公司電腦管理制度模板5篇

在我們工作生活中，需要使用制度的場合越來越多，制度具有合理性和合法性，能幫助我們更好的規(guī)范行為下面是小編整理的公司電腦管理制度，僅供參考，希望對你有所幫助。

公司電腦管理制度（精選篇1）

一、 目的

為了保證筆記本電腦的有效管理和正常使用，公司特制定此制度。

二、 適用范圍

2。1 該制度中的“流動筆記本電腦”是指：利用公司資金配置的，以備各部門工作人員因公務(wù)必須使用筆記本電腦來完成工作任務(wù)，但又不歸任何部門或者個人專用，處于日常流動使用狀態(tài)的筆記本電腦；

2。2 各職能部門因公需使用該筆記本電腦的部門和人員，以及對該筆記本電腦負(fù)有監(jiān)管的部門和人員。

三、 職責(zé)

行政人事部專門負(fù)責(zé)該筆記本電腦的日常管理、監(jiān)督和協(xié)調(diào)使用；網(wǎng)管或者技術(shù)人員在行政人事部的管理下，負(fù)責(zé)日常使用后的性能檢測、維修和相應(yīng)的技術(shù)支持。

四、 制度條款

4、1 流動筆記本電腦由行政人事部設(shè)專人管理，因公需要使用此電腦的人員，應(yīng)提前一個工作日，填寫《流動電腦使用申請單》，先經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審批，再報行政人事部批準(zhǔn)同意后，辦理相關(guān)的交接使用手續(xù)；

4、2 各使用人因使用時間出現(xiàn)交叉時，應(yīng)本著相互理解、團(tuán)結(jié)第一、積極協(xié)作的精神，服從行政人事部的分配和協(xié)調(diào)，同時，積極采取有效措施，尋求解決問題的方法和途徑；

4、3 筆記本電腦屬于貴重易損壞物品，各領(lǐng)用人在使用過程中，一定要注意輕拿輕放，避免擠壓和撞碰，并遠(yuǎn)離水火及各類化學(xué)物品等。同時，要注意妥善保管，謹(jǐn)防遺失和盜竊。使用人未盡到應(yīng)有的保管義務(wù)，致使損壞及其他嚴(yán)重后果的，相應(yīng)責(zé)任人應(yīng)自行承擔(dān)賠償費(fèi)用，并可給予紀(jì)律處分；

4、4 在使用過程中，遇到電腦系統(tǒng)出現(xiàn)各種問題時，應(yīng)立即與行政人事部取得聯(lián)系，匯報電腦的故障情況，由行政人事部匯同公司網(wǎng)管或者技術(shù)人員，拿出解決問題的方法和途徑；未經(jīng)行政人事部批準(zhǔn)，不得自行隨意拆卸電腦硬件及添減、修改系統(tǒng)程序等。違反者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即按嚴(yán)重違紀(jì)處理，因此，致使系統(tǒng)性能降低或者硬件損害的，還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；

4、5 相關(guān)領(lǐng)用人使用完畢后，應(yīng)在“批準(zhǔn)歸還時間”內(nèi)及時到行政人事部辦理歸還手續(xù)；如因工作需要，確需延長使用時間的，必須在“批準(zhǔn)歸還時間”內(nèi)，先重新與行政人事部聯(lián)系，得到批準(zhǔn)后，方可延長使用。否則 ，必須在規(guī)定時間內(nèi)送還。未經(jīng)批準(zhǔn)，強(qiáng)行留用的，視為嚴(yán)重違紀(jì)；因此，而延誤其他部門和人員使用，給公司造成損失的，相關(guān)責(zé)任人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；

4、6 領(lǐng)用人使用完電腦后，應(yīng)及時對相關(guān)文件資料和信息進(jìn)行備份、轉(zhuǎn)存和刪除，避免重要文件和公司的商業(yè)秘密泄露。應(yīng)個人原因?qū)е挛募G失、損壞和泄露的，相關(guān)責(zé)任人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；

4、7 各領(lǐng)用人使用完畢后，應(yīng)完好無損、原質(zhì)原量地交回行政人事部，如有任何異常現(xiàn)象，應(yīng)及時向行政人事部說明，記錄完畢后，再交公司網(wǎng)管或者相關(guān)的技術(shù)人員進(jìn)行性能檢測，檢測合格后，方可辦理移交歸還手續(xù)；未提前向行政人事部說明或者及時匯報的，檢查不合格的，因此而產(chǎn)生的維修費(fèi)用，由使用人承擔(dān)，除非使用人能提出合理且符合事實(shí)依據(jù)的理由證明自己無任何過錯。

制度自頒布之日起執(zhí)行。

公司電腦管理制度（精選篇2）

為了創(chuàng)造一支以公司利益至高無上準(zhǔn)則，建立高素質(zhì)、高水平的團(tuán)隊服務(wù)于每一位公司店員制定了以下嚴(yán)格的管理規(guī)章制度

一、員工本著互尊互愛、齊心協(xié)力、吃苦耐勞、誠實(shí)本分的精神。尊重上級，有何正確的建議或想法書寫文字報告交于上級部門，公司將做出合理的回復(fù)!

