無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。
研討會(huì)講話稿稱謂篇一
在一個(gè)3000平方米大的現(xiàn)代化數(shù)控車床廠房里,中國商飛大飛機(jī)制造首席鉗工胡雙錢所在的角落,并不起眼。
這像一個(gè)隱喻:在我們這個(gè)人口超過13億人的偌大國度里,胡雙錢和他的鉗工同行們,顯得寡言少語,也幾乎得不到太多的關(guān)注。甚至,直到今年的五一勞動(dòng)節(jié)期間,中央電視臺(tái)個(gè)性節(jié)目《大國工匠》在介紹胡雙錢們時(shí),仍有一些網(wǎng)友驚嘆,“原先還有這樣一群人的存在”。
《大國工匠》講述了8個(gè)工匠“8雙勞動(dòng)的手”所締造的神話。節(jié)目播出之后,工匠的故事很快引起社會(huì)熱議,截至5月7日,相關(guān)話題的微博閱讀量超過3560萬次。人們發(fā)現(xiàn),包括胡雙錢在內(nèi)的工匠們,之所以走入鏡頭,并非他們有多么高的學(xué)歷、收入,而是他們能夠數(shù)十年如一日地追求著職業(yè)技能的極致化,靠著傳承和鉆研,憑著專注和堅(jiān)守,締造了一個(gè)又一個(gè)的“中國制造”。
但有些同學(xué)認(rèn)為,只有救人才算是一種雷鋒精神。其實(shí),我們干自己就應(yīng)干的事干好,也是一種雷鋒精神。如作為學(xué)生,我們就應(yīng)好好學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)雷鋒的“釘子”精神,善于“鉆”和“擠”,學(xué)好本領(lǐng),長大后匯報(bào)社會(huì)。如醫(yī)生護(hù)士,遇到病人后,能救死扶傷,使病人重新恢復(fù)健康;工作在各行各業(yè)的叔叔阿姨們在自己的崗位上無私奉獻(xiàn),盡職盡責(zé)做好自己的工作,這都是雷鋒精神。
近日,在理解中國青年報(bào)記者采訪時(shí),中央電視臺(tái)新聞中心經(jīng)濟(jì)新聞部副制片人、《大國工匠》節(jié)目制片人岳群說,這樣的工匠精神,在當(dāng)下浮躁的社會(huì)中顯得尤為珍貴。正如一位網(wǎng)友的評論所言:“當(dāng)看見哈雷戴維森工廠的裝配工自豪地對兒子說,‘街上那些漂亮的摩托車?yán)锞陀形业暮灻臅r(shí)候,我想,我們的中國工匠也就應(yīng)有這種榮譽(yù)感,社會(huì)需要給予技術(shù)人才更多尊重與重視。”
胡雙錢:上海飛機(jī)制造有限公司高級技師
能夠不是官員也不是負(fù)責(zé)人但務(wù)必有別人難以替代的技術(shù)
50年來,“雷鋒精神”已成為新中國禮貌的一個(gè)符號,雷鋒全心全意為人們服務(wù)的精神曾激勵(lì)著一代又一代人茁壯成長。然而,隨著社會(huì)的進(jìn)步與發(fā)展,多元化文化的沖擊,雷鋒精神正在現(xiàn)代人的生活中一點(diǎn)點(diǎn)變淡。利欲熏心、貪圖享受,甚至把人最基本的善良和關(guān)愛都扔到了墻角。老人跌倒在地,沒人去扶起;可憐的小悅悅,在人們的冷漠中離開人世;有人在學(xué)雷鋒,卻有人笑他“傻”。這是個(gè)最好的年代,那里有充盈豐碩的物質(zhì)禮貌;這是個(gè)最壞的年代,那里有自私空虛的精神世界。然而,社會(huì)發(fā)展,仍然需要艱苦奮斗、勤儉節(jié)約;人性修養(yǎng),仍然呼喚“真、善、美”,雷鋒精神必將與時(shí)代同行,成為時(shí)代精神的坐標(biāo)、人們心靈的動(dòng)力、社會(huì)道德的共鳴。
提到優(yōu)質(zhì)制造,人們的第一反應(yīng)往往是瑞士、德國、日本等國家的制造業(yè),以及這些國家里控制誤差不超毫秒的鐘表匠,僅擰各種螺絲就要學(xué)習(xí)幾個(gè)月的工人,和那些捏壽司都要捏成極致藝術(shù)品的手藝人。而經(jīng)這些工匠之手制造出來的產(chǎn)品,也無一例外地打上了隱形的高品質(zhì)標(biāo)簽。
那么,中國呢“作為一個(gè)制造業(yè)大國,我們難道就沒有這種工匠精神,還是說社會(huì)的浮躁,讓我們忽視了這種精神的存在”岳群說。
這也成了《大國工匠》制作的初衷。選題確定后,拍攝對象的尋找是一道難關(guān):要在種類繁多的工種與數(shù)量龐大的技術(shù)工人中,找到能代表中國水平與中國制造實(shí)力的工匠,并非易事。
更讓他們始料未及的是,在諸多單位推薦的工匠名單中,不乏一些大工程項(xiàng)目的指揮官、負(fù)責(zé)人,但制作團(tuán)隊(duì)卻堅(jiān)持一點(diǎn),尋找真正的匠人——“必須要找到擁有頂尖技術(shù)的一線技術(shù)工人,他們能夠不是官員也不是負(fù)責(zé)人,但無一例外都要有別人難以替代的技術(shù)水準(zhǔn)。”
他,小草一樣平凡,泥土一樣樸實(shí),即使擦肩而過,也不會(huì)留下深刻印象。然而他用他的平凡,傳遞著愛和奉獻(xiàn),他用他的普通,讓無數(shù)人為他感動(dòng)。一個(gè)平凡的名字響徹大江南北,傳遍了全世界,華夏神州為這個(gè)名字而驕傲和沸騰。他,就是我們的雷鋒。
胡雙錢就是其中一位擁有非凡技術(shù)的匠人,至今,他都是一名工人身份的老師傅,但這并不妨礙他成為制造中國大飛機(jī)團(tuán)隊(duì)里必不可缺的一分子。
《大國工匠》講述了8個(gè)工匠“8雙勞動(dòng)的手”所締造的神話。節(jié)目播出之后,工匠的故事很快引起社會(huì)熱議,截至5月7日,相關(guān)話題的微博閱讀量超過3560萬次。人們發(fā)現(xiàn),包括胡雙錢在內(nèi)的工匠們,之所以走入鏡頭,并非他們有多么高的學(xué)歷、收入,而是他們能夠數(shù)十年如一日地追求著職業(yè)技能的極致化,靠著傳承和鉆研,憑著專注和堅(jiān)守,締造了一個(gè)又一個(gè)的“中國制造”。
現(xiàn)今中國,應(yīng)對著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。從五四運(yùn)動(dòng)的寶貴遺產(chǎn)中汲取智慧,讓五四精神成為推動(dòng)中國現(xiàn)代化建設(shè)的不竭動(dòng)力;我們要從歷史昭示中得到啟迪,堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持走中國特色社會(huì)主義道路,堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的正確方向;從時(shí)代賦予青年的歷史使命中尋找方向,激勵(lì)當(dāng)代青年把個(gè)人理想融入全民族的共同理想,奏響更激昂的青春樂章。這是我們對五四運(yùn)動(dòng)最好的紀(jì)念,也是對五四精神最好的傳承。
20xx年,中國新一代大飛機(jī)c919立項(xiàng),對胡雙錢來說,這個(gè)要做百萬個(gè)零件的大工程,不僅僅意味著要做各種各樣形狀各異的零件,有時(shí)還要臨時(shí)救急。一次,生產(chǎn)急需一個(gè)特殊零件,從原廠調(diào)配需要幾天的時(shí)間。為不耽誤工期,只能用鈦合金毛坯來現(xiàn)場臨時(shí)加工,這個(gè)任務(wù)交給了胡雙錢。
岳群至今記得,在節(jié)目中,胡雙錢所講述的任務(wù)難度之大,令人難以想象:“一個(gè)零件要100多萬元,關(guān)鍵它是精鍛鍛出來的,所以成本相當(dāng)高。因?yàn)槭怯?6個(gè)孔,大小不一樣,孔的精度要求是0.24毫米。”
0.24毫米,相當(dāng)于人頭發(fā)絲的直徑,這個(gè)本來要靠細(xì)致編程的數(shù)控車床來完成的零部件,那時(shí)只能依靠胡雙錢的一雙手,和一臺(tái)傳統(tǒng)的銑鉆床。
不但磚雕,包括嶺南風(fēng)格特色建筑,也因受到現(xiàn)代建筑沖擊,人才不足而日漸式微。何世良舉了一個(gè)例子,某單位需要設(shè)計(jì)一個(gè)傳統(tǒng)嶺南戲臺(tái),但許多設(shè)計(jì)院都無法勝任此項(xiàng)任務(wù),這個(gè)側(cè)面足以窺見嶺南風(fēng)格特色建筑的尷尬現(xiàn)狀。
僅用了一個(gè)多小時(shí),36個(gè)孔悉數(shù)打造完畢,一次性透過檢驗(yàn),也再一次證明胡雙錢的“金屬雕花”技能。
研討會(huì)講話稿稱謂篇二
一、德育工作在全校工作中的重要性
“人之初,性本善;性相近,習(xí)相遠(yuǎn)。”“習(xí)”,不同,“品行習(xí)慣”就相差甚遠(yuǎn)。“習(xí)”,就是教化,就是對孩子們今后工作、生活、為人處事的“德性”、方法進(jìn)行指導(dǎo),它是學(xué)校德育承擔(dān)的重要使命,這種教化的過程不但可以補(bǔ)救家庭教育中的不足,而且肩負(fù)著學(xué)生一生人生道德、行為習(xí)慣的養(yǎng)成。學(xué)校德育是人生道德過程中最重要的一環(huán)。所以,學(xué)校德育必須立足于長遠(yuǎn)效應(yīng),讓德育成為學(xué)生終身可持續(xù)發(fā)展的教育支撐,為學(xué)生的全面發(fā)展保駕護(hù)航,使其終身受益。
在德育工作中,班主任居于極其特殊的地位,班主任不是普通的教師, 而是教師隊(duì)伍中的優(yōu)秀分子,他們應(yīng)該比普通教師有更高的道德修養(yǎng),更 豐富的知識(shí)和更強(qiáng)的組織管理能力,在教師和學(xué)生中享有較高的聲望.班主任對學(xué)生的影 響是很大的.班主任的思想,品格,知識(shí)以至性格,興趣,風(fēng)度都會(huì)自覺或 不自覺地對學(xué)生發(fā)生這樣或那樣的影響.班主任工作狀況直接決定著班風(fēng),明顯影響著校風(fēng)。教育部原部長何東昌曾經(jīng)說過:“一個(gè)優(yōu)秀的班主任,就是一個(gè)教育專家”。這既是對優(yōu)秀班主任的極高評價(jià),也為班主任指明了努力方向,同時(shí)也暗示當(dāng)一個(gè)優(yōu)秀的班主任實(shí)屬不易。還有人說:“一所學(xué)校如果選好用好了班主任,就等于完成了學(xué)校工作的大半”。這雖然是極而言之,但也足以說明班主任工作在學(xué)校工作中的重要地位和作用。我們的學(xué)校工作中把班主任隊(duì)伍建設(shè)作為教師隊(duì)伍建設(shè)的重中之重。哲學(xué)家雅期貝爾斯認(rèn)為:“教育過程首先是一個(gè)精神成長過程”,所以,和學(xué)生聯(lián)結(jié)最密切的班主任以心陪伴學(xué)生們的成長、以德教化孩子們的品性、以人格引導(dǎo)孩子們的方向,就是整個(gè)學(xué)校教育中最基礎(chǔ)、最重要的工作,也是落實(shí)人本德育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
鑒于德育對學(xué)生不可替代的教化作用,全面提升班主任的工作素質(zhì),促進(jìn)德育實(shí)效,以提高學(xué)校教育的綜合質(zhì)量,是非常關(guān)鍵的一項(xiàng)內(nèi)容。
二、學(xué)校對德育工作的重視
眾所周知,班主任工作辛苦、瑣碎,沒有嚴(yán)格的時(shí)間界限,且精神壓力很大。為此,我校既鼓勵(lì)班主任發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,同時(shí)不斷改善班主任的生活、工作待遇,進(jìn)行物質(zhì)和精神雙重激勵(lì),特別注意人文關(guān)懷。具體措施有:獎(jiǎng)金投入、學(xué)校在寒暑假單獨(dú)組織班主任去參觀學(xué)習(xí),為其創(chuàng)造增進(jìn)友誼、活躍身心、學(xué)習(xí)提高的機(jī)會(huì),并以此作為對班主任的一種獎(jiǎng)勵(lì)。20xx年9月,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和大力支持下,我們組織全體班主任到鳳山溫泉度假村進(jìn)行研討活動(dòng)。20xx年暑假,學(xué)校撥出10萬元經(jīng)費(fèi),帶領(lǐng)35位班主任和年級組長為主的考察團(tuán),赴湖北省張家界進(jìn)行了為期7天的考察。7天中大家走訪參觀了學(xué)校,對當(dāng)?shù)氐慕逃龡l件、環(huán)境和學(xué)生狀況有了一定的了解。老師們就考察心得與自身工作相結(jié)合,開闊了老師們的視野,豐富了知識(shí),增進(jìn)了交流和理解,提高了德育工作隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。今后,我們還會(huì)有更多的機(jī)會(huì)拿出更多的經(jīng)費(fèi)讓我們的班主任開拓視野、學(xué)習(xí)交流。
另外,培訓(xùn)也是為班主任成長創(chuàng)造條件、提攜帶動(dòng)的重要內(nèi)容。為此,我們聘請了張紅等專家來校為班主任進(jìn)行指導(dǎo)講座。我們還組織了禮儀培訓(xùn)等內(nèi)容提升班主任全面素養(yǎng)。
為了協(xié)助班主任工作,我們還需對學(xué)生進(jìn)行培訓(xùn)。過去一年中,我們舉辦了多次學(xué)生文明禮儀培訓(xùn),以及企業(yè)家進(jìn)校園談人生規(guī)劃等內(nèi)容。這些活動(dòng),為提升學(xué)生認(rèn)識(shí)、促進(jìn)班主任管理有顯著的效果。
三、取得的成效
三年規(guī)劃以來,經(jīng)過摸索和努力,我們不斷研究提高本校德育管理質(zhì)量的手段,取得了不少成效。
