任心,列夫·托爾斯泰曾說過“一個人若是沒有熱情,他將一事無成,而熱情的基點正是責任心。

”那一個個不曾為我們發現的默默奉獻的便是學生會的干部們啊。

校門口的紀檢部成員不顧嚴寒酷暑執勤;各個校園活動中志愿者部的學生會干部穿梭在偌大的學校;宣傳部在宣傳欄里制作了精美別致的海報……這一切的一切都離不開每一個學生會干部積極的投入和他們對工作的熱忱。

如果沒有他們,整個校園就不再擁有紀律不再擁有色彩。

可見,“責任“對于我們來說有多重要。

“用心做人,踏實做事”是許靜仙學姐送給我們的八字真言。

這一點便是徐老師反復強調的“人格魅力”。

“人格魅力”是指一個人在性格、氣質、能力、道德品質等方面具有的很能吸引人的力量。

作為一名學生干部,要注意提升自己的素質及修養,起到帶頭模范表率的作用。

“學生會干部”,首先我們要先學會做“學生”,其次才是“干部”。

只有把“學生”做好,才能有資格去當“干部”。

首先,學生會干部要有德有才,德比才更重要。

有學者說過:有德有才是正品,有德無才是半成品,有才無德是危險品,無德無才是廢品。

所以,我們要學會修身做人。

其次,干部應該有得有失,要有律己之心。

只有處理好得失,常懷戒律之心,才能更好地反省自己,修正自己。

活到老,學到老,以嚴格自律的行動落實到自己的工作上,才能進一步提升自己。

再者,干部應有進有退,要有進取之心。

我想做到了這些,我們的“人格魅力”也會大大提升了。

最后,感謝學姐們和徐老師的演講。

讓我清楚的認識到了自己的不足,面對這些缺憾我會努力的補足。

在今后的學習工作生活中,我會扮演好一個學生會干部的角色,幫助每一個需要幫助的同學,為部做出貢獻,履行一名合格的學生會干部應有的責任

11商英1班 張心怡

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