范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家收集的優秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作犯錯誤檢討書篇一

您好！

這次因為我狀態不好，所以今天在整理文件的時候，一不小心把文件位置放錯了，所以導致x經理出去談業務的時候遇到了非常尷尬的時刻，差一點也把這項合作談崩了。這是我一人的責任，也是我作為一名文秘所犯的最低級的錯誤。我檢討了自己已經無數遍了，也檢討了自己很多很多的方面，現在的我，覺得自己還是應該多加反省，之后也多加檢討自己。不要再出現這樣的問題了，也不要再給自己、給他人帶來這樣的麻煩和困擾了。

我這一個月的狀態都不是很好，首先是因為自己生活里遇到了瓶頸，其次是在自己的情感方面遇到了巨大的挫折。我遇到了自己這二十多年來最低潮的一段時間，各方面的`不順利讓我在工作方面也沒有表現的很好，這是我最應該檢討自己的一個地方。我知道一個人生活在這個世界上，就是要認認真真去對待的，可現在的我，真的很讓人失望，我變成了一個自己都不喜歡的人，甚至是在自己這份工作上，我都犯了這樣低級的錯誤。

這次我原本以為領導以及x經理會對我百般批評，但是讓人意想不到的是，你們對我給予了包容。這是我這一段時間以來，讓我最感動也是最好哭的一件事情。或許我應該重新振作起來，用一個更加積極的態度去面對未來，很多東西都可以逃避，但是困難不行，當逃避困難的時候，我們就沒有辦法去解決困難，所以這一切都是不可逃避的，我們需要去往更好的方向想象和發展。

生活里遇到的不開心的事情多了，自己也變得不一樣了。以前我對待工作是非常細致認真的，這次我竟然犯了這樣的事情。想必是我前天晚上沒有睡好，導致自己整個人都有一點精神恍惚吧。我是一個獨立性不是很強的人，我比較喜歡依賴他人。在公司這段時間，我的領導給予了我很多的照顧，這讓我失了分寸，也導致我沒有正確的認識自我，這是我最為失敗的一個地方，也是我這次在工作上太過粗心的主要原因。我辜負了領導對我的包容和關心，導致了這樣的一個結果，真的很抱歉，我還是希望能夠得到你們的原諒，讓我今后可以更加努力的、充滿決心的去工作，真的很希望你們可以給我這樣的一個機會。我會百倍加油去工作和證明自己。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

工作犯錯誤檢討書篇二

尊敬的各位領導、同事們：

前段時間，由于我工作中的失誤，沒有把工作做好，出現了不應該犯的錯誤，影響了區的形象，也讓局受到通報。我為此深感愧疚，在這里向各位領導和同志們表示歉意，并做深刻檢討！

經過領導的批評和教育，我深刻認識到，這表面上是一件偶然發生的事情，但深層次的原因是長期以來對自己放松要求，工作不夠嚴謹的結果。我身為公司的工作人員，應該嚴以律己，工作認真負責，精益求精，不斷提高自身的工作能力，避免工作上的失誤。然而自己卻不能嚴格要求自己，對工作沒有足夠的`責任心。

現在我深刻認識到這種工作態度的危害性。在今后的工作中，我一定加強學習，不斷提高自己思想覺悟和工作水平，端正工作態度，克服工作懶散、粗心大意的缺點，認真履行崗位職責，增強工作責任心，做好自己職責范圍內的工作和領導交辦的其他工作。

我很感謝各位領導和同事們一直以來對我的幫助。我真心希望，在今后的工作中繼續對我工作中存在的問題和不足提出批評，幫助我不斷改正錯誤和提高自己。

謝謝。

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年xx月xx日

工作犯錯誤檢討書篇三

尊敬的領導：

由于我自身原因，致使xxxx公司，造成了嚴重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。

領導提出批評后，我進行了深刻的自我，對近段時間的工作進行了梳理，認為自身主要存在以下問題：

1、思想懈怠，責任心不強。思想麻痹大意，認識不強，對工作重視不夠，有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。

2、工作作風不深入、不扎實、散漫松懈，工作安排不具體、落實不到位。對領導布置的工作，不是一馬當先，而是左顧右盼，沒有立即落實，甚至有時存在“在其崗不盡其責”的.現象。

3、對下屬要求不嚴。在工作中，對下屬要求太松，監督不力。發現工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有給予立即糾正，實際上，這樣不僅不便于管理，而且造成了工作上的失誤。

鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：一是加強學習，繃緊思想這根弦，認真學習單位相關管理制度，立足職能職責，不斷提高執行力，提升服務水平;二是堅持工作上親力親為，嚴格要求自己，端正工作態度，形成嚴謹、穩妥、效率的工作作風，抓好管理制度的督促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理;三是在以身作則的前提下，嚴格要求下屬，決不放松對他們的要求，只有這樣才能有利于工作的開展，從長遠來講，也有利于他們的個人成長。

領導的批評使我認識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，我懇請領導能夠接受我真誠的歉意，并在以后的工作中繼續監督我，指正我。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

工作犯錯誤檢討書篇四

尊敬的領導：

您好！

在工作中，我因粗心大意而用錯料。幾天來，我認真反思，深刻反省，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討。

我看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，粗心大意那怎么能及時把工作落實好。做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種懶散的工作態度，我工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。

發生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的`過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。

尊敬的學校老師：

關于今天上課時候睡覺的事情，我感到非常后悔，對于自身所犯的錯誤感到深深的煩惱與內疚，特此檢討！

面對錯誤，我感到愧疚。經過領導的批評以后，我更是認識到了自身錯誤的嚴重性。我屢教不改，經常違反學校紀律，充分說明我是一個不懂事的青年，沒有意識到“遵守紀律，積極上進”才是一名青年學生的正途。而我這樣上課睡覺，也充分暴露出我“怕懶得、不求學”的不好學習品行，我這樣的品行倘若繼續存在，在今后就很難立足社會，更是無法適應當今社會對于人才的要求。

總而言之，上課睡覺違反課堂紀律，就是一種違紀違規行為，我錯了，我深深地感到了自責，今天班主任給我父母打電話以后，晚上我的心情也很差，再次再說抱歉。

檢討人：

日期：

工作犯錯誤檢討書篇五

尊敬的xxx：

大家好：

今天坐在這邊發言是為了檢討，希望各位同行不要象我一樣坐在這個位子上。

我公司x項目于200x年x月xx日時發生了一起高空墜落事故，死者王系剛進場3天的一個澆水養護的雜工。

事故經過：

x年x月xx日上午泥水班組長李安排王在16-26層澆水，上午上班時李帶王在24層澆水，并交待打點的地方不能澆水，然后李就安排其它工人的工作。中午吃飯時，泥水班組長李問王弟弟：王怎么今天沒有下來吃飯。王弟弟說：昨天王給我們講過，明天中午不跟我們一起上班，可能是在草坪上去曬褲子。李下午上班后，李xx班安排曾（泥水班組工人）和王弟弟在16層敲打空鼓，大約在2點左右時，曾聽見上面有人哭喊，曾就趕緊跑到18層看見王弟媳婦在哭，曾就問怎么回事，王弟媳婦說：電梯井有個人好象是我二哥。曾和王弟媳婦、王弟弟就往下找，王弟媳婦在12層看到王掛在鋼管上。王弟弟趕快跑下樓找到李，說：我哥死了。李趕緊就跑到12層，看見王掛在架子上，李叫曾將其扶下架送往中心醫院，后經醫院搶救無效死亡。

事故原因分析：

1、事故發生后，我司專門成立事故調查小組，經現場勘察推斷，王在23層翻越防護欄往電梯井藏水管時不慎墜落，是本次事故發生的直接原因。

2、項目在過程管理中，雖將工作面有交給電梯公司搭設電梯井內的安全防護架及隔層防護，但未對電梯公司搭設情況進行有效監督，是本次事故發生的另一重要原因。

3、本次事故項目雖然對死者進行了安全教育和安全技術交底，但針對性方面有所欠缺，也是本次事故發生的另一原因。

事故預防措施：

1、事故發生后，公司按《緊急事務處置預案》成立了事故調查及處理小組，首先針對本次事故組織全公司的項目經理、安全員及施工員召開安全專題會議，并針對各項目的具體情況，提出有針對性的預防及整改措施，預防類似事故的發生。

2、經公司研究決定對事故項目項目部停工整頓6天，并針對改建工程的實際情況，決定撤換項目經理，改組項目部成員，加強項目安全管理力量。

3、公司組織全公司安全員（共6人）對事故項目施工現場的三寶、四口、五臨邊進行全面的檢查，按照三定一落實的措施進行了整改，經驗收符合安全要求，基本上保證正常的安全生產。