近兩年來,德育管理在制度方面進(jìn)行了大量工作進(jìn)行完善,責(zé)任到人,要求到位,建立了包括三級管理制度、值周班工作制度、冬季長跑檢查制度、德育處工作人員巡視制度、學(xué)生考勤統(tǒng)計(jì)制度、學(xué)生禁煙工作條例、見習(xí)班主任工作制度、班主任工作手冊、學(xué)生校服補(bǔ)訂制度等26項(xiàng)制度,逐步實(shí)現(xiàn)了制度化和規(guī)范化,德育管理水平與效果均得到明顯提高。
我們已經(jīng)培養(yǎng)學(xué)生形成了較好的課堂常規(guī)習(xí)慣;新開設(shè)了社團(tuán)和選修課以促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展;通過建構(gòu)學(xué)生自主管理體系,通過讓同學(xué)們參與升旗、值周班、衛(wèi)生課間操評比等活動(dòng),達(dá)到對同學(xué)們“此處無聲勝有聲”的督促,促使他們形成明確的自律精神;培養(yǎng)了一大批學(xué)生干部;在文明禮儀主題活動(dòng)及培訓(xùn)的引領(lǐng)下,學(xué)生們文明有禮的風(fēng)貌已有了可喜的改觀;我們建立了一支視野開闊、樂于奉獻(xiàn)、勤于學(xué)習(xí)的班主任隊(duì)伍;我們提高了德育科研的水平,每年召開德育研討會(huì),并編寫了德育校本教材;我們規(guī)范了三級管理模式,加強(qiáng)了德育考核評比,發(fā)揮了德育處對德育工作的指導(dǎo)作用;我們摸索出了提升學(xué)生文明素養(yǎng)的常規(guī)主題活動(dòng)并得以固化;我們制訂了一系列德育工作制度、工作流程和評價(jià)方案,建立健全了德育工作體系。這些,都是在不斷挖掘?qū)W校發(fā)展的新內(nèi)涵的核心思想的引領(lǐng)下得到的成就。
四、對今后工作的希望
1、常規(guī)管理
無常不穩(wěn),常規(guī)管理是德育管理的基礎(chǔ)。在接下來的工作中,我們還需以學(xué)生常規(guī)管理為抓手,細(xì)處著眼,繼續(xù)把德育實(shí)效作為發(fā)展之本。進(jìn)一步完善制度化和規(guī)范化,繼續(xù)通過預(yù)見性工作防范管理空隙,通過總結(jié)各年級的共同經(jīng)驗(yàn)提高班主任工作的預(yù)見性,克服德育工作的盲目性,從而走出警察式的德育工作誤區(qū)。
無特不活,我們將繼續(xù)狠抓學(xué)生管理工作并做到分步實(shí)施、突出重點(diǎn)特點(diǎn)。我們將針對學(xué)校的實(shí)際情況,制定分步實(shí)施方案,突出重點(diǎn)的德育工作策略。第一學(xué)月,以狠抓課堂紀(jì)律為重點(diǎn),以德育量化為主要形式,將學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、值周組、班主任、科任老師凝聚一起,共同管理課堂,促使全校課堂紀(jì)律的整頓和好轉(zhuǎn),特別是高二初二兩個(gè)關(guān)鍵年級。第二學(xué)月重點(diǎn)強(qiáng)化校園文明禮儀,通過評選禮儀標(biāo)兵,組織文明禮儀演講比賽和征文活動(dòng),開展文明禮儀主題班會(huì)等活動(dòng)掀起全校講文明重禮儀的風(fēng)氣。第三四學(xué)月重點(diǎn)抓校園文明,對校園內(nèi)抽煙、打架、罵人、亂扔垃圾等不文明現(xiàn)象和校門口的校外人員聚集情況進(jìn)行整治,進(jìn)一步促進(jìn)校園文明風(fēng)氣。第四學(xué)月重點(diǎn)是抓期末復(fù)習(xí)和課堂常規(guī)。
繼續(xù)積極推進(jìn)主題班會(huì)課程化建設(shè),提高主題班會(huì)質(zhì)量,在工作中把普通班會(huì)也向主題班會(huì)的標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn),將班會(huì)課程化建設(shè)打造成有效的育人的途徑,提升我校德育的社會(huì)形象。
另外,大膽求成效:我們將針對我校學(xué)生的實(shí)際情況,在充分尊重學(xué)生的基礎(chǔ)上,在全校倡導(dǎo)全員德育的氛圍,讓每一位德育工作者都能大膽管理學(xué)生。
2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)
現(xiàn)在,有些家長提出“一選學(xué)校、二選班主任”,班主任的專業(yè)水平,關(guān)系著整個(gè)學(xué)校的管理質(zhì)量和聲譽(yù)。所以,我們要提倡班主任專業(yè)化,希望班主任要像醫(yī)生、律師那樣具有很強(qiáng)的專業(yè)性,難以取代。這就必須加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)。班主任應(yīng)精通心理學(xué)、教育學(xué)、管理學(xué)、社會(huì)學(xué)。班主任應(yīng)既是雜家,又是專家。
“教給學(xué)生一杯水,教師必須有一桶水”,這是千百年來社會(huì)、學(xué)校和家庭達(dá)成的共識(shí),也是教育發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律,教師的職業(yè)要求教師不斷學(xué)習(xí)。首先,班主任要有鮮明的問題意識(shí),善于運(yùn)用批判性思維,加強(qiáng)自己的工作反思,對自己日常管理中的問題進(jìn)行梳理,從而找到印象深刻的卻是感到困惑的那些工作情境或事件。通過這樣的梳理,使班主任在統(tǒng)籌兼顧同時(shí),將自己的思維集中在那些難點(diǎn)與重點(diǎn)上,力求通過解決這些事件,從而提升學(xué)生的思想觀念,幫助學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀,價(jià)值觀。其次,加強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)溝通與共享,通過撰寫班主任工作的案例或者班主任論文,則利于班主任間的溝通與交流,使個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)成為大家共享的經(jīng)驗(yàn)。每個(gè)人都能認(rèn)識(shí)到學(xué)生管理工作的復(fù)雜性及所面臨的問題的多樣性,并且在提煉中可以把自己原有的緘默知識(shí)提升出來,把自己那些只可意會(huì)而不可言傳的知識(shí)、態(tài)度,通過反思性批判實(shí)現(xiàn)共享。第三,使班主任工作專業(yè)化。班主任是行動(dòng)研究的積極實(shí)踐者,他們在實(shí)踐中 研究,為實(shí)踐而研究,班主任不應(yīng)再是專家、學(xué)者研究成果的“消費(fèi)者”,而是“生產(chǎn)者”。案例撰寫為班主任提供了提高德育實(shí)效性的機(jī)會(huì),發(fā)展了班主任研究德育工作的問題意識(shí)與能力。班主任將理論作為一種參照,采用分析、比較、判斷等手段,反思自己的日常工作得失,逐步建構(gòu)生本德育、情感教育等理念,不斷拓寬德育“田野”,在此過程中,引領(lǐng)德育工作走向?qū)I(yè)化。最后,學(xué)習(xí)學(xué)生,完善師德。學(xué)生既是學(xué)習(xí)和發(fā)展的主體,也是課程資源的開發(fā)者,他們具有獨(dú)立人格。作為教師,應(yīng)處處從學(xué)生的特點(diǎn)出發(fā),事事為學(xué)生的發(fā)展著想,研究他們,了解他們,并引導(dǎo)他們實(shí)現(xiàn)自我,這才是真正的良師。教師要善于發(fā)現(xiàn)每個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn),并精心呵護(hù)與引導(dǎo)。即便是 “差生”,也應(yīng)該相信他們不是天生就無能,而是一群“才能未被開發(fā)之人”。陶行知曾經(jīng)告誡我們:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼里有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。”輕易地傷害學(xué)生的自尊心,意味著扼殺人才;漫不經(jīng)心的冷眼和譏笑,無異于奪走溺水者手中的救生圈。只有充分地了解自己的教育對象,平等地對待每一個(gè)學(xué)生,學(xué)生才樂于向你展示他們的內(nèi)心世界,才會(huì)在課堂上積極思維,獨(dú)立思考,提出自己獨(dú)到的見解,發(fā)揮主動(dòng)意識(shí)和進(jìn)取精神。
3、校風(fēng)建設(shè)
接下來,我校校風(fēng)建設(shè)的規(guī)則是,在優(yōu)良的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)帶領(lǐng)下,創(chuàng)建優(yōu)良教風(fēng),以優(yōu)良的教風(fēng)帶動(dòng)優(yōu)良的學(xué)風(fēng),促進(jìn)學(xué)風(fēng)和考風(fēng)建設(shè),進(jìn)而形成優(yōu)良校風(fēng)。
幫助教師樹立正確的教育觀、教學(xué)觀、質(zhì)量觀、人才觀,端正教育教學(xué)指導(dǎo)思想,面向全體學(xué)生,全面提高學(xué)生素質(zhì),堅(jiān)決制止輕視差生的現(xiàn)象;通過校本培訓(xùn)等形式,幫助班主任和年級組長提高業(yè)務(wù)能力素質(zhì)。
重視班集體建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)班主任工作,組織開展豐富多彩的班級文體、科技等活動(dòng),建立健全班級管理制度,嚴(yán)明班紀(jì)班規(guī),重視班主任與心理老師協(xié)作,建立學(xué)生的心理健康疏導(dǎo)機(jī)制。
從嚴(yán)治考、誠信參考、以考促教、以考促學(xué),通過狠抓考紀(jì)考風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)學(xué)生誠實(shí)守信良好品質(zhì)。
在課程改革不斷深入、校際競爭日益激烈的今天,學(xué)校德育到底向什么方向發(fā)展,怎樣才能形成自己的特色?這是我們一直在思考的。實(shí)施人本德育是一項(xiàng)意義深遠(yuǎn)的的課題,任重而道遠(yuǎn),但是我們堅(jiān)信,只要我們能以不斷提高認(rèn)識(shí)水準(zhǔn)為基礎(chǔ),不斷滲透人本德育理念為途徑,不斷優(yōu)化德育體系為根本,我們定會(huì)構(gòu)建起更加完善合理的德育體系。
研討會(huì)講話稿稱謂篇三
尊敬的各位來賓、女士們、先生們,大家下午好!
今天我們在這里隆重舉行xx地產(chǎn):“xx公園里”項(xiàng)目產(chǎn)品說明盛會(huì),在此我謹(jǐn)代表景旭地產(chǎn)及全體員工,向盛情參與本次盛會(huì)的各位朋友、嘉賓,表示最熱烈的歡迎和最誠摯的謝意!
xx地產(chǎn)以建設(shè)高尚精品樓盤、創(chuàng)優(yōu)良工程質(zhì)量、誠信經(jīng)營為理念,以構(gòu)筑自然優(yōu)美的人文環(huán)境設(shè)計(jì)為己任,樹立企業(yè)和樓盤品牌。把“xx公園里”建設(shè)成為首席具有厚重歷史文化的高尚社區(qū),實(shí)現(xiàn)人性化的宜居環(huán)境,演繹現(xiàn)代生活的時(shí)尚居家夢想。我們堅(jiān)信大公園、好地段、一流的教育配套是人們最好的選擇。隨這時(shí)間的推移,“景旭公園里”項(xiàng)目必將被越來越多的人所認(rèn)可、接受和選擇!
xx公園里位于邢臺(tái)橋東中興東大街歷史文化公園南側(cè),占地100多畝,項(xiàng)目地處邢臺(tái)歷史文化風(fēng)貌區(qū)東側(cè)、為邢臺(tái)cbd中央商業(yè)區(qū)、邢臺(tái)cpd中央公園區(qū)三大區(qū)域的交匯之處。交通、醫(yī)療、教育、購物、金融、娛樂、餐飲、公園等配套設(shè)施完善近在咫尺,5分鐘生活圈,可以使您盡享都市繁華。
xx公園里在硬件方面精心打造,在規(guī)劃建筑上選擇國內(nèi)一流的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì):中國建筑標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)研究院與新思維建筑工程設(shè)計(jì)院聯(lián)合設(shè)計(jì)邢臺(tái)歷史文化的高端城市居所。在軟件方面,今后小區(qū)運(yùn)營服務(wù)管理體系,我們也將同樣努力,相信一定會(huì)給“景旭公園里”的業(yè)主營造一種溫馨的生活氛圍,也希望在座的各位朋友、來賓在今后的日子里繼續(xù)支持我們,支持“xx公園里”,共同發(fā)展,共同分享價(jià)值。
最后,我再一次感謝各位的關(guān)愛和支持“xx公園里”的朋友們,同時(shí)也預(yù)祝在座的各位朋友、來賓在日后我公司舉辦的開盤中能夠挑選到自己滿意的佳房,祝愿大家早日實(shí)現(xiàn)住在cbd,住在公園里,實(shí)現(xiàn)美好生活的愿望,謝謝大家!
研討會(huì)講話稿稱謂篇四
我們?yōu)槭裁葱枰そ尘?
工作是一種修行,世間只有必然性沒有偶然性!
截止20xx年,壽命超過220xx年的企業(yè),日本有3146家,為全球最多,德國有837家,荷蘭有222家,法國有196家。為什么這些長壽的企業(yè)扎堆出此刻這些國家,是一種偶然嗎?他們長壽的秘訣是什么呢?我們研究了他們都在傳承著一種精神——工匠精神!
