兔年春節福利發放計劃2024(七篇)

每年春節到來的時候，很多公司都會采購各種年貨禮品作為員工福利禮品、商務禮品發放、贈送。今天小編整理了兔年春節福利發放計劃2024供大家參考，一起來看看吧!

兔年春節福利發放計劃2024篇1

一、福利禮品內容及發放方式：（三種）

1、福利禮品：上海漁眾實業“春聚福”海鮮禮券（1張1398元面值）；

發放方式：用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。 優點：海鮮禮品顯得高檔、尊貴，1398元面值禮券作為福利可以體現公司的大氣；禮券形式，公司的采購工作和發放工作都簡單快捷，員工領取后攜帶方便。

缺點：只有一張，員工若想春節節約開支，轉送他人后，自己無法判斷公司福利好壞。

2、福利禮品：上海漁眾實業“春聚福”海鮮禮券（2張698元面值）；

發放方式：用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。 優點：海鮮禮品顯得高檔、尊貴，共計1396元面值禮券作為福利可以體現公司的大氣；禮券形式，公司的采購工作和發放工作都簡單快捷，員工領取后攜帶方便；二張禮券，若員工想春節節約開支，亦可轉送他人一份。

缺點：沒有一張1398元面值禮券給人的感覺闊氣。

3、福利禮品：海漁眾實業“春聚福”海鮮禮券（3張398元面值）；

發放方式：用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。 優點：海鮮禮品顯得高檔、尊貴，共計1194元面值禮券作為福利可以體現公司的大氣；禮券形式，公司的采購工作和發放工作都簡單快捷，員工領取后攜帶方便；三張禮券，若員工想春節節約開支，可轉送他人一至兩份。

缺點：單張面值小，顯不出公司的大氣。

二、發放對象：

三、費用預算

500元× __人= __元

四、上述春節福利發放產生的費用由集團總公司統一承擔。

五、春節福利發放人員名單。

兔年春節福利發放計劃2024篇2

一、春節前福利：

1、1月福利：

對20__年12月31日（含）前入司員工，發放福利物品：蒙牛純甄酸奶200gx12；潘婷乳液修復洗護禮盒裝（400+170）ml。

2、年終獎：

發放時間：2月13日發放70%，5月份發30%。

3、春節禮物：

截止于20__年12月31日（含）前入司員工、且2月11日仍在崗且未提出辭職的員工。標準：每人200元。

4、工會會員：

屬工會會員，且14日仍在崗（smt段是13日仍在崗）且未提出辭職的員工。每位會員200元。

5、新春晚會福利：

組長及以上+13年12月31日前入司員工，且在公司規定的`最后一天，仍在崗且未提出辭職的員工。每人300元

6、年終紅包：

截止于20__年12月31日前入司員工、且在公司規定的最后一天，仍在崗且未提出辭職的員工。每人200元。

7、節前抽獎福利：

獎票發放人員：最后一天仍在崗的，在職員工。

抽獎時間：smt段：13日；后段：14日。

二、春節后福利：

8、開工利是：

截止于20__年12月31日前入司員工。春節后按時到崗的`員工，每人200元。

9、旅游：

20__年上半年，公司將組織員工兩日游。

兔年春節福利發放計劃2024篇3

一年一度的傳統節日——春節將至，為進一步增強廣大員工對公司的凝聚力、向心力，加強員工的歸屬感和責任心，體現公司人為關懷。特制訂如下方案：

一、發放標準(以工齡界定)：

本公司工齡一年以下人員：價值50元禮品一份

本公司工齡一年及以上人員：價值100元禮品一份

主管級人員：工齡禮品+現金紅包200元/人

經理級人員：工齡禮品+現金紅包400元/人

總監級人員：工齡禮品+現金紅包800元/人

二、工齡禮品費用預算

(與銷售溝通，“__有限公司”，可與我司置換禮品，客戶不能提供增值稅專用發票，只能提供普票)

方案1、一年以內人員(人數截止到20__年2月15日，總人數226人，不含20__年入職人員，217人)

總計金額：1.4888萬元=1.4552元

方案2、一年以內人員

總計金額：1.4802萬元

三、現金紅包預算(主管、經理級及以上)

四、金額總計：

方案1+現金：14888元+9800元=2.4688萬元

方案2+現金：14802元+9800元=2.4602萬元

兔年春節福利發放計劃2024篇4

20__年春節即將來臨，為體現公司對員工的關懷，使員工感受到節日的歡樂氣氛，綜合管理部特申請給公司全體職員工發放春節福利禮品。凡在20__年1月1日前入職人員(請假人員不包含)，均可獲得春節節日福利一份，根據公司財務預算，福利禮品發放具體方案如下：

一.發放對象：

公司全體員工(截止20__年x月x日前進廠員工);

二.發放時間：

20__年x月__日(下午16：00);

三.發放地點：

公司辦公室

四.組織發放人員:

彭艷、翟畑修、黃鳳霞

五.發放方式：

由綜合管理部統一發放，各部按通知時間，安排人員到指定地點領取，各部門領取時根據附件表格，自行將當天在職人員名單統計清楚，并請在20__年1月15日前提交到綜合管理部，我部將按部門提交名單實際人數發放數量;

六.物品采購：

所有物品需在發放當日上午10：00準時送到公司);