4、事故項目項目部對所有的工人再次進行了有針對性的安全教育，并針對各工種的實際情況進行了詳細的安全技術交底。

5、對以往安全管理制度進行必要和客觀的分析，檢討過去，尋找缺口，在事故原因分析對策會上，決定在進行iso9002：94版換版的同時，開展職業與安全衛生管理體系認證，以新的安全管理理念以適應現代企業管理的需要，確實保證類似的安全事故不再發生。

事故責任分析：

1、據初步推斷，死者違章操作自23樓翻越電梯井防護欄桿將水管藏至電梯井內，導致事故的發生，是本次事故發生的主要原因，應承擔本事故的主要責任。

2、項目在過程管理中，雖將工作面有交給電梯公司搭設電梯井內的安全防護架及隔層防護，但未對電梯公司搭設情況進行有效監督，是本次事故發生的另一重要原因，項目負主要管理責任。

事故責任人的處理：

依據企業《安全管理制度》中責任制的有關規定，對本次事故的責任人處理如下：

1、事故項目項目施工員陳對本次事故負直接責任，給予行政記大過處分，停職反醒一個月，處罰xx元（每月從工資中扣除500元，連續扣四個月）。

2、事故項目項目安全員李對本次事故負監督檢查不力的責任，給予行政記大過處分，處罰1500元（每月從工資中扣除750元，連續扣兩個月）。

3、事故項目項目經理楊對本次事故負直接領導責任，給予行政記大過處分，撤銷其項目經理任職資格，在一年內不得再任項目經理，給予5000元經濟處罰（按月從工資中扣800元，扣完為止）。

4、事故項目技術負責人張對本次事故負安全技術責任，給予行政記過處分，處罰1000元（按月從工資中扣400元，扣完為止）。

5、公司分管安全王負總的安全領導責任，給予通報批評的處分，處罰1000元（按月從工資中扣400元，扣完為止）。

反思的幾個問題：

1、如何加強工人的安全教育，提高工人的安全防范意識是搞好安全工作的一個重要保證，現在的工人不是以往的學徒工，而是提起褲腿就是師傅了，有的連基本的素質都達不到，也許很多人會說，你企業應該培訓呀，是的，但是建筑行業工人流動的無序在目前是個不爭的事實，一個企業的力量是有限的，雖然說建委這幾年通過加強勞務管理，也辦了不少上崗證，但因缺乏統一的協調，安全教育只是一筆帶過，起不到實際的效果，因此如何統一規劃建筑工人的安全上崗問題，是我們應該鍥需解決的一個問題。

2、作為建工公司在工傷事故中應當承擔什么責任？按市場經濟體制來分析，建工公司作為獨立法人單位，他應當為其所獲得的利益承當必要的風險，按管理層和操作層相分離的原則，施工企業將一定的業務承包給建工公司后，建工公司必須為其承接的業務的質量、安全、進度負責，也許，有人要說，他才收取36%的勞務管理費用，他有能力承擔這個風險嗎？我認為，這不是癥結之所在，而在于如何來定位建工公司，他應當承當什么責任，至于賠償的問題，我想，可以引入風險管理，用保險的意識規避可能預期的損失。不然，如果在座的都可以去開一家無任何風險的公司，我想大家肯定都會去開。

3、工人違章操作應當承當什么責任？我國是一個遵從大陸法系的國家，工傷賠償原則按無過錯原則進行賠償。

4、安全管理體制問題，在目前的環境之下，以往的安全管理手段和管理體系是否適合目前的需要。

xxx

x年x月x日

工作犯錯誤檢討書篇六

尊敬的老師：

今天的xx課上xxx寫課程名xxx，我沒有控制住自己的貪玩/貪睡/……的個性，就不自覺地xxxxx寫罪名xxx，在此過程中，xxxxx寫領導的級別及姓名xxx發現了我的這一嚴重錯誤，并及時地對我進行了指出和糾正。

現在想起我當時的行為，可真是千般懊惱，萬番悔恨。在目前的情況下，尤其是xx期間xxx可寫什么大檢查、百日活動之類xxx，我利用這寶貴的學習時間來xx，真是極其不該。這樣的行為，不但使對教員/老師的不尊重，對我們這個集體的不負責，更是對自身的要求不嚴，約束不夠。這不但使教員/老師對我產生了極為不良的`印象，同時也令教員/老師對我們整個xx這個集體留下了極壞的印象，使我們的集體在校園內丟了臉，掉了隊。在校內進行“……”xxx特別活動名，如“百日安全大檢查”之類xxx的時候，我竟犯了這樣的錯誤，使我們的這個集體的形象受到極大損壞，究其根本，談其關鍵，在于平日里我一罐對自己放松要求，放低標準，從而導致了自己在不經意間再次犯錯，，違法了隊/班規，破壞了隊/班紀。