很多人認(rèn)為工匠是一種機(jī)械重復(fù)的工作者,其實(shí)工匠有著更深遠(yuǎn)的意思。他代表著一個(gè)時(shí)代的氣質(zhì),堅(jiān)定、踏實(shí)、精益求精。工匠不必須都能成為企業(yè)家。但大多數(shù)成功企業(yè)家身上都有這種工匠精神。
“工匠精神”能夠從瑞士制表匠的例子上一窺究竟。瑞士制表商對每一個(gè)零件、每一道工序、每一塊手表都精心打磨、專心雕琢、他們用心制造產(chǎn)品的態(tài)度就是工匠精神的思維和理念。在工匠們的眼里,只有對質(zhì)量的精益求精、對制造的一絲不茍、對完美的孜孜追求,除此之外,沒有其他。正是憑著這種凝神專一的工匠精神,瑞士手表得以譽(yù)滿天下、暢銷世界、成為經(jīng)典。
工匠精神不是瑞士的專利,日本式管理有一個(gè)絕招:用精益求精的態(tài)度,把一種熱愛工作的精神代代相傳。這種精神其實(shí)就是“工匠精神”。
所謂“工匠精神”其核心是:不僅僅僅是把工作當(dāng)作賺錢的工具,而是樹立一種對工作執(zhí)著、對所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益求精、精雕細(xì)琢的精神。在眾多的日本企業(yè)中,“工匠精神”在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人與員工之間構(gòu)成了一種文化與思想上的共同價(jià)值觀,并由此培育出企業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力。
在獲得奧斯卡日本影片《入殮師》里。一個(gè)大提琴師下崗失業(yè)到葬儀館當(dāng)一名葬儀師,透過他出神入化的化妝技藝,一具具遺體被打扮裝飾得就像活著睡著了一樣。他也因此受到了人們的好評。這名葬儀師的成功感言是:當(dāng)你做某件事的時(shí)候,你就要跟它建立起一種難割難舍的情結(jié),不要拒絕它,要把它看成是一個(gè)有生命、有靈氣的生命體,要用心跟它進(jìn)行交流。
工匠之術(shù):用的方法,創(chuàng)造價(jià)值
“工匠”是技藝精湛的人,在歐洲,德國的學(xué)徒傳統(tǒng)培養(yǎng)了最優(yōu)秀的工匠、瑞士的頂級名表都是工匠一個(gè)零件一個(gè)零件打磨而成的。工匠精神,就是追求極致的精神,并且專業(yè)、專注。
在這個(gè)“商人精神”橫行的年代。個(gè)人和企業(yè)都面臨巨大的生存挑戰(zhàn)。比如一些以山寨產(chǎn)品為主的企業(yè),在外部環(huán)境好的時(shí)候,企業(yè)能夠生存,一但外部環(huán)境變的惡劣,企業(yè)很容易立刻倒閉。
企業(yè)的核心因素是人,而脫離了這種困境的途徑是培養(yǎng)企業(yè)的“工匠精神”。工匠不斷雕琢自己的產(chǎn)品,不斷改善自己的工藝,他們在享受產(chǎn)品在手里升華的過程。其他企業(yè)熱衷于“圈錢—做死某款產(chǎn)品—出新品—圈錢”。而打造“工匠精神”的企業(yè)卻在從另一方面滿足自己的精神需求,看著自己的產(chǎn)品在不斷改善、不斷完善,最終以一種貼合自己嚴(yán)格要求的形式存在。
工匠用的工作獲得金錢,但工匠不為錢工作。一個(gè)人所做的工作是他人生態(tài)度的表現(xiàn),一生的職業(yè)就是他志向的表示、理想的所在。
工匠精神并不是舶來品,《莊子》中就有記載了一個(gè)“庖丁解牛”的故事。
廚師給梁惠王宰牛。他的手所接觸的地方,肩膀所依靠的地方,腳所踩的地方,膝蓋所頂?shù)牡胤剑瑖W嘩作響,進(jìn)刀時(shí)豁豁地,沒有不和音律的。
梁惠王問:“你解牛的技術(shù)怎樣竟會(huì)高超到這種程度啊?”
廚師回答說,他憑精神和牛的接觸,而不用眼睛去看,依照牛體本來的構(gòu)建。用很薄的刀刃插入有空隙的骨節(jié)。十九年了,他的刀刃還像剛從磨刀石上磨出來的一樣鋒利。
廚師還說:每當(dāng)碰到筋骨交錯(cuò)很難下刀的地方,他就留意翼翼地提高注意力,視力集中到一點(diǎn),動(dòng)作緩慢下來,動(dòng)起刀來十分輕,霍啦一聲,牛的骨和肉一下子就解開了。
庖丁解牛的故事告訴人們一個(gè)道理,做任何事要做到心到、神到、就能到達(dá)登峰造極、出神入化的境界。看看瑞士名表,將一項(xiàng)技術(shù)發(fā)揮到極致,頂級品質(zhì)造就了頂級品牌。
工匠之行:在行動(dòng)中體悟修行的樂趣
工匠精神不是口號,它存在于每一個(gè)人身上,心中。長久以來,正是由于缺乏對精品的堅(jiān)持、追求和積累,才讓我們的個(gè)人成長之路崎嶇坎坷,組織發(fā)展之途充滿刑荊。這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難,更讓基業(yè)常青成為鳳毛麟角,所以,在資源日漸匱乏的后成長時(shí)代,重提工匠精神、重塑工匠精神,是生存、發(fā)展的必經(jīng)之路。
研討會(huì)講話稿稱謂篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、親愛的同學(xué)們:
大家早上好!這天我講話的題目是“工匠精神與群眾個(gè)人發(fā)展”。
很多人認(rèn)為工匠精神意味著機(jī)械重復(fù)的工作模式,其實(shí)工匠精神有著更深遠(yuǎn)的意思。它代表著一個(gè)群眾的氣質(zhì),耐心、專注、堅(jiān)持、嚴(yán)謹(jǐn)、一絲不茍、精益求精等一系列優(yōu)異的品質(zhì)。
工匠之行,在行動(dòng)中體悟修行的樂趣,工匠精神不是口號,它存在于每一個(gè)人身上,心中。長久以來,正是由于缺乏對精品的堅(jiān)持、追求和積累,才讓我們的個(gè)人成長之路崎嶇坎坷,這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難,所以,在資源日漸匱乏的后成長時(shí)代,重提工匠精神、重塑工匠精神,是生存、發(fā)展的必經(jīng)之路。
看過一則報(bào)道,說的是:截止20xx年,壽命超過220xx年的企業(yè),日本有3146家,為全球最多,德國有837家,荷蘭有222家,法國有196家。為什么這些長壽的企業(yè)扎堆出此刻這些國家,是一種偶然嗎他們長壽的秘訣是什么呢研究者發(fā)現(xiàn)他們都在傳承著一種精神——工匠精神!
“在我們的生活中,取得某一方面的異于常人的成就,方能給你帶來真正的滿足感。而取得這種成就的唯一方法,就是去熱愛這一部分的工作。”不可否認(rèn),“工匠精神”是一種奉獻(xiàn)精神。它可能默默無聞,無私地貢獻(xiàn)著自己的光和熱,從而確保了一個(gè)群眾的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。試想,若沒有這種精神,一個(gè)群眾將會(huì)怎樣作為你所在的群眾中的一分子,我們都應(yīng)認(rèn)識(shí)到“這天我以我所在的群眾為榮,明天群眾以我為榮”,“我是這個(gè)群眾中的一員,我就應(yīng)對我的群眾負(fù)責(zé)”。
在我們的學(xué)習(xí)和生活中,我們就應(yīng)有工匠精神。比如:在學(xué)習(xí)的時(shí)候,我們要用一種執(zhí)著、精益求精的工匠態(tài)度用心的應(yīng)對學(xué)習(xí),將學(xué)習(xí)中的任務(wù)當(dāng)做工藝品去雕琢。在生活當(dāng)中,不要再大費(fèi)力氣去尋找什么捷徑了,承擔(dān)職責(zé),把自己當(dāng)下的做好,捷徑可能就來了。所以請大家在學(xué)習(xí)生活中做到精益求精,腳踏實(shí)地,傳承工匠精神,做一個(gè)熱愛群眾的成員。
我的講話結(jié)束了,謝謝大家。
研討會(huì)講話稿稱謂篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)同志們:
首先非常歡迎大家來兩河檢查指導(dǎo)綜治維穩(wěn)工作,現(xiàn)在我代表兩河村兩委就今年來綜治維穩(wěn)工作開展情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以簡單的介紹,
我村綜治維穩(wěn)工作在上級黨委、政府及鎮(zhèn)綜治辦的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以科學(xué)發(fā)展觀及xx大會(huì)議精神為指導(dǎo),立足全村經(jīng)濟(jì)、社會(huì)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)、和諧發(fā)展的重大戰(zhàn)略決策,牢固樹立和落實(shí)“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,求真務(wù)實(shí),勵(lì)精圖治,扎實(shí)推進(jìn),取得了較為明顯的成效。主要做了以下工作:
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),全面落實(shí)工作責(zé)任
我村始終高度重視綜治維穩(wěn)工作,始終把綜治維穩(wěn)工作作為一項(xiàng)政治任務(wù)來抓,經(jīng)常召開會(huì)議研究、布置。村支書和村主任負(fù)總責(zé)、各協(xié)管員各司其職,做到分工具體,責(zé)任明確。根據(jù)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“屬地管理”原則。年初鎮(zhèn)黨委政府與我村簽訂了《社會(huì)治安綜合治理工作責(zé)任書》,對綜治工作細(xì)化指標(biāo),明確職責(zé),強(qiáng)化責(zé)任,做到同規(guī)劃、同部署、同檢查、同考核,按照“細(xì)化、量化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化”的要求,推行“目標(biāo)管理責(zé)任制”和“崗位責(zé)任制”,把各個(gè)環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容、要求、標(biāo)準(zhǔn)全面細(xì)化分解,明確到每個(gè)崗位,每個(gè)人。加強(qiáng)陣地建設(shè),重視綜治組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。
二、夯實(shí)基層工作,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定
1、突出嚴(yán)打整治,加大打擊力度。我們堅(jiān)持“嚴(yán)打”方針,加大對違法犯罪行為的打擊力度,有效控制了刑事、治安案件的發(fā)生。有效保障了正常的治安秩序和廣大人民。
2、突出防控重點(diǎn),構(gòu)建防控體系。一是加強(qiáng)村級巡邏隊(duì)伍建設(shè),提高治安防范能力。二是繼續(xù)深化村、群共建治安聯(lián)防活動(dòng),確保村、群周邊治安穩(wěn)定。三是完善治安防控網(wǎng)絡(luò),增強(qiáng)社會(huì)治安防控能力。按照村內(nèi)各重點(diǎn)場所的自身防范需要及治安管理要求,我村對重要路段隨時(shí)安排人員全天候監(jiān)測。四是抓好流動(dòng)人口的管理和服務(wù),做到勤上門、勤檢查,有效阻止了違法犯罪發(fā)生,創(chuàng)造良好的就業(yè)環(huán)境。五是做好防范和處理假“基督教”等邪教組織工作,大力開展防范假“基礎(chǔ)教”干擾破壞宣傳,轄區(qū)內(nèi)沒有發(fā)生假基督教等邪教組織及破壞活動(dòng)
3、積極化解矛盾,妥善處置糾紛。健全工作制度,認(rèn)真抓好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,有效防止群體性事件發(fā)生。針對我村土地、山林等糾紛問題,我村加大矛盾排查的力度,把維護(hù)穩(wěn)定工作放在主要位置,運(yùn)用說服教育、多方疏導(dǎo),依法調(diào)處,全年共受理矛盾糾份6起,成功調(diào)處6起。努力把各種社會(huì)矛盾化解在基層,消除在萌芽狀態(tài),真正做到小糾紛不出組,大糾紛不出村,
4、重視安全生產(chǎn),加強(qiáng)監(jiān)督管理。我村把確保安全生產(chǎn)作為綜治工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容抓緊抓實(shí)。不斷加全生產(chǎn)管理力度,村安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組配合公安干警實(shí)行定期檢查與突擊檢查相結(jié)合的監(jiān)督機(jī)制,在建筑、學(xué)校等重點(diǎn)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)管理,有效防止了各類安全事故的發(fā)生。
5、法制宣傳工作。今年是“六五”普法實(shí)施的第一年,也是開局之年,我村采取各種形式宣傳法律知識(shí),如張貼宣傳畫、宣傳標(biāo)語、利用村務(wù)公開欄、發(fā)放宣傳單等形式,深入開展法制宣傳工作。一是召開會(huì)議研究、部署綜治暨平安宣傳月活動(dòng),制定活動(dòng)方案。二是以標(biāo)語、村務(wù)公開欄,加大宣傳力度。三是開展“法律進(jìn)村”、“交通安全進(jìn)學(xué)校”、“食品安全進(jìn)村”等活動(dòng)。綜治暨平安宣傳月活動(dòng)的開展提高了干部群眾重視綜治暨平安工作的程度,對參與維穩(wěn)工作起到推動(dòng)作用。
三、明確目標(biāo)責(zé)任,完善三級聯(lián)創(chuàng)機(jī)制。
一是加大村綜治規(guī)范化建設(shè),在原有基礎(chǔ)上,重點(diǎn)是抓好軟、硬件規(guī)范化管理,通過每月綜治例會(huì),以會(huì)代訓(xùn)提高規(guī)范化水平。二是建立三級聯(lián)創(chuàng)活動(dòng)考評辦法和機(jī)制,按照包村干部各負(fù)其責(zé)的工作機(jī)制,結(jié)合建設(shè)“創(chuàng)建平安村、單位”活動(dòng),提出以創(chuàng)建“平安村”、“平安家庭”目標(biāo)。三是明確“三級”聯(lián)創(chuàng)的對象,即村支書和村主任為綜治責(zé)任人,年終本轄區(qū)責(zé)任區(qū)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo)者,將給予獎(jiǎng)勵(lì)。
四、精心研究部署,扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)。
一是加強(qiáng)組織機(jī)構(gòu),制定工作方案。抽調(diào)精干人員,專人負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、督促我村綜治各項(xiàng)工作的落實(shí);我村結(jié)合本村實(shí)際制定今年綜治工作具體規(guī)劃和實(shí)施方案,細(xì)化分解目標(biāo)任務(wù)。二是明確職責(zé),責(zé)任到位。把綜治工作納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃,同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核。三是以點(diǎn)帶面,整體推進(jìn)。今年我村被列為“法制示范村”,我村將發(fā)揮示范作用,全面實(shí)現(xiàn)村互動(dòng),整體推進(jìn),努力營造“創(chuàng)建平安村、單位”的大環(huán)境。在今后的工作中我們還將進(jìn)一步努力,夯實(shí)基礎(chǔ),完善機(jī)制,扎實(shí)工作,真正開創(chuàng)社會(huì)治安綜合治理工作新局面,建設(shè)人民群眾的“平安村”。
研討會(huì)講話稿稱謂篇七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、親愛的同學(xué)們:
大家早上好!這天我講話的題目是“工匠精神與群眾個(gè)人發(fā)展”。
很多人認(rèn)為工匠精神意味著機(jī)械重復(fù)的工作模式,其實(shí)工匠精神有著更深遠(yuǎn)的意思。它代表著一個(gè)群眾的氣質(zhì),耐心、專注、堅(jiān)持、嚴(yán)謹(jǐn)、一絲不茍、精益求精等一系列優(yōu)異的品質(zhì)。
工匠之行,在行動(dòng)中體悟修行的樂趣,工匠精神不是口號,它存在于每一個(gè)人身上,心中。長久以來,正是由于缺乏對精品的堅(jiān)持、追求和積累,才讓我們的個(gè)人成長之路崎嶇坎坷,這種缺乏也讓持久創(chuàng)新變得異常艱難,所以,在資源日漸匱乏的后成長時(shí)代,重提工匠精神、重塑工匠精神,是生存、發(fā)展的必經(jīng)之路。
看過一則報(bào)道,說的是:截止20xx年,壽命超過220xx年的企業(yè),日本有3146家,為全球最多,德國有837家,荷蘭有222家,法國有196家。為什么這些長壽的企業(yè)扎堆出此刻這些國家,是一種偶然嗎他們長壽的秘訣是什么呢研究者發(fā)現(xiàn)他們都在傳承著一種精神——工匠精神!