二、員工必須嚴(yán)格服從公司分配的各項任務(wù)、不得損毀公司形象、透露公司機(jī)密;

三、上班不得遲到、早退、礦工;上崗時不得嬉笑打鬧、賭博喝酒、睡覺而影響本公司形象;

四、上門維修電腦時必須著工作服;佩戴工號牌;儀表注重，衣帽整潔。

五、待客必須有禮貌，有敬語，有五聲;說話誠實(shí)，認(rèn)真積極的解決顧客的電腦故障;認(rèn)真執(zhí)行公司各項規(guī)定，保證顧客滿意，任何場合下都必須講普通話.

六、工作時接聽私人電話不得超過x分鐘，衛(wèi)生實(shí)行區(qū)域包干制，必須做到整潔清爽;

七、認(rèn)真聽取每位客戶的建議和投訴、損壞公司財物者照價賠償，偷盜公司財物者交于公安部門處理

八、員工服務(wù)態(tài)度：

1、熱情接待每位客戶(您好!__電腦公司歡迎光臨!請~!)。作好積極、主動、熱誠、微笑的服務(wù);

2、了解各產(chǎn)品的性能，向客戶合理的.介紹;(工作中---不好意思!請稍等!對不起!走路輕、說話輕)

3、工作后---對本次服務(wù)是否滿意?麻煩您對我們的服務(wù)多提寶貴意見!跟單!請慢走歡迎下次光臨!

九、工作時間：

1、冬季：夏季：;

2、一個月可休x天，無特殊情況的連休不能超過x天

3、在規(guī)定時間內(nèi)遲到或早退x分鐘者算遲到或早退

4、遲到或早退__分鐘者算曠工x天

十、員工獎罰規(guī)定：

每月獎金:__元，全勤獎__元

1、當(dāng)月無遲到、無早退、無投拆、無違反相關(guān)規(guī)定可獲得滿額獎金

2 、當(dāng)月無遲到、無早退、無投拆、無違反相關(guān)規(guī)定并未休公司規(guī)定的每月x天假天可得全勤獎

3、遲到或早退或被投訴及違反相關(guān)規(guī)定者一次扣獎金元并不能獲得全勤獎

4、當(dāng)月公司所放的x天假x天未休者可得滿額全勤獎，休x天者只能獲得x元/天的加班補(bǔ)助

5、每逢大型節(jié)假日公司均有紅包發(fā)放

十一、離職條件：

1、員工離職，必須歸還所有維護(hù)工具及公司所配物品，如有丟失或損壞照價賠償

2、離職后不得再以__電腦公司員工的名義自居，如有違返本公司將保留訴諸法律的權(quán)利

3、員工合同期滿后方可離職，離職將發(fā)放所有工資與歸還押金;

4、未滿合同期如需離職者必須提前x個月提呈辭職報告，書寫詳細(xì)理由批準(zhǔn)后方可離職，離職發(fā)放所有工資與獎金，扣除%押金;

5、未滿x個月無特殊原因要離職者，扣除%的押金;

公司電腦管理制度（精選篇3）

一、軟件學(xué)院電腦維護(hù)志愿隊宗旨及簡介：

學(xué)好所學(xué)、活用所學(xué)、服務(wù)師生！軟件學(xué)院電腦維護(hù)志愿隊是在軟件學(xué)院團(tuán)學(xué)社領(lǐng)導(dǎo)下，運(yùn)用所學(xué)知識幫助全校師生解決日常電腦軟件問題，一方面鍛煉自己的實(shí)踐能力，另一方面以所學(xué)服務(wù)老師和同學(xué)。

二、成立背景：

隨著電腦在我校的普及，同學(xué)們的電腦也陸續(xù)會出現(xiàn)了許多故障問題，對同學(xué)們的學(xué)習(xí)與生活造成一定程度上的困擾，經(jīng)過調(diào)查和了解，我們發(fā)現(xiàn)很多同學(xué)在使用電腦過程中會遇到系統(tǒng)不會安裝、啟動慢、藍(lán)屏、死機(jī)、中病毒等各種情況，而這些問題如果報給廠家或經(jīng)營者維修又會耽誤大家的學(xué)習(xí)時間，自己又不知從何下手去處理，鑒于這以上原因，我們軟件學(xué)院特別成立了電腦維護(hù)志愿隊，希望可以解決同學(xué)們的困擾，同時也希望我們能借此機(jī)會多實(shí)際了解加強(qiáng)一些電腦方面的知識，已達(dá)到活學(xué)活用的目的。

三、工作職責(zé)：

（一）為全校師生無償提供電腦維修服務(wù)；

（二）為全校師生解答電腦出現(xiàn)的問題和解決電腦出現(xiàn)的故障及講述關(guān)于電腦的一些常識。

四、工作細(xì)則：

（一）設(shè)立日常值班制度：每周一周二安排隊員在2208值班，對前來報修的老師或同學(xué)的電腦進(jìn)行維修登記。

（二）每周四晚對登記進(jìn)行匯總，發(fā)現(xiàn)維修過程中的問題并及時解決，對于電腦不便帶來維修的，安排隊員周五下宿舍。

（三）每周日晚7：00在1204召開例會，進(jìn)行工作總結(jié)及下周工作部署.