我的這一行為，對不起xx，對不起xx，……xxx寫領導級別或姓名，按級別從高到低寫，最好全部寫到，但切忌一定要從高到低寫xxx。

如果自己平時能像其他同學一樣，向骨干/班干部多學習，對自己要求嚴格，對自身提高標準，想必就不會犯下此類嚴重錯誤。

世上是沒有后悔藥的，事已至此，多說無意，唯有以此教訓為誡，以此事件為警，借作此次檢查為契機，從現在起，提高對自身的要求，加強自我約束，強化自身責任感，深化集體主義榮譽感，在學校內在xxn內xxx寫班級名xxx，爭當一名作風優良，學習踏實的學員/學生，為我校我班/隊爭光添彩，同時也為自己留下一筆寶貴的財富。

檢討人：xxx

xxxx年xx月xx日

工作犯錯誤檢討書篇七

尊敬的單位領導：

您好!

我作為一名小學教師，理應非常清楚學校的各項規章制度。這次小學六年級的畢業考試，關系到每一名同學對于各自小學六年時光學習成績的認識，需要認真、嚴肅對待。

回顧我的錯誤經過，原本是出于提高班級學生成績的考慮，給了學生考試答案。然而，我卻沒有能夠對此引起高度重視，嚴重地忽略了這次考試的價值與意義，并且在個人思想上產生了松懈、怠慢的情況，導致了我這次錯誤的發生。

現如今，我對于這次錯誤已經有很多醒悟了。我知道自己錯了，主要錯在以下幾點：

一，光想著提高自己班級學生成績，想著自己的工作業績提升。

二，忽略了這次畢業考試的價值與意義，損害了學生的利益。

三，沒有能夠以一顆平和、淡定的心態對待工作、面對人生。

經過這次錯誤教訓與洗禮，我想自己一定得認真總結錯誤，深刻認識錯誤，并且采取切實措施改正錯誤。為此，我決心痛改前非，在今后工作當中踏踏實實、勤勤懇懇得工作，特別是注意遵守每一項工作規章制度，確保不出現違反工作條例的情況。

總的來說，這次錯誤給的.教訓是深刻的，經驗是寶貴的，我將從這次經歷當中吸取道理，在今后的人生當中對此有所警覺，做出正確的選擇。

檢討書：x

20x年x月x日

工作犯錯誤檢討書篇八

尊敬的xx:

這是一次十分深刻的檢查，我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧，我真的不應該不重視老師說的話，我不應該違背老師的話，我們作為學生就應該完全的聽從老師的話，而我這次沒有很好的重視到老師講的話。我感到很抱歉，我希望老師可以原諒我的錯誤，我這次的悔過真的很深刻。

不過，人總是會犯了錯誤誤的，當然我知道也不能以此作為借口，我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發生，希望老師可以相信我的悔過之心。 人有失手，馬有失蹄 。我的不良行為不是向老師的紀律進行挑戰。絕對是失誤，老師說的話很正確，就是想要犯了錯誤誤也不應該再您的面前犯了錯誤誤，我感到真的是很慚愧，怎么可以這么的.....

相信老師看到我的這個態度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態度，我這樣如此的重視這次的事件，希望老師可以原諒我的錯誤，我可以向老師保證今后一定不會在出現這樣的事情。

這幾天我真的是很深刻的認識到了我的錯誤，知道了老師說的話不能夠裝做沒有聽見，老師說的話就要聽從，老師說的話也絕對會實現她的諾言，老師所要管的一定是為了我們學生好，所以我們不用挑戰老師的紀律，我們還是學生，沒有能力對老師說出來的話產生不聽從的想法，我們學生唯一可以做的事情就是好好的聽從老師的話，好好的學習好，讓老師可以放心，讓老師可以信任。

這次的事件我真的感到抱歉，希望老師可以原諒我，可以認可我認錯的態度，我真的已經深刻的反省到我的錯誤了，希望老師再給我知錯就改的機會。也希望同學也要引以為戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大很大。

xxx

時間：20xx年x月x日

工作犯錯誤檢討書篇九

尊敬的領導：

您好!

我是xx崗位的實習生xx。非常的抱歉，在昨天的工作中，因為我的疏忽，導致了xx項目的一份工作出現了錯誤!不僅嚴重的影響了我們的工作進度，還給大家添了不少的麻煩，對此，我深抱歉!