“在我們的生活中,取得某一方面的異于常人的成就,方能給你帶來真正的滿足感。而取得這種成就的唯一方法,就是去熱愛這一部分的工作。”不可否認(rèn),“工匠精神”是一種奉獻(xiàn)精神。它可能默默無聞,無私地貢獻(xiàn)著自己的光和熱,從而確保了一個(gè)群眾的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。試想,若沒有這種精神,一個(gè)群眾將會(huì)怎樣作為你所在的群眾中的一分子,我們都應(yīng)認(rèn)識(shí)到“這天我以我所在的群眾為榮,明天群眾以我為榮”,“我是這個(gè)群眾中的一員,我就應(yīng)對我的群眾負(fù)責(zé)”。
在我們的學(xué)習(xí)和生活中,我們就應(yīng)有工匠精神。比如:在學(xué)習(xí)的時(shí)候,我們要用一種執(zhí)著、精益求精的工匠態(tài)度用心的應(yīng)對學(xué)習(xí),將學(xué)習(xí)中的任務(wù)當(dāng)做工藝品去雕琢。在生活當(dāng)中,不要再大費(fèi)力氣去尋找什么捷徑了,承擔(dān)職責(zé),把自己當(dāng)下的做好,捷徑可能就來了。所以請大家在學(xué)習(xí)生活中做到精益求精,腳踏實(shí)地,傳承工匠精神,做一個(gè)熱愛群眾的成員。
我的講話結(jié)束了,謝謝大家。
研討會(huì)講話稿稱謂篇八
20xx年,是我們深刻吸取“5·30”事故教訓(xùn),決心打一場安全翻身仗,扭轉(zhuǎn)安全被動(dòng)局面的一年。去年,集團(tuán)公司發(fā)生各類死亡事故21起,死亡27人。事故起數(shù)同比減少了13起,下降了38%;死亡人數(shù)同比減少了42人,下降了60%;原煤百萬噸死亡率1.98,首次降到了2以下,實(shí)現(xiàn)了規(guī)劃的控制目標(biāo)。事故多發(fā)的勢頭有所遏制,死亡人數(shù)控制在了市政府下達(dá)的控制目標(biāo)之內(nèi)。
20xx年,燃?xì)饧瘓F(tuán)繼續(xù)保持了零死亡的安全生產(chǎn)紀(jì)錄,有效處置各類搶險(xiǎn)3328次,做到了“快速出動(dòng)、安全搶險(xiǎn)”。
煤炭生產(chǎn)企業(yè)負(fù)重前行、攻堅(jiān)克難。、等三個(gè)公司實(shí)現(xiàn)了集團(tuán)公司安全控制目標(biāo)(松藻、中xx公司死亡超標(biāo))。特別是xx公司深刻汲取20xx年“8·30”事故教訓(xùn),扭轉(zhuǎn)安全被動(dòng)局面,實(shí)現(xiàn)了百萬噸死亡率0.55的較好水平。還有,xx公司灣、魚田堡煤礦,xx公司趕家橋、青木關(guān)、中心橋煤礦,中xx公司南礦實(shí)現(xiàn)1000天以上的連續(xù)安全生產(chǎn)周期。
電力生產(chǎn)企業(yè)繼續(xù)保持了“零重傷、零死亡”的安全生產(chǎn)紀(jì)錄,杜絕了重大設(shè)備事故。巨能公司深刻吸取“5·30”事故教訓(xùn),痛定思痛,強(qiáng)力推進(jìn)安全整治,實(shí)現(xiàn)了集團(tuán)公司下達(dá)的控制目標(biāo)。順安公司在新老線交替生產(chǎn)過程中沒有發(fā)生死亡事故,旗能電鋁、華能石粉、物資公司、長江公司等單位也實(shí)現(xiàn)了“安全生產(chǎn)年”。
一年來,面對“5·30”事故的嚴(yán)峻考驗(yàn),在極其艱難的情況下,我們上下一心,痛定思痛,做了大量艱苦卓絕的工作。回顧起來,主要體現(xiàn)為以下七個(gè)特點(diǎn):
特點(diǎn)一,完善安全管控機(jī)制,推進(jìn)主體責(zé)任落實(shí)到位
去年,集團(tuán)公司制定了“安全問責(zé)與處罰規(guī)定”,4名礦級領(lǐng)導(dǎo)人員受到了免職問責(zé)處理。松藻和中xx公司死亡超標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)安全績效9萬元被一票否決。松藻公司主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)因發(fā)生瓦斯事故還受到了分別罰款3萬元的處理。集團(tuán)推行了安全計(jì)分考核,量化責(zé)任,完善管控機(jī)制,促進(jìn)各級領(lǐng)導(dǎo)人員“一崗雙責(zé)”的落實(shí)。在從嚴(yán)治安的同時(shí),集團(tuán)公司從優(yōu)待安,提高了高危險(xiǎn)產(chǎn)業(yè)分管安全及相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)人員的年薪系數(shù),加大了正向激勵(lì),厚愛安全管理人員。
燃?xì)饧瘓F(tuán)進(jìn)一步完善了“01310”安全管控模式,全面加強(qiáng)安全預(yù)警機(jī)制建設(shè),配備200多名專職入戶安檢員開展經(jīng)常性入戶檢查。關(guān)口前移,從嚴(yán)問責(zé),去年7月,xx公司發(fā)生一起燃爆事故,雖然沒有造成傷亡,但燃?xì)饧瘓F(tuán)卻對1名責(zé)任人進(jìn)行行政記過、2人警告、處罰1.4萬元。
礦業(yè)公司在經(jīng)濟(jì)十分困難的情況下,擠出3000多萬元資金用來開展安全主題活動(dòng)競賽、安全業(yè)務(wù)竟賽、平安區(qū)隊(duì)及優(yōu)勝班組競賽和安全誠信建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)。
xx公司推行了“月度考核、季度抵押、年度問責(zé)”做法,每月進(jìn)行一次檢查,每月進(jìn)行一次考核,每月召開一次安辦會(huì),每季進(jìn)行一次抵押獎(jiǎng)懲。xx公司全面推行了四級安全預(yù)警機(jī)制,動(dòng)態(tài)監(jiān)控,超前防范。
特點(diǎn)二,切實(shí)加強(qiáng)班組建設(shè),夯實(shí)基層基礎(chǔ)工作
班組是企業(yè)的細(xì)胞,是安全生產(chǎn)的基點(diǎn)。在全市國有大型企業(yè)中,集團(tuán)公司率先開展了“雙基”建設(shè)工作,高規(guī)格地召開了班組建設(shè)啟動(dòng)大會(huì),全面學(xué)習(xí)和借鑒 “白國周班組管理法”。在實(shí)踐中不斷豐富和創(chuàng)新,涌現(xiàn)出磨心坡煤礦“自主式”班組管理法、陽煤礦“五型”班組建設(shè)、xx煤礦“6·5” 班組管理法、青木關(guān)煤礦“三零班組”競賽等先進(jìn)典型示范。
集團(tuán)還高規(guī)格的召開了“變招工為招生”現(xiàn)場會(huì),務(wù)實(shí)推進(jìn)了特種作業(yè)人員變招工為招生工作。各單位進(jìn)一步加強(qiáng)安全培訓(xùn)工作,xx公司在全國率先開展了行為規(guī)范示范教育,制作了70多個(gè)工種的多媒體教學(xué)片,創(chuàng)新了安全培訓(xùn)方式,提高了培訓(xùn)效果。xx公司堅(jiān)持執(zhí)行了“每日一題、每周一學(xué)、每旬一案、每月一考”制度,把職工學(xué)習(xí)考試情況納入安全質(zhì)量工資考核的重要內(nèi)容,著力打造煤礦基本骨干隊(duì)伍。
巨能集團(tuán)完善了機(jī)構(gòu),配齊了人員。各個(gè)項(xiàng)目部都配齊了安全分管領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員,補(bǔ)充完善了30多個(gè)安全和技術(shù)管理制度。燃?xì)饧瘓F(tuán)持之以恒的堅(jiān)持安全例會(huì)制度、堅(jiān)持安全例行檢查制度、堅(jiān)持“靈、準(zhǔn)、快”的應(yīng)急處置機(jī)制。各發(fā)電單位從嚴(yán)基礎(chǔ)管理,在安全信息管理、設(shè)備維修保養(yǎng)、汛期抗洪搶險(xiǎn)等方面做了大量艱苦細(xì)致的工作。我們的電廠雖然規(guī)模小,但基礎(chǔ)管理居于網(wǎng)外電廠一流水平,安穩(wěn)電廠多次受到華中電網(wǎng)公司贊揚(yáng)。
特點(diǎn)三,抓住關(guān)鍵薄弱環(huán)節(jié),攻堅(jiān)克難治理瓦斯
強(qiáng)力實(shí)施“三個(gè)超前”戰(zhàn)略。集團(tuán)公司連續(xù)三年召開了瓦斯治理動(dòng)員大會(huì),連續(xù)三年下發(fā)了“瓦斯治理攻堅(jiān)戰(zhàn)”決定,強(qiáng)力實(shí)施了“三個(gè)補(bǔ)欠”向 “三個(gè)超前”戰(zhàn)略轉(zhuǎn)移。為了推進(jìn)“三超前”戰(zhàn)略,去年煤炭生產(chǎn)計(jì)劃作了穩(wěn)健的安排,放緩了煤炭增長速度,加大了結(jié)構(gòu)性指標(biāo)考核,縱深推進(jìn)了瓦斯治理。
瓦斯“雙高”現(xiàn)象持續(xù)下降。進(jìn)一步完善了瓦斯超限分級追查處理機(jī)制,不斷加大了瓦斯超限的責(zé)任追究和安全處罰的力度。凡是出現(xiàn)“雙高”的礦井,采取降低開采強(qiáng)度、補(bǔ)打抽放鉆孔、延長抽放時(shí)間、增大風(fēng)量等針對性措施處理,有效遏制了高頻率和高濃度瓦斯超限。去年瓦斯超限2715次,其中3%以上477次,同比分別減少7060和455次,分別下降72.2%和48.8%。
全力推進(jìn)抽采達(dá)標(biāo)工作。各煤炭生產(chǎn)企業(yè)建立了專業(yè)化的防突打鉆隊(duì)伍、專業(yè)化的防突指標(biāo)檢驗(yàn)隊(duì)伍、專業(yè)化的揭煤隊(duì)伍。制定了瓦斯抽采實(shí)施計(jì)劃和三年規(guī)劃,加大了瓦斯抽采力度。“8·30”事故后xx公司三匯三礦停產(chǎn)一年多,全礦補(bǔ)打瓦斯抽放巷道和抽排鉆孔,在實(shí)現(xiàn)抽采達(dá)標(biāo)后才逐步恢復(fù)生產(chǎn)。
特點(diǎn)四,堅(jiān)持以點(diǎn)帶面,鞏固提升達(dá)標(biāo)水平
煤炭生產(chǎn)企業(yè)健全了“動(dòng)態(tài)檢查、考核排名、獎(jiǎng)優(yōu)罰差”機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行了安全質(zhì)量工資考核,安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)已深入人心,安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作步入了規(guī)范化軌道,井上、井下安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化面貌發(fā)生了翻天覆地的變化。
巨能集團(tuán)將安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作由煤礦擴(kuò)展至市政、隧道、橋梁、水力等所有建設(shè)項(xiàng)目。特別是切實(shí)加強(qiáng)了bt項(xiàng)目的安全質(zhì)量管理,、和鴻恩寺隧道等bt項(xiàng)目的安全和質(zhì)量得到地方政府、業(yè)主單位和社會(huì)各界的高度評價(jià),展示了良好的企業(yè)形象。
20xx年,燃?xì)狻⑺姟⒕弈艿绕髽I(yè)全面推廣了安全質(zhì)量達(dá)標(biāo)工作,燃?xì)庥?0個(gè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)國家二級標(biāo)準(zhǔn),有3個(gè)單位達(dá)國家三級標(biāo)準(zhǔn),處于全國領(lǐng)先水平。酉水公司率先在集團(tuán)水電企業(yè)制全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,形成了嚴(yán)格的安全質(zhì)量控制體系,向制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理方向邁進(jìn)了一大步。
特點(diǎn)五,緊緊抓住薄弱環(huán)節(jié),縱深推進(jìn) “三個(gè)專項(xiàng)整治”
近五年,頂板死亡人數(shù)占集團(tuán)總數(shù)的24.3%,運(yùn)輸死亡人數(shù)占集團(tuán)總數(shù)的20%,整合煤礦死亡人數(shù)占集團(tuán)總數(shù)的23.3%。為了改變頂板和運(yùn)輸專業(yè)事故多發(fā)局面,提升整合煤礦規(guī)范開采水平,去年著力實(shí)施了“三個(gè)專項(xiàng)整治”。
在頂板專項(xiàng)整治方面。積極推進(jìn)了采面支護(hù)改革,全面推廣了單體液壓支柱,單體液壓支柱工作面達(dá)90%。掘進(jìn)巷道全面推行了前探支架、金屬支架和錨噴支護(hù),掘進(jìn)支護(hù)水平得到明顯提升,頂板專項(xiàng)整治效果初顯。20xx年頂板死亡8人,比前五年平均水平減少了5.6人,下降了41%。
在運(yùn)輸專項(xiàng)整治方面。加強(qiáng)了運(yùn)輸環(huán)節(jié)治理,著力提升了運(yùn)輸自動(dòng)化水平,裝備了井下人員定位系統(tǒng),主要運(yùn)輸系統(tǒng)推廣了視頻監(jiān)控技術(shù)。減少了運(yùn)輸用工,遏制了運(yùn)輸違章行為,降低了運(yùn)輸事故風(fēng)險(xiǎn)。20xx年運(yùn)輸死亡5人,比前五年平均水平減少了6人,下降了54.6%。
在整合煤礦規(guī)范開采方面。xx公司和中xx公司統(tǒng)一思想、攻堅(jiān)克難、制定計(jì)劃、倒排工期,規(guī)范開采取得明顯進(jìn)步。年初,集團(tuán)公司對xx公司和茶園煤礦進(jìn)行了約談,年中對中xx公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了約談,對兩江公司進(jìn)行了解剖。和中加大了整合煤礦整治力度,加快推進(jìn)了部署補(bǔ)欠和系統(tǒng)調(diào)整,加快了規(guī)范開采步伐,規(guī)范整治工作取得明顯進(jìn)展。整合煤礦在產(chǎn)能提高了30%的情況下,死亡人數(shù)明顯下降,20xx年死亡7人,比20xx年減少8人,下降了53.3%,比20xx年減少了4人,下降了36.4%。
特點(diǎn)六,高度重視民生工程,加全補(bǔ)欠投入
為切實(shí)貫徹落實(shí)市委三屆七次全委會(huì)精神,集團(tuán)黨委專門作出決定,做好包括安全補(bǔ)欠在內(nèi)的7件民生大事。自下而上編制了27億元的安全補(bǔ)欠計(jì)劃,決定用兩年時(shí)間全面完成補(bǔ)欠任務(wù)。去年,燃?xì)饧瘓F(tuán)投入了1900余萬,用于銹蝕管道更換及救援裝備建設(shè)等。計(jì)劃到20xx年,投入1.85億元,用于提升本質(zhì)安全水平。去年,xx公司投入了1.3億元,用于整合煤礦安全專項(xiàng)整治和安全投入補(bǔ)欠。
20xx年,集團(tuán)公司爭取了國債安全補(bǔ)助資金2.65億元,這幾年累計(jì)爭取國家補(bǔ)助12.79億元。極大地改善了煤礦安全生產(chǎn)條件,如果沒有這些投入我們煤礦裝備水平將更加落后。中“3·12”事故后,集團(tuán)強(qiáng)令要求年內(nèi)完成“十項(xiàng)安全裝備”,結(jié)合國家安監(jiān)總局“六大系統(tǒng)”建設(shè),煤炭企業(yè)投入資金近2億元。裝備了井下人員定位管理系統(tǒng)、斜坡人車視頻監(jiān)控系統(tǒng)、“三專兩閉鎖”等,松藻公司和中xx公司試點(diǎn)完成了避難硐室和救生艙,在xx煤炭行業(yè)起到了領(lǐng)先和示范作用。xx公司在新井建設(shè)資金集中投入的情況下,加大了生產(chǎn)礦井補(bǔ)欠投入,較好地調(diào)整了部署緊張和解決裝備落后的問題。
特點(diǎn)七,發(fā)揮科技支撐引領(lǐng)作用,提升了應(yīng)急救援能力
20xx年,集團(tuán)公司召開了第一次科技大會(huì),在西南地區(qū)能源行業(yè)第一個(gè)成立了集團(tuán)層面的科技公司,搭建了科技研發(fā)平臺(tái),開展安全生產(chǎn)科技攻關(guān)工作。
集團(tuán)公司先后三次組織總工程師和相關(guān)技術(shù)人員,到河南義煤集團(tuán)學(xué)習(xí)取經(jīng),跟蹤全國瓦斯治理前沿技術(shù)。積極推廣了水力壓裂和水力割縫技術(shù),逢春煤礦水力壓裂試驗(yàn)效果初顯,單孔瓦斯抽采純量較實(shí)施前提高了3.13倍。實(shí)施水力壓裂后,單孔瓦斯抽采純量較不采取任何措施提高了7.97倍,單孔瓦斯抽采純量較水力割縫措施后提高了2.54倍。松藻公司大部分礦井、xx公司魚田堡煤礦、xx公司鹽井礦區(qū)全面采用了水力割縫技術(shù)。
燃?xì)饧瘓F(tuán)完善了自動(dòng)化監(jiān)控、輸配管網(wǎng)調(diào)度等系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了燃?xì)獾挠行д{(diào)度和調(diào)峰,在氣源十分緊張的情況下,保證了用戶安全用氣。順安公司復(fù)興新廠大力推廣人機(jī)隔離技術(shù)、自動(dòng)化技術(shù),雷管生產(chǎn)線做到了自動(dòng)化、視頻化、連續(xù)化,達(dá)到了國內(nèi)先進(jìn)水平。
燃?xì)饧瘓F(tuán)、煤炭生產(chǎn)企業(yè)加強(qiáng)了應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè)。燃?xì)鈸岆U(xiǎn)救援隊(duì)作為全市的燃?xì)饩仍株?duì),擔(dān)負(fù)起了全市燃?xì)馐鹿示仍头纯种厝巍<瘓F(tuán)公司成功承辦了xx市第八屆礦山救護(hù)比武,礦業(yè)公司救護(hù)大隊(duì)參與長壽“7·26”透水事故搶險(xiǎn),7名被困礦工全部獲救,5名救護(hù)隊(duì)員受到市政府嘉獎(jiǎng)。松藻公司救護(hù)大隊(duì)陳亮參加全國第八屆全國礦山救護(hù)比武,獲得個(gè)人全能優(yōu)秀獎(jiǎng),受到中華全國總工會(huì)和國家安監(jiān)總局表彰獎(jiǎng)勵(lì)。
巨能公司快速反應(yīng)、科學(xué)施救。先后經(jīng)受了bt項(xiàng)目“5·5”特大暴雨、貴州新華項(xiàng)目“6·17”特大涌水、四川雅瀘項(xiàng)目“7·17”特大暴雨和綿茂項(xiàng)目“8·13”特大泥石流的考驗(yàn),無一人員傷亡,最大限度地減少了災(zāi)害損失。松藻公司“12·10”火災(zāi)事故搶險(xiǎn)救援中,跟班隊(duì)長和救護(hù)隊(duì)員沉著冷靜、英勇機(jī)智,成功救出了8名遇險(xiǎn)礦工。
在肯定20xx年所做工作的同時(shí),我們更要看到差距和問題,主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面。