七.注意事項：

1、各部門在將禮品領回去之后，請盡快發放給各位員工，如發現月餅有發霉或其它質量問題，飲料有開啟過期現象，請勿食用，并請發放當天及時到綜合管理部換取，逾期不換。

2、為避免出現有人重復領取，我部只按各部門所提交的名單人數發放，請各部門準確統計好名單;

3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況，如損壞情況不嚴重，而非質量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的，將視情況而定再做更換。

兔年春節福利發放計劃2024篇5

一年的工作接近尾聲,隨著春節的臨近、以及響應總裁月度例會中提出的服務好內部小伙伴與維護外部客戶的要求，由集團人力行政部牽頭組織各項目進行年貨加工、外包裝禮盒的制作與年貨贈送發放。

通過集團人力行政部對年貨禮盒外包裝及年貨清單的的梳理，由各項目自行對年貨進行真空打包、封口、贈送、發放，以達到豐富內部員工節假日福利與外部關系維護的目的。

一、年貨禮盒外包裝設計示意

為展示品牌形象，特意訂制年貨禮盒，(因禮盒設計定做周期較長,因此聯系了廠家購買包裝盒成品,制作令牌貼標logo貼于包裝盒外部),根據年貨清單內容將禮盒外包裝分為兩類（特色食品禮盒與干鮮禮盒）

特色食品包裝盒:

根據年貨重量與數量，考慮小號尺寸包裝盒，小號尺寸32__15.5__25，一百個起訂3.9元，200個起訂3.8元。制作周期4-5天，現貨次日發。 加印logo標識500個免費印字單面一處，200個單面一處收100元印制費。

干鮮禮盒包裝盒：

干鮮禮盒6罐裝尺寸為260__170__75，禮盒加外包裝袋一套29元，現貨三天內發貨，訂制內容確認版面后10天左右發貨。

外包裝盒由集團人力行政部統一采購，禮盒內年貨由各項目根據集團人力行政部提供的年貨清單內容組合并真空封口包裝。

二、年貨清單內容

__傳統： 年貨清單：老__糟肉、干炸帶魚、鹵耳朵、醬牛肉、酥肉、夾砂、甜香八寶飯、油香。

營銷客戶：

A:(高端禮盒)：可考慮__傳統特色食品。

B:(干鮮禮盒)：葡萄干、枸杞、桂圓、紅棗、__百合、糖果。

依據實際情況選擇食品禮盒或干鮮禮盒。

原則上要求各項目根據集團人力行政部提供的年貨清單進行備貨，在不增加年貨清單成本、不降低年貨質量標準的前提下可根據各項目當地的實際情況進行適當調整。

三、年貨贈送人群

特色食品禮盒：公司員工與外部領導的贈送。

干鮮禮盒或特色食品禮盒：營銷顧客的維護（依據實際情況判斷）。

四、年貨加工周期及所需成本費用

因人數較多且周內還要進行員工餐，與廚師溝通協商后暫定周末兩天在食堂后廚加工制作，因提前制作會影響食物的新鮮程度，暫定提前兩個周末制作并分批發放。

人數暫定為個項目所有領導及員工、外部客戶，年貨食材與調料初步估算每人一百八十元左右，在兩百成本范圍內。

通過以上豐富的多類年貨清單，由各項目進行組合與真空包裝，根據最終的實際情況進行年貨品類的選擇,不論是內部員工福利還是外部關系維護，令牌年貨禮盒都將是今年春節最走心的的實用禮盒.

兔年春節福利發放計劃2024篇6

一年一度的傳統節日——春節將至，為體現公司人文關懷，提高公司員工福利待遇，特制定以下福利方案，請公司領導審核：

一、福利禮品內容：

福利禮品：超市購物卡

入職員工一個月的發放1張100元面值超市購物卡;入職員工兩個月的發放1張150元面值超市購物卡;入職員工三個月以上的發放1張200元面值超市購物卡。

優點：福利禮品最實惠，員工可根據個人實際需要置辦年貨，滿足所有員工的個性化年貨需求，公司的采購工作和發放工作都簡單快捷，員工領取后攜帶方便;

二、發放對象：

潤泉公司所有員工

三、費用預算

100元×__人=__元

150元×__人=__元

200元×__人=__元

四、上述春節福利發放產生的費用由集團總公司統一承擔。

五、春節福利發放人員名單。

兔年春節福利發放計劃2024篇7

春節將至，為進一步增強員工對公司的凝聚力、向心力，體現公司人文關懷，特制定20__年春節員工福利發放方案。

一、福利禮品內容

1、福利禮品：購物卡一張，面值300元；

員工可根據個人實際需要置辦年貨，滿足所有員工的個性化需求，員工領取后攜帶方便。但禮品體積小，看起來不夠大氣。

2、福利禮品：蘋果一箱（100元左右）+ 200元超市購物卡；

員工即能拿到公司準備的年貨，又可根據個人實際需要自行選擇，員工領取后也較容易攜帶。

3、福利禮品：金龍魚食用調和油5L裝兩桶（價值150元左右）+ 蘋果一箱（100元左右）；

實用性較強，但員工領取后攜帶不是很方便。

二、發放對象

投資全體人員

三、費用預算

300元×22人=6600元

四、春節福利發放人員名單（見附表）