盡管作為一名實習生，但是在過去的工作中我一直努力的做好自己的每一份工作，堅守自己的責任。但是，在這些天的工作中，我卻因為自己的自大，馬虎，導致了這次的失誤!甚至產生了這么大的麻煩!對此，我感到很慚愧。

回憶自己的錯誤，在昨天下午的時候，因為在生活中沒有做好安排，在昨天下午的時候，我的精神狀況非常的糟糕!這不僅僅導致工作的效率大大的下降，甚至在工作精度上出現了不少的問題。盡管您已經再三的叮囑了我們要嚴謹的完成這份工作。可是，正是因為我的這種情況導致了我在工作中犯下了不少的錯誤!

分析這次的情況，我認為最主要的情況還是因為自己的自大!作為一名實習生，我們面對你的工作都非常的簡單!為此，我總是認為自己能做的非常順利，在工作中也不會出現什么問題!但!帶著這樣馬虎又散漫的心態，原本不會出問題的工作，也會因為這份自大而出現問題!

看到昨天的工作中，其中不少都是因為我在工作中的不仔細，不細心，導致錯誤頻出!甚至有不少顯眼的問題我都沒能發現!再看看我大前天的晚上，因為沒能做好準備，熬夜到深夜的時候才去睡覺。這不僅僅嚴重的影響了昨天的精神，更是讓我出現了注意力不集中，專注性差等情況!

其實，仔細的反思，我早該認識到這樣的情況，但是我對自己太過自信，導致“明知山有虎偏向虎山行”!但很可惜，我并沒有武松的勇武，在迷迷糊糊的狀況下，不僅給自己帶來了麻煩，更是給同事們也增添了不少的事情!對此，我深感抱歉!

反思了自己的問題，我對自己的錯誤更加的慚愧!我本有機會避免出現錯誤!我本可以做的更好!但是我卻對自己太自信，對工作太不負責!這就是我最大的問題!

為此，我深刻的在這次檢討中反省了自己，我決定在這次的反省后，嚴格的改正自己，要求自己，將自己從思想開始努力的改變!希望您也能給我一次改正的機會，我一定不會再讓您失望!

此致

敬禮!

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

工作犯錯誤檢討書篇十

尊敬的領導：

您好！

我是xxx，我這次要跟您領導您重重的道一聲歉，我把你要我準備的策劃方案忘記保存了，結果電腦不小心關機，導致方案沒能被保存，致使方案無法按時完成，我在工作中犯這樣的低級的錯誤，也著實讓人惱火了。因而我在此經過對自己的反省之后向您檢討。

昨天您就開始讓我準備這次的策劃方案，我從昨天就開始寫了，也向您承諾了今天會把方案交到您手上。重點是今天的方案是最終定下的，已經經過您的修改之后直接上交給領導們的，結果因為我不小心，沒有及時的保存下來，而之前的稿件我為了防止泄露出去，幾乎都被清除的很徹底了。我面對這樣的結果，我除了向您道歉以外，我不知道該怎么做了，不知道用什么方法去挽回這次因為自己的錯誤而丟失的策劃方案。我的內心真的后悔極了，我無法原諒自己這一次錯誤，因此更加不敢去設想您該是多么生氣的。您對我的方案這么期待，其他領導也都已經做好的采取方案的準備，卻因為在工作上犯的錯誤導致方案無法被你們閱目，我從心底里對自己產生了懺悔之情。

身為您看重的員工，在做事上，是不應該出現如此低級的錯誤的，畢竟這方案都已經成型了，只待做好就能實施的，可如今被我給破壞了。您是該多失望，對此方案期待的人該多失落，我真的是個大罪人。電腦如今雖然開啟了，可是我卻沒能把做了方案的文件找回來，我不敢面對您，我知道您其實特別的生氣，但是為了不想讓我壓力再大一點，一直忍著脾氣，給彼此時間去冷靜，看能否找出來方法解決。我不能向您保證今天能夠給您一份完整的方案，畢竟我再好的記憶也不能短時間內做完，但是整個方案經我手，我會努力去把方案做完，但是請領導給我時間，我需要重新構思一下。經過此次犯的錯誤，我實在是受到很大的教訓了，因此不敢再有這樣過渡自信，我之后每做好一部分都會保存下來的，盡量把損失降低在最小，也努力做補救。

在這里，就希望領導再給一次機會給我，讓我能夠把完整的方案做完交給您，這次一定不讓您失望。請原諒我這一次的失誤，我全盤承擔自己在工作中犯的錯誤，望自己還有機會去為領導您服務。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日