第一個(gè)問題,事故總量仍然居高不下。全年死亡27人,原煤百萬噸死亡率是全國煤礦平均水平的2.5倍,事故多發(fā)的勢頭沒有得到有效遏制。安全生產(chǎn)效果與市委市府的要求,與能源集團(tuán)自身發(fā)展的需要,與廣大職工群眾的愿望還有很大的差距。
第二個(gè)問題,較大事故仍然沒有得到有效遏制。去年,3月12日中xx公司北礦發(fā)生瓦斯異常涌出死亡3人;10月10日松藻公司石壕煤礦在打鉆過程中發(fā)生一氧化碳中毒死亡4人; 12月10日又是松藻公司石壕煤礦,井下電纜著火,8人被大火阻隔在沒有安全出口的巷道中,萬幸的是這8名員工被搶救出來。
從20xx年以來,我們一直沒有能夠杜絕較大以上事故。較大以上事故影響極壞,損失極大!
第三個(gè)問題,安全發(fā)展仍然不平衡、不穩(wěn)定。
去年,從板塊看,集團(tuán)死亡的27人中巨能集團(tuán)占1人,其余26人為煤炭板塊死亡的。燃?xì)狻㈦娏捌渌a(chǎn)經(jīng)營單位沒有發(fā)生死亡事故。煤炭板塊的事故又集中發(fā)生在松藻和中兩個(gè)公司。這兩個(gè)公司一共發(fā)生13起事故,死亡18人,事故起數(shù)占了集團(tuán)總數(shù)的62%,死亡人數(shù)占了集團(tuán)總死亡人數(shù)的67%。
從單位看,松藻公司繼“5·30”事故后,去年又發(fā)生死亡事故7起,死亡10人,事故起數(shù)占了集團(tuán)總數(shù)的33%,死亡人數(shù)占了集團(tuán)總量的37%。松藻公司死亡的10人中,瓦斯及“一通三防”事故死亡5人,頂板死亡2人,機(jī)運(yùn)3人,五大災(zāi)害只有水災(zāi)沒有發(fā)生了。中xx公司去年發(fā)生6起事故死亡8人,死亡人數(shù)占集團(tuán)總量的30%。其中:整合煤礦死亡5人,整合煤礦原煤產(chǎn)量約120萬噸,百萬噸死亡率高達(dá)4.15,是全國煤礦平均水平的5.2倍,是集團(tuán)公司平均水平的2.1倍。中xx公司已經(jīng)連續(xù)3年沒有實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo)了。
從專業(yè)看,瓦斯及“一通三防”事故占了29.6%,頂板事故占了29.6%,機(jī)運(yùn)事故占22.2%,水害占7.4%,其他占11.2%。
從時(shí)段看,去年3、6、9三個(gè)月,分別發(fā)生了3起事故,占總數(shù)的42.9%;發(fā)生在周末的死亡事故有12起,占總數(shù)的57%;發(fā)生在夜間的死亡事故有7起,占總數(shù)的33%。兩起較大事故都發(fā)生在周末。為什么這些月份和時(shí)段事故多發(fā)呢?值得我們深刻反思!
第四個(gè)問題,安全基礎(chǔ)仍然十分薄弱。xx地區(qū)煤礦的自然條件決定了我們將長期面臨著規(guī)模小、條件差、災(zāi)害嚴(yán)重等突出問題。新井建設(shè)和技改任務(wù)重,員工技能低,安全基礎(chǔ)十分脆弱,要追趕全國煤礦先進(jìn)水平,將要付出百倍的努力。燃?xì)饧瘓F(tuán)主城區(qū)燃?xì)夤芫W(wǎng)銹蝕嚴(yán)重,區(qū)縣燃?xì)夤净A(chǔ)設(shè)施薄弱,燃?xì)獍踩婕吧鐣?huì)民生,非常敏感,壓力很大。巨能公司的建設(shè)項(xiàng)目遍布全國10多個(gè)省市,達(dá)200多個(gè)項(xiàng)目,涉及礦山、隧道、橋梁、水電等,點(diǎn)多面廣,員工流動(dòng)性大,安全管理難度也很大。
還有,我們安全投入還欠27億元,員工特別是煤礦員工素質(zhì)較為低下,工程技術(shù)人員流失也十分嚴(yán)重。現(xiàn)階段,集團(tuán)又處于高速擴(kuò)張時(shí)期,安全生產(chǎn)威脅大、任務(wù)重、壓力大。
因此,我們必須保持清醒的頭腦,正視我們存在的問題,認(rèn)清安全工作的長期性、艱巨性和復(fù)雜性,扎扎實(shí)實(shí)、一步一個(gè)腳印地認(rèn)真做好新一年安全工作。
研討會(huì)講話稿稱謂篇九
同志們:
這次會(huì)議是經(jīng)省紀(jì)委常委會(huì)研究同意召開的一次重要會(huì)議。會(huì)議的主要任務(wù)是,貫徹落實(shí)黨的xx屆六中全會(huì)和省第九次黨代會(huì)精神,圍繞以規(guī)范權(quán)力為核心,以制度建設(shè)為重點(diǎn),以現(xiàn)代信息技術(shù)為支撐,加強(qiáng)構(gòu)建廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制進(jìn)行理論研討,為我省廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作全面展開提供理論指導(dǎo),進(jìn)一步深化我省懲防體系建設(shè),提高我省預(yù)防腐敗工作科學(xué)化、制度化和規(guī)范化的水平。
為開好這次研討會(huì),今年9月,省紀(jì)委監(jiān)察廳就專門下發(fā)通知,要求全省各地結(jié)合推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作實(shí)踐,圍繞廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制建設(shè)組織開展征文活動(dòng)。在不到兩個(gè)月時(shí)間,共收到各類征文57篇。總體上說,這次征文活動(dòng)成效顯著,特點(diǎn)鮮明。一是各地高度重視精心組織。六安、合肥、宣城等市領(lǐng)導(dǎo)高度重視,廣泛宣傳發(fā)動(dòng),積極組織、精心推薦了不少優(yōu)秀理論文章參加這次征文活動(dòng)。有的市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)親自牽頭帶隊(duì)進(jìn)行調(diào)研;有的市還抽調(diào)人員專門成立課題組,集中力量進(jìn)行深入研究探討。二是作者代表面較廣。參加這次征文活動(dòng)的既有黨政機(jī)關(guān),也有企事業(yè)單位;既有黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,也有高校專家學(xué)者和企業(yè)干部職工。三是征文理論水平較高。有的是從理論研究角度,有的從實(shí)際工作操作角度,也有的從社會(huì)文化角度,分別從不同視角來探索研究如何開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作、如何建設(shè)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制等。通過這次征文活動(dòng),拓展了大家的思路,深化了對廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作特點(diǎn)規(guī)律的研究和探索。四是對試點(diǎn)工作推動(dòng)作用大。今天,各市紀(jì)委分管廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的副書記都全程參加了研討會(huì)。12位同志精彩的發(fā)言,肯定會(huì)對當(dāng)前各地正在進(jìn)行的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作和明年即將全面推開的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作,具有很好的啟發(fā)和推動(dòng)作用。由于時(shí)間關(guān)系,還有不少同志沒有安排發(fā)言,但入選30篇優(yōu)秀論文都已匯編成冊印發(fā)給大家,望相互學(xué)習(xí)交流。應(yīng)該說,這些研究成果有理論、有實(shí)踐、有分析、有對策,對于做好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作具有很好的指導(dǎo)和推動(dòng)作用。等一會(huì),賓宜書記還要作重要指示,我們要認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì),切實(shí)抓好貫徹落實(shí)。
下面,結(jié)合大家的發(fā)言和全省廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作的實(shí)際情況,我談幾點(diǎn)意見供大家參考。
一、探索建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制意義重大
在xx屆中央紀(jì)委第五次全會(huì)上明確要求,“要推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè),從重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)入手,排查廉政風(fēng)險(xiǎn),健全內(nèi)控機(jī)制,構(gòu)建制度防線,形成以積極防范為核心、以強(qiáng)化管理為手段的科學(xué)防控機(jī)制。”在今年8月30日全國加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控規(guī)范權(quán)力運(yùn)行現(xiàn)場會(huì)上,賀國強(qiáng)同志強(qiáng)調(diào),加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,是一項(xiàng)重要而緊迫的機(jī)制建設(shè),是一項(xiàng)長期而艱巨的工作任務(wù)。積極研究廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的特點(diǎn)和規(guī)律,探索建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,是推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的重點(diǎn)和難點(diǎn),也是當(dāng)前我們亟待研究解決的一個(gè)理論和實(shí)踐課題。
(一)建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制是提高反腐倡廉科學(xué)化水平的客觀要求。當(dāng)前,反腐倡廉形勢依然嚴(yán)峻,任務(wù)依然艱巨。深入推進(jìn)反腐倡廉建設(shè),必須要把提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平擺上突出位置。在前不久閉幕的省第九次黨代會(huì)上,寶順書記在報(bào)告中強(qiáng)調(diào),推進(jìn)興皖富民、建設(shè)美好,關(guān)鍵在黨。報(bào)告同時(shí)對新形勢下深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭提出了新的更高要求。學(xué)習(xí)貫徹省第九次黨代會(huì)精神,必須深化對提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平的認(rèn)識(shí),必須深化對新形勢下深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭極端重要性的認(rèn)識(shí),必須深化提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平的認(rèn)識(shí)。建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,就是運(yùn)用系統(tǒng)的思維、統(tǒng)籌的觀念和科學(xué)的方法推進(jìn)反腐倡廉建設(shè),從而不斷提高反腐倡廉建設(shè)科學(xué)化水平,有效促進(jìn)反腐倡廉建設(shè)的深入發(fā)展。
(二)建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制是完善懲治和預(yù)防腐敗體系的必然要求。完善懲治和預(yù)防腐敗體系的核心是加強(qiáng)制度建設(shè)。近年來,我們在反腐倡廉制度建設(shè)方面雖然下了很多功夫,也取得了一些成績。但是,制度不完善、制度相互沖突和制度執(zhí)行力不夠等問題依然比較突出。研究探索建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制的過程,就是一個(gè)優(yōu)化制度體系、強(qiáng)化制度執(zhí)行力的過程。通過建立科學(xué)規(guī)范、運(yùn)行通暢的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,促進(jìn)反腐倡廉工作特別是制度建設(shè)的整體性、系統(tǒng)性、協(xié)調(diào)性,進(jìn)一步加快推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。
(三)建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制是推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作實(shí)踐的迫切要求。和全國其他省市一樣,我省在積極探索廉政風(fēng)險(xiǎn)防控方面,特別是探索廉政風(fēng)險(xiǎn)長效機(jī)制建設(shè)方面作了大量的工作。馬鞍山市著力建立三個(gè)系統(tǒng)即“風(fēng)險(xiǎn)防范系統(tǒng)、監(jiān)控管理系統(tǒng)、預(yù)警處置系統(tǒng)”構(gòu)建廉政風(fēng)險(xiǎn)防控“三道防線”;x市制定“廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作考核評估辦法”;蕪湖市圍繞“用人、用錢、用地、用權(quán)”加強(qiáng)權(quán)力內(nèi)控機(jī)制建設(shè)等方面都取得了明顯成效。但是,由于廉政風(fēng)險(xiǎn)防控還處在剛剛起步階段,風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制建設(shè)還正處于探索之中,加上這項(xiàng)工作專業(yè)性、創(chuàng)新性強(qiáng)、牽涉方方面面,單項(xiàng)制度創(chuàng)新和推進(jìn)雖能取得一定成果,但由于左右掣肘、上下牽制和內(nèi)外環(huán)境制約,在具體實(shí)踐中被常常遇到的理論和實(shí)踐問題所困擾。隨著廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作的深入推進(jìn),類似這樣的問題也常常困擾著我們,有的甚至明顯阻礙了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作的深入。為解決這些問題,迫切需要從理論上來深化認(rèn)識(shí)、理清思路,進(jìn)而推動(dòng)對廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制建設(shè)進(jìn)行頂層設(shè)計(jì)、科學(xué)推進(jìn)。
二、突出重點(diǎn),抓住關(guān)鍵,正確把握推進(jìn)長效機(jī)制建設(shè)的基本要求
“機(jī)制”原意是指機(jī)械的構(gòu)造和動(dòng)作原理,而我們現(xiàn)在一般是指內(nèi)在的工作方式、系統(tǒng)內(nèi)各部分的相互關(guān)系和作用機(jī)理。具體到“廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制”,是指能長期保證各項(xiàng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控制度、機(jī)制和具體措施有效運(yùn)行并發(fā)揮預(yù)期功能的制度體系,既包括制度層面上的內(nèi)容,也包括執(zhí)行層面上的程序,具有系統(tǒng)性、動(dòng)態(tài)性、科學(xué)性,在廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的不同階段呈現(xiàn)出各自不同的特點(diǎn),發(fā)揮著獨(dú)特的作用。隨著廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作逐步深入,長效機(jī)制建設(shè)作為預(yù)防腐敗的一個(gè)新課題,全國不少地方都結(jié)合實(shí)際進(jìn)行研究和探索。今年年初,賓宜書記親自帶隊(duì)對廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作進(jìn)行專題調(diào)研,針對反腐倡廉工作中所遇到的一些突出問題,提出了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控要注重建設(shè)“四個(gè)長效機(jī)制”即“教育長效機(jī)制、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測長效機(jī)制、預(yù)警糾錯(cuò)長效機(jī)制、評估修正長效機(jī)制”。這“四個(gè)長效機(jī)制建設(shè)”,得到了省內(nèi)外有關(guān)方面的領(lǐng)導(dǎo)和專家的高度評價(jià),是探索長效機(jī)制建設(shè)的一大亮點(diǎn)。今天,同志們又分別從不同角度對廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)提出了許多建設(shè)性意見,聽了很受啟發(fā)。廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效建設(shè)作為一個(gè)系統(tǒng)工程,需要探索、研究和解決的問題還有很多。我們在實(shí)踐探索進(jìn)程中必須要結(jié)合實(shí)際,突出重點(diǎn)、把握關(guān)鍵。