五、小組設(shè)置：

電腦維護(hù)志愿隊下設(shè):技術(shù)組、調(diào)研組、涉外組。

（一）技術(shù)組主要負(fù)責(zé)日常的維修任務(wù)以及對隊員的技術(shù)培訓(xùn)；

（二）調(diào)研組主要負(fù)責(zé)日常登記表的管理、對隊員的考核；

（三）涉外組主要負(fù)責(zé)聯(lián)系外院進(jìn)行問題調(diào)查及活動策劃、聯(lián)系社會商家進(jìn)行資助；

（四）設(shè)有隊長、副隊長、各組組長。

公司電腦管理制度（精選篇4）

為了優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)資源，更好地共享使用網(wǎng)絡(luò)資源，建議學(xué)校以行文方式規(guī)范我校辦公電腦的使用。特制定制度如下：

1、各位教師要養(yǎng)成良好的文件管理習(xí)慣，每人應(yīng)在辦公電腦內(nèi)的d盤或e盤建立相應(yīng)的以本人姓名命名的`文件夾。所有個人的文件都應(yīng)存儲在自己的文件夾內(nèi)。

2、凡要安裝軟件都要經(jīng)過信息中心相關(guān)審核，方可給予協(xié)助安裝。

3、為了不影響各位教師辦公，請不要隨意更改計算機(jī)名和ip地址。

4、設(shè)置了網(wǎng)絡(luò)共享文件夾后，請在使用完畢后，及時將共享屬性取消。

5、請各位老師在下班離開辦公室前，將計算機(jī)所有設(shè)備的電源關(guān)閉（包括主機(jī)、顯示器、插座）。

6、為了保證網(wǎng)絡(luò)的通暢，未經(jīng)網(wǎng)絡(luò)中心同意，請不要任意搬動計算機(jī)及其附屬設(shè)備。

7、各辦公室電腦出現(xiàn)故障請到信息中心按程序報修：

①在校登陸校園網(wǎng) ，在外登陸 。

②點(diǎn)擊“計算機(jī)報修”填寫報修單

③報告設(shè)備維護(hù)人員

公司電腦管理制度（精選篇5）

可以毫不夸張地說，沒有哪個單位現(xiàn)在的工作可以離開電腦，而且大部分單位的部門間電腦已構(gòu)成網(wǎng)絡(luò)，但是真正會使用電子信箱的人并不很多，甚至有些人用網(wǎng)絡(luò)資源發(fā)放通知這樣的基本技能還沒有掌握，這種情況可以很簡單地學(xué)習(xí)一下，在單位任何一臺電腦（作為郵件服務(wù)器）上建立一個共享文件夾（只讀文件），文件夾可以隨便命名為“__”（拼音信箱的意思）。然后在其他部門電腦的桌面建立一個快捷鍵（做好影射網(wǎng)絡(luò)資源，指向作為郵件服務(wù)器的共享文件夾），這個快捷鍵可以命名為“公眾信箱”。再將所有的Word文件（通知），放在這個文件夾內(nèi)。這樣用戶只要點(diǎn)擊這個快捷鍵，就可以很方便地看到所有的通知了，

辦公一族經(jīng)常會使用OfficeWord，在編輯時會遇到在頁面中插入圖形或文本框位置不理想的情況，這時候就需要對他們進(jìn)行微調(diào)。調(diào)整圖片或其他文本框的位置時，可以使用鼠標(biāo)或方向鍵將其移動到大致的位置，按住Ctrl鍵，再用方向鍵移動，你會發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在圖片每次移動的間距比原來要小得多了，在Word要求的精度下完全可以達(dá)到精準(zhǔn)要求。另外，在調(diào)整圖片或其他文本框文件的大小時，不使用鼠標(biāo)，圖片變化的大小不連續(xù)，這時按住Alt鍵，再調(diào)節(jié)，其大小就可以任意調(diào)節(jié)了。有興趣的朋友不妨嘗試一下。

有網(wǎng)友說雙擊任務(wù)欄上的喇叭，彈出的音量控制面板占用桌面太大，或不能完全顯示，這時候只要按Ctrl+S后就可以以迷你方式顯示，想恢復(fù)就再按一次Ctrl+S。