(一)要把握科學(xué)配置權(quán)力這個(gè)前提。建立權(quán)力分解和制衡機(jī)制,對權(quán)力進(jìn)行科學(xué)分解和配置,建立決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運(yùn)行機(jī)制,是推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效建設(shè)的前提和基礎(chǔ)。一是要建立清晰的權(quán)力確認(rèn)機(jī)制。按照“職權(quán)法定、權(quán)責(zé)一致”的要求,對廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的各類權(quán)力進(jìn)行全面清理、審核,摸清權(quán)力底數(shù),理順權(quán)力關(guān)系,完善權(quán)力結(jié)構(gòu)。通過清權(quán)、確權(quán)、示權(quán),明確權(quán)力的界限和范圍,防止權(quán)力隨意擴(kuò)張和越權(quán)行使。二是建立科學(xué)的分權(quán)機(jī)制。著眼于廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的實(shí)踐需要,按照適度、平衡、效率的原則,根據(jù)職能分布和權(quán)力分布的特點(diǎn),要從縱橫兩個(gè)方面來優(yōu)化權(quán)力配置。縱向上要推進(jìn)權(quán)力下放,防止上級機(jī)關(guān)和部門大包大攬,特別要防止“明放暗不放、事放權(quán)不放”的現(xiàn)象。橫向上要重點(diǎn)解決領(lǐng)導(dǎo)班子成員和職能部門之間權(quán)力配置問題,理順職責(zé)關(guān)系,防止并化解由于權(quán)力過于集中帶來的廉政風(fēng)險(xiǎn)。三是建立必要的權(quán)力約束制衡機(jī)制。特別要改變重監(jiān)督輕制約的狀況,加強(qiáng)制約機(jī)制建設(shè),防止權(quán)力濫用和“一把手”腐敗。在這方面,我省有的地方和單位進(jìn)行了許多行之有效的探索,如積極探索實(shí)行“一把手”不直接分管“人、財(cái)、物”制度,大力推行不相容崗位相互分離的工作機(jī)制。如在領(lǐng)導(dǎo)班子分工上,分管審批的領(lǐng)導(dǎo),不同時(shí)分管檢查業(yè)務(wù);分管執(zhí)行的,同時(shí)不分管監(jiān)督業(yè)務(wù)。
(二)要突出權(quán)力運(yùn)行機(jī)制這個(gè)重點(diǎn)。相對于權(quán)力結(jié)構(gòu)的“靜態(tài)”,權(quán)力運(yùn)行就是一個(gè)“動(dòng)態(tài)”的過程。探索建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,重點(diǎn)就是要緊緊圍繞權(quán)力運(yùn)行的全過程,針對權(quán)力運(yùn)行各個(gè)環(huán)節(jié)所存在的各類廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),采取合理限權(quán)、依法制權(quán)、透明用權(quán)等辦法,建立健全程序嚴(yán)密、規(guī)范透明的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。一是最大限度地壓縮自由裁量權(quán)。細(xì)化自由裁量權(quán)標(biāo)準(zhǔn),對自由裁量幅度進(jìn)行分檔和設(shè)限,鏟除滋生腐敗和執(zhí)法不公的土壤。二是嚴(yán)密規(guī)范權(quán)力運(yùn)行流程。按照“程序法定、流程簡便”的要求,對每一項(xiàng)職權(quán)明確辦理主體、依據(jù)、程序、監(jiān)督辦法和監(jiān)督渠道以及辦理事項(xiàng)所需要提交的全部材料,編制權(quán)力運(yùn)行流程圖。對照辦事流程,逐項(xiàng)查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),全程實(shí)施進(jìn)行監(jiān)控。三是推進(jìn)權(quán)力陽光透明運(yùn)行。按照“公開是原則,不公開是例外”的原則,對權(quán)力運(yùn)行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),都要在一定范圍內(nèi)公開公示,廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。
(三)要實(shí)現(xiàn)有效防控這個(gè)目的。建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制的目的,就是要實(shí)現(xiàn)對各類廉政風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行積極有效的防控。要實(shí)現(xiàn)這個(gè)目的,關(guān)鍵要做到“三早”。一是要能夠早發(fā)現(xiàn)。要探索建立廉政風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)發(fā)現(xiàn)機(jī)制,注意從政風(fēng)行風(fēng)評議、群眾來信來訪、監(jiān)督檢查和經(jīng)濟(jì)審計(jì)等方面發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn),特別更要注意從已暴露的問題和查處的案件中發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn),見微知著,舉一反三,能夠及早對異常情況進(jìn)行及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)預(yù)警。二要能夠早提醒。要探索建立廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制,針對可能發(fā)生腐敗的重要領(lǐng)域、重要崗位以及重要環(huán)節(jié)開展動(dòng)態(tài)預(yù)警,引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部防患于未然,及時(shí)糾正苗頭性、傾向性問題,真正做到關(guān)口前移。三要能夠早糾正。要探索建立廉政風(fēng)險(xiǎn)糾正處置機(jī)制,根據(jù)所發(fā)現(xiàn)問題的嚴(yán)重程度和違規(guī)性質(zhì),有針對性地分別采取談話、函詢、警示誡勉、責(zé)令糾錯(cuò)等方式進(jìn)行及時(shí)處置,教育幫助黨員干部不犯錯(cuò)誤或少犯錯(cuò)誤,保護(hù)挽救有一般性錯(cuò)誤的黨員干部。對違紀(jì)違規(guī)問題,該問責(zé)的就及時(shí)啟動(dòng)問責(zé)程序,該立案查處的堅(jiān)決依紀(jì)依法進(jìn)行查處。
(四)要抓住科技防控這個(gè)關(guān)鍵。建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,要高度重視現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)尤其是信息技術(shù)在廉政風(fēng)險(xiǎn)防控中的作用,把科技手段引入制度機(jī)制設(shè)計(jì)之中,不斷提高廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的科技含量。要積極運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù),把“人防”和“技防”有機(jī)結(jié)合起來,科學(xué)分解、合理設(shè)置權(quán)力,全面梳理和優(yōu)化流程,將各項(xiàng)崗位業(yè)務(wù)流程和審批環(huán)節(jié)、監(jiān)管環(huán)節(jié)固化于信息系統(tǒng),進(jìn)行規(guī)范化操作和管理,實(shí)現(xiàn)對權(quán)力全方位、全過程監(jiān)督,最大限度減少人為因素的干擾。特別是要通過視頻監(jiān)察、電腦留痕、數(shù)據(jù)分析,實(shí)現(xiàn)對權(quán)力運(yùn)行的全過程實(shí)時(shí)監(jiān)控,對權(quán)力運(yùn)行精細(xì)化管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和化解廉政風(fēng)險(xiǎn),收到小錯(cuò)即糾、超前預(yù)防的效果。
建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,作為預(yù)防腐敗一項(xiàng)創(chuàng)新性工作,其內(nèi)容十分豐富。今天的研討會(huì),對廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制建設(shè)來說只是破了一個(gè)題,還有許多新情況需要研究、新問題需要解決、新領(lǐng)域需要探索。但對于我們這些正在從事廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作的同志來說,今天大家精彩的發(fā)言,拓寬了我們的工作思路、激發(fā)我們進(jìn)一步探索創(chuàng)新的熱情,對進(jìn)一步推進(jìn)全省廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作必將會(huì)起到極大的促進(jìn)作用。
三、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),大膽創(chuàng)新,進(jìn)一步加強(qiáng)長效機(jī)制建設(shè)的實(shí)踐探索
按照省廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作計(jì)劃的安排,全省試點(diǎn)工作目前已經(jīng)進(jìn)入了分析評估、探索廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制建設(shè)的關(guān)鍵階段。各試點(diǎn)單位要結(jié)合這次研討會(huì)的精神,對照省“試點(diǎn)工作意見”的具體要求,認(rèn)真進(jìn)行分析、總結(jié)、評估,及時(shí)開展好“回頭看”工作。
(一)要提高思想認(rèn)識(shí)。在全國懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作會(huì)議上,賀國強(qiáng)同志就明確強(qiáng)調(diào),加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作是今明兩年的懲防體系建設(shè)重點(diǎn)工作之一。前不久剛剛閉幕的省第九次黨代會(huì)上,張寶順同志明確要求,加大廉政風(fēng)險(xiǎn)防控力度,努力從源頭上鏟除滋生腐敗的土壤。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央和省里最新文件的精神,就要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)水平,要在更高的層次上切實(shí)抓好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作,真正要為下一步在全省范圍內(nèi)全面推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作摸索經(jīng)驗(yàn)、作出示范來。
(二)要抓好“回頭看”工作。對照省里出臺(tái)的《關(guān)于開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作的意見》中“目標(biāo)要求、主要任務(wù)和工作要求”,要抓緊時(shí)間逐項(xiàng)檢查梳理,對試點(diǎn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)要及時(shí)進(jìn)行整改和補(bǔ)課。同時(shí)結(jié)合各單位正在進(jìn)行的年終總結(jié)考核,圍繞“廉政風(fēng)險(xiǎn)排查是否徹底、公布的廉政風(fēng)險(xiǎn)目錄是否準(zhǔn)確、風(fēng)險(xiǎn)等級評定是否科學(xué)、制定防控措施是否有效、防控效果是否達(dá)到預(yù)期”等關(guān)鍵環(huán)節(jié),組織機(jī)關(guān)黨員干部和專家以及利益相關(guān)方的代表進(jìn)行分析評議,找準(zhǔn)找全試點(diǎn)工作存在的問題和不足,切實(shí)采取措施認(rèn)真加以整改。在認(rèn)真進(jìn)行整改的進(jìn)程中,要積極研究總結(jié)本地區(qū)本單位本系統(tǒng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作特點(diǎn)和規(guī)律,努力探索建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,以推動(dòng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作的深入。
(三)要進(jìn)一步大膽探索。廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作本身就是一項(xiàng)創(chuàng)新性很強(qiáng)的工作,探索建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制更是一項(xiàng)創(chuàng)新性很強(qiáng)的工作。要把是否勇于改革創(chuàng)新,作為衡量試點(diǎn)工作成功與否的重要標(biāo)準(zhǔn)和基本要求。只有通過不斷地改革創(chuàng)新大膽探索,才能不斷地建立和完善廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制,為廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作全面推開積累經(jīng)驗(yàn)、打下基礎(chǔ)。省里出臺(tái)的《試點(diǎn)工作意見》對此僅作了原則要求,各試點(diǎn)單位既要立足省里《試點(diǎn)工作意見》,又不要拘泥于《試點(diǎn)工作意見》,要解放思想,大膽地試、大膽地闖,特別要力爭在建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制的各個(gè)環(huán)節(jié)上創(chuàng)新思路、創(chuàng)新方法,為全省創(chuàng)造出好的經(jīng)驗(yàn)來。
四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化監(jiān)督,推動(dòng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作全面深入開展
目前,廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作已進(jìn)入了評估總結(jié)階段,時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高。各級各部門要進(jìn)一步強(qiáng)化政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí),切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),務(wù)求抓出成效。
(一)要進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。即將掛牌成立的x省預(yù)防腐敗局,要把廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作,特別是把廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制建設(shè),作為明年推進(jìn)全省預(yù)防腐敗工作的重中之重來精心謀劃、統(tǒng)籌安排,對籌劃好的各項(xiàng)工作要加強(qiáng)調(diào)研指導(dǎo),切實(shí)抓緊抓實(shí),抓出成效,努力開創(chuàng)全省預(yù)防腐敗工作新局面。各試點(diǎn)單位,特別是省級試點(diǎn)單位要進(jìn)一步加強(qiáng)對廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)研究并解決問題,推動(dòng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的深入。
(二)要加強(qiáng)監(jiān)督檢查。廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作能否切實(shí)發(fā)揮出預(yù)期作用,關(guān)鍵在于強(qiáng)化檢查與考核。明年即將開展的黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核和懲防體系建設(shè)檢查中,就明確將廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作情況納入到考核檢查的重要內(nèi)容中去。對不認(rèn)真開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作,以及因廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施不落實(shí)、管理責(zé)任不到位導(dǎo)致廉政風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)化為腐敗問題的,按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定,要對負(fù)有責(zé)任的領(lǐng)導(dǎo)干部追究責(zé)任。
(三)要抓好分析總結(jié)。按照省廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作計(jì)劃的安排,全省試點(diǎn)工作到今年年底就將告以段落。年底各項(xiàng)工作任務(wù)都十分繁重,各試點(diǎn)單位要抓緊對廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作認(rèn)真進(jìn)行全面總結(jié),并于20xx年12月30日前向省廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)指導(dǎo)小組辦公室提交總結(jié)報(bào)告。省廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)指導(dǎo)小組要對全省試點(diǎn)情況進(jìn)行全面分析、認(rèn)真總結(jié),抓緊研究制定出臺(tái)全面推廣試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的工作意見和實(shí)施方案。
同志們!探索防控規(guī)律、建立長效機(jī)制,對于推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作來說,意義十分重大!這次研討會(huì)為我們探索建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防控長效機(jī)制提供了寶貴的智力支持,讓我們共同努力,為進(jìn)一步做好我省廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作,為提高預(yù)防腐敗科學(xué)化水平做出新的貢獻(xiàn)!
研討會(huì)講話稿稱謂篇十
同志們:
大家下午好!今天我們聚在這里,召開全鎮(zhèn)小學(xué)幼兒園班主任暨德育研討會(huì),目的是為大家搭建一個(gè)相互交流與學(xué)習(xí)平臺(tái),總結(jié)過去工作中的優(yōu)良經(jīng)驗(yàn),取長補(bǔ)短、共同做好我校的班主任暨德育工作。
歷年來,學(xué)校非常重視班主任工作,一直選派業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng),教學(xué)經(jīng)歷豐富的老師擔(dān)任班主任工作,我校的班主任隊(duì)伍也正是一支年富力強(qiáng),精力旺盛,業(yè)務(wù)精良的隊(duì)伍,每年在各類考核中,我們的絕大多數(shù)班主任總是考核在前面。班級是學(xué)校最基本的組成單元,班主任是溝通學(xué)校與家長、學(xué)生的橋梁和紐帶,在學(xué)生和家長面前,班主任就是學(xué)校的化身。一所學(xué)校辦學(xué)水平的高低,各項(xiàng)工作的好壞,很大程度上取決于班主任工作的成效。今天學(xué)校在教學(xué)工作十分繁忙、各項(xiàng)訓(xùn)練工作緊鑼密鼓的情況下,抽出一下午的時(shí)間,來召開班主任暨德育工作研討會(huì)。相信大家通過研討與交流,不論是分享經(jīng)驗(yàn)還是教訓(xùn),成功還是困惑,一定能迸發(fā)出智慧的火花,勢必會(huì)對學(xué)校整體工作起到積極的促進(jìn)作用。
德育是做什么工作的?是做人的思想工作的,是培育人的道德品質(zhì),使人形成良好的品德、作風(fēng)、修養(yǎng)。學(xué)校德育工作的目標(biāo)是為學(xué)生的健康成長服務(wù),為學(xué)生未來的人生幸福奠基,為學(xué)生學(xué)習(xí)文化知識(shí)保駕護(hù)航,做到不放棄一個(gè)學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生成人。作為班主任,要樹立德育應(yīng)該立足于教學(xué)實(shí)際的思想,一方面關(guān)注和指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,激發(fā)學(xué)生對知識(shí)的熱愛和對學(xué)習(xí)的渴求,讓學(xué)生熱愛學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)學(xué)習(xí);另一方面,要關(guān)注和指導(dǎo)學(xué)生的日常行為表現(xiàn),讓學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,使每個(gè)學(xué)生都具備人格健全、身心健康的未來社會(huì)公民的素質(zhì)。
為此,我們的班主任、德育工作必須貼近生活,貼近實(shí)際,注重實(shí)效性。我認(rèn)為,做好班主任工作要做到以下三點(diǎn):
一是要有高度的責(zé)任心。要本著對學(xué)生負(fù)責(zé),對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度開展班級管理工作。德育及班主任工作的目標(biāo),也就是“八個(gè)字,兩句話”:塑型鑄魂、立德樹人。 一個(gè)學(xué)生只有具備了優(yōu)良的品質(zhì)和高尚的道德才是一個(gè)好學(xué)生,一個(gè)班級只有具備了端正的學(xué)風(fēng)和高度的凝聚力才是一個(gè)好班級,一所學(xué)校只有具備了濃厚奮發(fā)的學(xué)習(xí)氛圍和立德樹人的育人氛圍才是一所好學(xué)校。所以,我們班主任要把班級的每一名學(xué)生放在心上,用自己的實(shí)際行動(dòng)去管理、教育、引導(dǎo)每一名學(xué)生。
二是要有教育智慧和工作方法。班主任在日常教育活動(dòng)中,要少一點(diǎn)蠻勁,多一點(diǎn)智慧;少一份浮躁,多一份平和。有時(shí)候,我們看到班主任怒火滿腔,這是在用學(xué)生的過失來懲罰自己,而且也達(dá)不到教育效果。每當(dāng)我們準(zhǔn)備發(fā)泄怒火時(shí),一定要平衡情緒,并告誡自己,我們是在教育學(xué)生,不是在發(fā)泄情緒。要知道,我們是通過教育某一個(gè)人來達(dá)到教育整個(gè)班集體的作用,即使對學(xué)生進(jìn)行處分,那也是對本人、對集體教育的手段,不是教育的目標(biāo)。思想工作不能靠處分來威脅、恫嚇,而是要靠我們教師和風(fēng)細(xì)雨,潤物無聲的感化、誘導(dǎo)。教育的因果效應(yīng)說明:在譏笑中成長的孩子自卑、逆反,在羞辱中成長的孩子偏激、暴力,在寬容中成長的孩子仁愛、自律,在贊揚(yáng)中成長的孩子自信、自強(qiáng)。做好班主任工作,既得苦口,還要婆心;既要反復(fù)抓,也要抓反復(fù),動(dòng)之以情,曉之以理,要善于把每一個(gè)問題學(xué)生、學(xué)生的問題都作為教育研究的素材,做到這些,雖然不可能保證我們樣樣順利,但我們可以事事盡心。
三要不斷提升人格魅力。班主任工作生活在學(xué)生中,我們就要為人師表。學(xué)生在學(xué)生時(shí)代和班主任打交道最多,在學(xué)校天天都要面對我們班主任老師。班主任的一言一行、一舉一動(dòng)都在影響著學(xué)生。所以,我們班主任老師要以良好的職業(yè)道德,高尚的人格魅力去熏陶、感染、教育你的學(xué)生。對學(xué)生要多信任、多欣賞、多包容、多鼓勵(lì)、多發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn)。
老師們,班主任及德育工作是一項(xiàng)在教育中長期而細(xì)致的工作,也是需要我們投入智慧與情感的工作,只有我們老師全身心的投入其中,尋找班級管理的有效途徑,才能在我校形成積極奮發(fā)的學(xué)風(fēng),團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的班風(fēng),砥礪奮起的校風(fēng),才能實(shí)現(xiàn)學(xué)生有成績,教師有業(yè)績的工作目標(biāo)。
最后,我預(yù)祝本次研討會(huì)圓滿成功召開!謝謝大家。
研討會(huì)講話稿稱謂篇十一
當(dāng)下,“中國制造”正在向“中國智造”強(qiáng)力邁進(jìn),我們要補(bǔ)上“工匠精神”這一課,讓它為中國騰飛,做出用心擔(dān)當(dāng)。
從容獨(dú)立、踏實(shí)務(wù)實(shí)。“欲速則不達(dá)”、“蘿卜快了不洗泥”告訴我們,無論是企業(yè)發(fā)展、人的發(fā)展,太強(qiáng)調(diào)“快”和“立竿見影”,注定會(huì)留下粗糙、浮躁的印記。無法讓人永久記住。因此,需要在踏踏實(shí)實(shí)方面下功夫:不貪多求快,不好高騖遠(yuǎn),不眼花繚亂,不惜力,不怕費(fèi)事。甚至費(fèi)盡周折沒有收獲也無怨無悔,不輕言放棄,用一步一個(gè)腳印的精神,艱苦磨練,產(chǎn)品和技能才能不斷攀越,走向精致。比如“大國工匠”胡雙錢,在自己的行業(yè)干了35年,“在車間里,他從不挑活,什么活都干,透過完成各種各樣的急件、難件,他的技術(shù)潛力也在慢慢積累和提高”。
摒棄浮躁、寧靜致遠(yuǎn)。也就是所謂的職業(yè)心境的從容淡泊:外邊的世界很熱鬧,自己卻不輕易盲從;燈紅酒綠中的誘惑很多,自己卻堅(jiān)守“初心”,一切“走心”,像田野一樣安靜,像詩歌一樣平和。“靜能生慧”,“靜能生樂”,所以,工匠們才能把更多的時(shí)間投入到枯燥的專業(yè)發(fā)展中,擁有不知疲倦的技術(shù)性快樂。讓技術(shù)發(fā)展,離淺入深,不斷飛躍。比如“大國工匠”毛臘生,是給導(dǎo)彈鑄造衣服的人,在現(xiàn)實(shí)生活中,卻“很無趣,甚至連個(gè)愛好都沒有,有時(shí)甚至連表達(dá)都成問題”。“39年,他只做了一件事——讀懂砂子,鑄好導(dǎo)彈”。他將“木訥”當(dāng)做淡定,將“無趣”當(dāng)做安靜,浮躁少了,當(dāng)然就能造就技術(shù)的輝煌。
精致精細(xì),執(zhí)著專一。《尚書?大禹謨》有云:“人心惟危,道心惟微;惟精惟一,允執(zhí)厥中。”在技術(shù)競爭、人才競爭白熱化的當(dāng)下,要想謀求更輝煌的成果,“差不多的思維”要不得,它會(huì)讓自己流于庸俗,止于輕薄、膚淺和粗糙。發(fā)展思想不精細(xì),產(chǎn)品就上不了檔次。所以,我們要有“人有我優(yōu)”的技術(shù)追求,選定一個(gè)目標(biāo),努力用一生的時(shí)間和更多的精力,精心打造,永不放棄,不遺余力,精益求精,甚至用強(qiáng)迫一樣的思維,讓技術(shù)和產(chǎn)品“從99%到99、99%”的過程中,迂回推進(jìn),不厭其煩,努力堅(jiān)守,把每一個(gè)生產(chǎn)產(chǎn)品,當(dāng)作工藝品一樣精雕細(xì)刻、耐心打磨。久而久之,就能創(chuàng)造出與眾不同的發(fā)展奇跡、震撼效應(yīng)。比如“大國工匠”胡雙錢,“在35年里加工過數(shù)十萬個(gè)飛機(jī)零件,在那里面沒有出現(xiàn)過一個(gè)次品。”精細(xì)到了何種程度,由此可見一斑。
人人都有“工匠精神”,“中國智造”、中國品質(zhì),自然就能更上一層樓。
我的講話完畢,謝謝!
研討會(huì)講話稿稱謂篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓,同志們、朋友們:
今天,我們在這里歡聚一堂,隆重舉行xx市中心血站中心城區(qū)捐血屋揭牌儀式。在此,我謹(jǐn)代表市衛(wèi)生局全體干部職工向中心城區(qū)捐血屋的正式啟用表示熱烈祝賀!
自1998年《中華人民共和國獻(xiàn)血法》頒布實(shí)施以來,在市委、市人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,在各部門的通力合作以及社會(huì)各界人士的積極參與下,我市無償獻(xiàn)血工作取得了長足發(fā)展,為老區(qū)輸血事業(yè)持續(xù)、健康、科學(xué)、穩(wěn)步發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。多年來,中心城區(qū)獻(xiàn)血人數(shù)占全市獻(xiàn)血總?cè)藬?shù)的一半左右,為保障我市臨床用血需要做出了積極的貢獻(xiàn),我市也因此榮獲全國無償獻(xiàn)血城市的殊榮。這些成績的取得,離不開眾多勤勤懇懇、無私奉獻(xiàn)、關(guān)心支持無償獻(xiàn)血工作的先進(jìn)集體和個(gè)人。在此,我謹(jǐn)代表市衛(wèi)生局向長期關(guān)心、支持我市無償獻(xiàn)血工作的社會(huì)各界愛心人士表示衷心的感謝!向奮斗在無償獻(xiàn)血工作戰(zhàn)線上的同志們表示親切的慰問!
近年來,隨著無償獻(xiàn)血工作的深入開展,無償獻(xiàn)血模式已由過去單純宣傳發(fā)動(dòng)、單位組織為主轉(zhuǎn)變?yōu)橐越诸^群眾的自發(fā)無償獻(xiàn)血為主。為了給獻(xiàn)血者提供更為安全、衛(wèi)生、便利的獻(xiàn)血環(huán)境,全國多數(shù)省(市)大都在市區(qū)繁華地段建立“愛心捐血屋”,逐步取代流動(dòng)采血車。xx市中心城區(qū)捐血屋的設(shè)置,既有效保證血液來源,又為廣大市民朋友營造一個(gè)舒適、整潔、優(yōu)質(zhì)、安全的獻(xiàn)血環(huán)境,同時(shí)更是政府親民、愛民、利民、便民的一個(gè)舞臺(tái),是全市倡導(dǎo)文明新風(fēng),展現(xiàn)市民文明素養(yǎng)的一個(gè)窗口。
我相信,在大家的共同努力和社會(huì)各界的廣泛參與下,我們愛心捐血屋的工作一定會(huì)順順利利、紅紅火火,我市無償獻(xiàn)血事業(yè)也一定會(huì)更上一層樓!
謝謝大家!
研討會(huì)講話稿稱謂篇十三
今天各位領(lǐng)導(dǎo)的到來,既是對我們做好統(tǒng)計(jì)工作一次難得的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn),也是對我們今后進(jìn)一步提高統(tǒng)計(jì)工作水平的巨大鼓舞和鞭策。
下面我把街道達(dá)標(biāo)升級工作的情況匯報(bào)如下。不妥之處,請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
一、統(tǒng)計(jì)達(dá)標(biāo)工作情況
為全面提升基層統(tǒng)計(jì)建設(shè)水平,加強(qiáng)機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè),健全各項(xiàng)制度,強(qiáng)化內(nèi)部管理,切實(shí)發(fā)揮基層綜合統(tǒng)計(jì)職能,形成科學(xué)的工作機(jī)制和強(qiáng)有力的保障機(jī)制,按照市統(tǒng)計(jì)局《天津市街鎮(zhèn)鄉(xiāng)統(tǒng)計(jì)工作達(dá)標(biāo)升級評審規(guī)定(暫行)》津統(tǒng)[20xx]31號文件要求,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),組織專人,突出重點(diǎn),認(rèn)真細(xì)致地逐條逐項(xiàng)按照《天津市街鎮(zhèn)鄉(xiāng)統(tǒng)計(jì)工作達(dá)標(biāo)升級評審規(guī)定(暫行)》的要求,認(rèn)真進(jìn)行了自查。對存在的問題和不足加以整改。達(dá)到了提高我街統(tǒng)計(jì)工作整體水平,統(tǒng)計(jì)達(dá)標(biāo)工作取得良好成效的目的。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),營造統(tǒng)計(jì)達(dá)標(biāo)工作的良好環(huán)境。
區(qū)統(tǒng)計(jì)局關(guān)于街道統(tǒng)計(jì)工作達(dá)標(biāo)升級工作部署會(huì)議后,街道高度重視此項(xiàng)工作并列入工作日程,做到組織領(lǐng)導(dǎo)到位,行動(dòng)落實(shí)到位,成立了由分管領(lǐng)導(dǎo)為組長,統(tǒng)計(jì)辦、居民科、宣傳科、司法所為成員的街統(tǒng)計(jì)工作達(dá)標(biāo)升級推動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)實(shí)施街統(tǒng)計(jì)工作達(dá)標(biāo)升級推動(dòng)工作。
街道制定了實(shí)施方案,將評審內(nèi)容進(jìn)行指標(biāo)分解,責(zé)任項(xiàng)目具體到人。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)主抓工作、領(lǐng)導(dǎo)小組全面推進(jìn)工作、科室人員負(fù)責(zé)具體工作的三級工作格局,保證了統(tǒng)計(jì)達(dá)標(biāo)工作的順利開展。
(二)加大宣傳,增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)意識(shí)。
近年來,我街十分重視學(xué)習(xí)宣傳《統(tǒng)計(jì)法》,通過街道主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓宣傳貫徹,進(jìn)一步提高了街域內(nèi)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)計(jì)法制觀念,收到了良好的效果。一是積極參與區(qū)統(tǒng)計(jì)局組織的宣傳活動(dòng),認(rèn)真開展統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查宣傳周活動(dòng)。每年7月份,在區(qū)統(tǒng)計(jì)局組織的統(tǒng)計(jì)執(zhí)法宣傳周活動(dòng)中,我街積極響應(yīng),帶頭執(zhí)行,并將宣傳周活動(dòng)與統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查有機(jī)結(jié)合,在宣傳中檢查,在檢查中推進(jìn)宣傳,保證了宣傳效果。二是定期組織各居委會(huì)、企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)法律知識(shí),開展統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查,切實(shí)提高各企事業(yè)對統(tǒng)計(jì)工作重要性的認(rèn)識(shí)。
(三)強(qiáng)化基礎(chǔ),打造規(guī)范化統(tǒng)計(jì)工作平臺(tái)。
我街統(tǒng)計(jì)工作始終堅(jiān)持基礎(chǔ)是前提,規(guī)范是目標(biāo),統(tǒng)計(jì)辦按照市、區(qū)統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的要求,不斷加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)規(guī)范化管理。一是高標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)建設(shè)。街道統(tǒng)計(jì)辦設(shè)有固定辦公用房1間、專用計(jì)算機(jī)4臺(tái)、打印機(jī)2臺(tái),實(shí)現(xiàn)了硬件建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。二是高素質(zhì)的隊(duì)伍建設(shè)。目前,街道統(tǒng)計(jì)辦有3名專職統(tǒng)計(jì)員和1名統(tǒng)計(jì)協(xié)管員,各社區(qū)均有1名兼職統(tǒng)計(jì)主任。街道統(tǒng)計(jì)辦把提高統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)放在工作首位,通過集中學(xué)習(xí)、座談交流等形式加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍培訓(xùn),統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平得到進(jìn)一步提高和鞏固。
(四)嚴(yán)格管理,保障統(tǒng)計(jì)工作有序進(jìn)行。
為了加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)工作的管理,街道完善健全統(tǒng)計(jì)工作制度,嚴(yán)格落實(shí)崗位責(zé)任制。先后健全了統(tǒng)計(jì)辦職責(zé)、工作人員崗位職責(zé)、《數(shù)據(jù)質(zhì)量審核評估制度》、《業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度》、《統(tǒng)計(jì)資料管理、公布和查閱制度》、《統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查制度》、《計(jì)算機(jī)使用和管理制度》、《統(tǒng)計(jì)資料的使用和保管制度》、《電子文件歸檔管理制度》等一系列管理制度。建立健全了統(tǒng)計(jì)電子臺(tái)帳,加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)管理,定期召開統(tǒng)計(jì)工作例會(huì),加強(qiáng)工作調(diào)研和檢查督導(dǎo),以檢查促規(guī)范,以督導(dǎo)促工作,有效推進(jìn)統(tǒng)計(jì)工作有序進(jìn)行。
(五)創(chuàng)新機(jī)制,提升統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍素質(zhì)。
一是定期組織社區(qū)兼職統(tǒng)計(jì)主任進(jìn)行職業(yè)素養(yǎng)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn);二是每季度召開季度工作總結(jié)會(huì),階段性地總結(jié)工作,查找不足,為下一步工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
二、統(tǒng)計(jì)工作下一步打算
下一步,我們要進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加大力度、增加投入、充實(shí)人員,以更大的決心和干勁,做好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作。主要有幾點(diǎn)想法:
(一)努力在用足用好統(tǒng)計(jì)信息上下功夫。進(jìn)一步提高對統(tǒng)計(jì)工作重要性的認(rèn)識(shí),認(rèn)真聽取企業(yè)基層統(tǒng)計(jì)工作人員的意見和建議,充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)工作的職能和作用。加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)人員的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),善于運(yùn)用統(tǒng)計(jì)資料來分析問題、解決問題,更好地指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)和管理工作。
(二)堅(jiān)定不移實(shí)施“四大工程”建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)國家統(tǒng)計(jì)局今年提出的要加快建設(shè)“基本單位名錄庫、企業(yè)一套表制度、數(shù)據(jù)采集處理軟件系統(tǒng)和聯(lián)網(wǎng)直報(bào)系統(tǒng)”的互相聯(lián)系、共為整體等的四大工程建設(shè)要求。我們的基本思路是:堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局為根本,圍繞提高統(tǒng)計(jì)能力、提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量和政府統(tǒng)計(jì)公信力,按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、整體推進(jìn)和規(guī)范統(tǒng)一”的原則,以基本單位名錄庫為基礎(chǔ),以企業(yè)一套表制度為核心,以統(tǒng)一的數(shù)據(jù)采集處理軟件系統(tǒng)為平臺(tái),以聯(lián)網(wǎng)直報(bào)系統(tǒng)為手段,創(chuàng)新統(tǒng)計(jì)調(diào)查流程,變革統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)生產(chǎn)方式,為打造規(guī)范統(tǒng)一、改革創(chuàng)新、公開透明、信息共享的現(xiàn)代統(tǒng)計(jì)體系奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
(三)營造良好的統(tǒng)計(jì)工作大環(huán)境。嚴(yán)格按照《統(tǒng)計(jì)法》和統(tǒng)計(jì)制度,建立健全統(tǒng)計(jì)工作規(guī)范,保證統(tǒng)計(jì)工作的依法有序開展。進(jìn)一步加強(qiáng)對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的評估、分析和管理,保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)不出差錯(cuò),確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量不斷提高。進(jìn)一步強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查工作力度。加強(qiáng)執(zhí)法檢查,給統(tǒng)計(jì)工作創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境。
各位領(lǐng)導(dǎo),在統(tǒng)計(jì)工作過程中,我們深切地感到統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)在國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重要作用,上級政府和社會(huì)各界對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和資料的需求越來越多,要求越來越高,范圍越來越大,如何準(zhǔn)確、及時(shí)、科學(xué)、高質(zhì)量提供統(tǒng)計(jì)資料,我們感到作為統(tǒng)計(jì)工作者責(zé)任重大,任務(wù)艱巨。在今后工作中,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)講奉獻(xiàn)、爭先進(jìn)、創(chuàng)一流的精神,做實(shí)基礎(chǔ)工作,抓好源頭數(shù)據(jù),提供真實(shí)可靠的材料,不斷開創(chuàng)統(tǒng)計(jì)工作的新局面。
以上匯報(bào),請指正。
研討會(huì)講話稿稱謂篇十四
同志們:
剛才,沈局長對我縣公墓建設(shè)作了詳細(xì)的工作部署,為加快對我縣公墓建設(shè),保證公墓建設(shè)項(xiàng)目的順利進(jìn)行,下面,我強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見:
一、提高認(rèn)識(shí) 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
近年來,我縣亂建墳?zāi)惯€時(shí)有發(fā)生,在一定程度上影響了我縣城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)和精神文明建設(shè)。省委盧展工書記、黃小晶省長,市委張書記在今年就專門對我省的專項(xiàng)治理亂建墳?zāi)构ぷ髯鬟^批示。因此,做好公墓建設(shè)是 “三沿五區(qū)”亂建墳?zāi)怪卫砉ぷ鞯男枰_保治理的墳?zāi)褂小暗亍笨扇ィ彩巧鐣?huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的需要,通過公墓的建設(shè),引導(dǎo)廣大群眾用先進(jìn)的殯葬理念、文明的殯葬方式取代封建的喪葬習(xí)俗,形成良好的鄉(xiāng)風(fēng)村容。各單位和部門一定要提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,落實(shí)措施,加強(qiáng)協(xié)調(diào),統(tǒng)籌安排,切實(shí)解決公墓建設(shè)和發(fā)展中的困難和問題,確保公墓建設(shè)取得實(shí)效,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。縣和公墓所在地鄉(xiāng)(鎮(zhèn))應(yīng)成立公墓建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,做到黨政一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、相關(guān)部門配合抓的工作機(jī)制。在20xx年12月底前全面完成公墓建設(shè)任務(wù)。
各級各部門要利用各種宣傳陣地對殯葬改革和公墓建設(shè)的重大意義進(jìn)行廣泛宣傳和發(fā)動(dòng),宣傳厚養(yǎng)薄葬,破除陳規(guī)陋習(xí),積極倡導(dǎo)文明的喪葬方式,為深化殯葬改革、推進(jìn)公墓建設(shè)營造良好的輿論氛圍。
二、明確職責(zé),落實(shí)責(zé)任
各級各部門要對照各自的工作職責(zé),落實(shí)工作責(zé)任。其主要成員單位:民政局指導(dǎo)做好公墓地建設(shè)各項(xiàng)工作,指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)按政策做好選址、征地、籌資等工作,協(xié)調(diào)相關(guān)部門做好公墓建設(shè)過程中的各項(xiàng)工作;國土資源局負(fù)責(zé)土地報(bào)批和確定征地(含墳?zāi)埂⒐鞯?價(jià)格,指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)按政策征用公墓用地;林業(yè)局負(fù)責(zé)征用林地報(bào)批和林權(quán)證辦理,指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)按政策征用公墓林地,協(xié)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)解決征用林地過程中出現(xiàn)的問題;城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局負(fù)責(zé)公墓項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)、預(yù)算、工程招投標(biāo)、工程質(zhì)量監(jiān)督等工作;公墓所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)公墓地的選址、征地,按政策做好被征地農(nóng)民宣傳發(fā)動(dòng)和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)作物、遷墳等各項(xiàng)補(bǔ)償項(xiàng)目的調(diào)查核實(shí)、補(bǔ)償金發(fā)放以及整個(gè)工程的實(shí)施等工作,民政局、國土資源局、林業(yè)局、城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局等部門給予積極配合,確保公墓工程高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)完成并投入使用。今后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn) “三沿兩區(qū)”墳?zāi)怪卫淼墓呛?骨灰)和遺體火化的骨灰都必須安放在縣(片區(qū))公墓地或村級骨灰存放堂(室)內(nèi)。
三、形成合力 加快建設(shè)
公墓建設(shè)任務(wù)重、難度大,各級各部門要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,確保取得實(shí)效。各公墓地建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),進(jìn)一步強(qiáng)化各級責(zé)任,各單位、各部門之間要相互協(xié)調(diào),形成合力,確保縣公墓高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)完成建設(shè)并按時(shí)投入使用,滿足廣大群眾安置骨灰的需要。縣里將加強(qiáng)對殯葬管理工作的督查,并將組織有關(guān)部門對公墓建設(shè)開展情況進(jìn)行全面檢查和驗(yàn)收。各公墓建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)要建立健全監(jiān)督約束機(jī)制,接受社會(huì)監(jiān)督。
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